Работаю 1-2 года
4,5
Что мне нравится в работодателе
График работы, обучения, коллектив, возможность роста. Корпоративные процессы и объединение сотрудников
Что можно было бы улучшить
Отношение руководства к разным категориям сотрудников. Не пытаться сказать одним и скрыть от других.
Преимущества и льготы
Работал меньше года
2,8
Что мне нравится в работодателе
Хороший новый офис, крупная иностранная компания. Многие сотрудники работают по 10+ лет
Что можно было бы улучшить
Коллектив - достаточно недружелюбный, межведомственная коммуникация - не выстроена. Очень бюрократизированные процессы.
Преимущества и льготы
Работал меньше года
5,0
Что мне нравится в работодателе
Профессиональный коллектив достоин условия работы, Высокая заработная плата
Что можно было бы улучшить
Более гибкий график работы, более лояльная система для работников
Преимущества и льготы
Работаю 1-2 года
4,8
Что мне нравится в работодателе
Обстановка в коллективе, друг за друга все переживают, условия труда, хороший полис ДМС
Что можно было бы улучшить
Зарплату больше и было бы прекрасно
Преимущества и льготы
Работал 1-2 года
4,3
Что мне нравится в работодателе
Удаленная работа, приятный коллектив, местами интересные задачи
Что можно было бы улучшить
Взять больше людей и не отдавать задачи на аутсорсинг
Преимущества и льготы
Работал 1-2 года
3,7
Что мне нравится в работодателе
Достойная зарплата, хороший ДМС, красивый и просторный офис, современное оборудование, ремонт.
Что можно было бы улучшить
Коммуникации между отделами, исключить предвзятость со стороны руководства и кумовство.
Преимущества и льготы
Работаю 5-10 лет
4,2
Что мне нравится в работодателе
Соц.пакет, страховка
Что можно было бы улучшить
Уровень ЗП и возможность роста
Преимущества и льготы
Работал 1-2 года
4,0
Что мне нравится в работодателе
Офис, взаимодействие с Мюнхеном, командировки, уровень обеспечения в поездках
Что можно было бы улучшить
Отсутствие роста, очень сложно увеличить доход, нужно сразу заходить дорого, в противном случае, до 10-12% в год
Преимущества и льготы
Работаю 1-2 года
4,7
Что мне нравится в работодателе
Свобода в выборе графика работы, конкурентная з/п, дружелюбный коллектив, мероприятия для сотрудников
Что можно было бы улучшить
Расширить возможности для роста в отделах
Преимущества и льготы
Работаю больше 10 лет
5,0
Что мне нравится в работодателе
Хороший коллекктив, атмосфера. Люди преданны своему делу, лояльное отношение.
Что можно было бы улучшить
Нанять больше сотрудников
Преимущества и льготы
Работал 3-5 лет
5,0
Что мне нравится в работодателе
Повышение профессиональных навыков
Что можно было бы улучшить
Коммуникацию с высшем руководством
Преимущества и льготы
Работал меньше года
3,5
Что мне нравится в работодателе
Стабильно платили
Хороший коллектив
Жаль пришлось уволиться из-за болезни).
Что можно было бы улучшить
Выдачу формы сотрудникам, поставить кондиционер и обогреватель в коморку сотрудников мойки для ожидания автомобилей.
Преимущества и льготы
Работаю 1-2 года
4,2
Что мне нравится в работодателе
удобное расположение офиса, коллаборативные зоны/переговорки
Что можно было бы улучшить
организовать зоны, где можно будет общаться с партнерами при этом не слышать посторонние шумы (минус open space пространства)
Преимущества и льготы
Работал меньше года
3,7
Что мне нравится в работодателе
Престижная фирма, бонусы для сотрудников
Что можно было бы улучшить
Коммуникации и менеджмент
Преимущества и льготы
Работал 3-5 лет
5,0
Что мне нравится в работодателе
Близость к дому. Адекватные требования по рабочим процессам. Командный подход на достижение результатов.
Что можно было бы улучшить
Коллектив не велик, но дружен.
Приятно что начальник-наставник!
Наставник с большой буквы.
Преимущества и льготы
Работаю меньше года
4,3
Что мне нравится в работодателе
Однозначно потрясающий коллектив. Прекрасный, комфортабельный офис
Что можно было бы улучшить
Считаю, что административными обязанностями в отделах должны заниматься не стажеры.
Преимущества и льготы
Работаю меньше года
4,8
Что мне нравится в работодателе
Рабочий график, инновационность методов работы и коммуникаций
Что можно было бы улучшить
Бюрократические цепи взаимодействия между смежными отделами
Преимущества и льготы
Работал 1-2 года
1,2
Что мне нравится в работодателе
оформление по КЗОТ, оплачиваемый больничный
Что можно было бы улучшить
заменить руководство
Преимущества и льготы
Работал меньше года
4,2
Что мне нравится в работодателе
Удобный график , условия труда , лояльность руководства , возможность
Что можно было бы улучшить
Возможность развития , уровень дохода , удержание внутри компании сотрудников
Преимущества и льготы
Работал меньше года
3,0
Что мне нравится в работодателе
Возможность изучать применяемые технологии для более глубокого понимания бренда.
Что можно было бы улучшить
Взаимодействие между сферами - работниками исполнителями и "белыми воротничками"
Преимущества и льготы
Работал 1-2 года
3,7
Что мне нравится в работодателе
Отличный коллектив, современный офис, отсутствие чрезмерной бюрократии.
Что можно было бы улучшить
Уровень дохода ниже рынка, мало возможностей для вертикального роста.
Преимущества и льготы
Работаю меньше года
5,0
Что мне нравится в работодателе
Свобода в составлении своего рабочего графика, удобное местоположение, дружный коллектив.
Что можно было бы улучшить
По-моему мнению, улучшений не требуется, всё отлично!
Преимущества и льготы
Работал 1-2 года
4,8
Что мне нравится в работодателе
Свобода в выборе начала и окончания рабочего времени, взаимоотношения в коллективе, корпоративные плюшки, такие как скидки сотрудникам на покупку авто, корпоративные чемпионаты по футболу, марафону в Европе .
Что можно было бы улучшить
Коммуникация между сотрудниками
Преимущества и льготы
Работаю 1-2 года
4,7
Что мне нравится в работодателе
Современный руководитель - Лидер, Условия труда, персональная ответственность, поощрение инициатив, гибкость и скорость принятия решений, командная работа
Что можно было бы улучшить
Инструменты аналитики
Преимущества и льготы
Работал 1-2 года
4,5
Что мне нравится в работодателе
Достаточно развитая и зрелая компания, высокие корпоративные стандарты. Всякие вещи вроде своевременной оплаты труда, нормальных отпусков и прочего - это все есть и даже не обсуждается, воспринимается как данность.
Что можно было бы улучшить
Уровень заработной платы в некоторых отделах, возможность приема в штат
Преимущества и льготы
Работал меньше года
4,2
Что мне нравится в работодателе
Близко к дому, развитие сотрудников не только в плане работы, но и развитие качеств каждого человека в компании. Корпоративная история бренда.
Что можно было бы улучшить
Зарплата. Все в остальном прекрасно
Преимущества и льготы
Работал 3-5 лет
3,3
Что мне нравится в работодателе
Такой карьерный опыт отлично работает как оценка при устройстве на работу в будущем. Коллектив отличный.
Что можно было бы улучшить
Заработную плату, более прозрачные направления для роста.
Работал меньше года
3,7
Что мне нравится в работодателе
Свобода в выборе графика. Есть возможность обсудить замены на выход в любой день.
Что можно было бы улучшить
Качество зоны отдыха-питание. Столовая в 1 здании. Отделить питание сотрудников от клиентов автосервиса.
Работал меньше года
3,7
Что мне нравится в работодателе
Возможность получить хороший опыт, повысить свою квалификацию. Громкое имя. Хороший, в среднем молодой коллектив. Индексация зарплаты. Премии по результатам работы.
Что можно было бы улучшить
Нагрузка просто адская. Стабильные переработки до 21 и более часов. Объемы растут, а оптимизации процесса нет, начинается текучка. В сопровождение ставят начальников-продажников, которые вообще не понимают специфику работы, но готовы клиента обслуживать в 12 ночи, и все, конечно, беременные опаздываю на самолёт, срочно-срочно. Всегда клиент прав, а сотрудник во всем виноват, хотя ты устраиваешься вообще не на консультирование клиентов и не на продажи, а в бэк. Тут можно работать только если вы из стали и нервы у вас — стальные канаты, нет семьи и вам не нужны выходные. Большинство сотрудников работает через кадровые агентства, и внештатные сотрудники получают меньше в плане соц. пакета (ДМС и проч).
Работаю 3-5 лет
3,7
Что мне нравится в работодателе
Не соглашайтесь на внештатную позицию. Условия трудоустройства оставляют желать лучшего и существенно отличаются от условий штатных сотрудников. Речь идёт о ДМС, бонусах, заработной плате, командировках. Демотивирующий фактор.
Что можно было бы улучшить
HR политика требует совершенствования.