Отзывы о работе в РГАУ МФЦ (Мои документы) — Уфа

Близко к дому, интересная работа, хороший коллектив, уютное помещение Заработную плату, полноценный перерыв и отдых

Нравится сама программа, в которой работаю, график работы. Очень разносторонне развиваешься, работая в МФЦ Место работы. Оборудование. Мебель и конечно же заработную плату. Для такого объема работы это очень мизерная зарплата.

Хороший коллектив, руководство лояльное, стабильная организация Низкий уровень заработной платы, только «свои» получают хорошую оплату.

есть карьерный рост, если вы в этом заинтересованы, дружный коллектив, руководство самое лучшее где я работала повысить зарплату за большой объём работы и высокую стрессоустойчивость

Доброжелательность, честность,открытость, спокойствие, уверенность Поднять зарплату,убрать камеры, построить нормальный график для сотрудников с детьми

Хороший коллектив , что не могу сказать о руководстве. Плохое отношение к специалистам Единственное что можно улучшить-это отношение руководства к специалистам . С подчиненными общаются ужасно , постоянно крики и тотальный контроль ( когда даже в туалет отходишь с разрешения )

Близость к дому, коллектив, руководство на этом плюсы заканчиваются Заработная плата желает лучшего, работы много а платят копейки

Лояльное начальство, идущее навстречу, материальная помощь, хорошая зарплата. Система наставничества, не хватает помощи старших специалистов, ты во многом предоставлен сам себе, хотя работа очень ответственная

Берут без опыта работы, есть обучение (2 недели) + первое время закреплён наставник Уровень заработной платы

Близко к дому было, но людей было много, очередь большая, сотрудники не работали, ставили как попало график Время обедов увеличивать, перерывы

Прекрасный опыт. Дружный коллектив. Замечательное руководство. Мало времени было, чтобы понять это. Все устраивало. Кроме того что хлопала дверь.

Хорошая заработная плата, есть премии за выполненные работы. Время работы сотрудников можно сделать посменно по 8 ч.

Отношения руководства к сотрудниками. Деловой и человеческий подход к каждому сотруднику Оплата труда для сотрудников которые работают с гражданами очень маленький.

Близость к дому, удобный график, классный коллектив, много выходных заработная плата сотрудников

Близость к дому, интересная работа с людьми Коммуникацию руководств и сотрудников, отмену бальной оплаты труда

Близость к дому, гибкий график работы, выходные в праздничные дни Поднять заработную плату

Близость к дому, обучаемость, хороший и сплоченный коллектив График работы и заработную плату

Сплоченный и грамотный коллектив. Стабильная выплата заработной платы. Проведение больше выездных мероприятий

Руководство всегда идёт на встречу в трудных ситуациях. Зарплату выплачивают вовремя. Зарплату можно было бы повысить.

Близость к дому, неплохой коллектив, много офисов по городу Увеличить уровень дохода

Близость к дому ,свобода выбора в графике, скользящий график Коммуникации между сотрудниками

близость к дому и на этом всё Повысить зарплату - иначе вы никак не удержите сотрудников. Много времени и усилий уходит на обучение новых сотрудников, но они не задерживаются из-за маленькой зарплаты

Работа с бумагами, с документами.
Близость к дому, оплачиваемый больничный и отпускной ЗАРПЛАТУ! РАБОТА с 9 00 ДО 20 00. 2 обеда: 45 и 30 минут. По закону полагается 5 минут перерыва после каждого звонка, но..
Талоны не прекращаются, даже отойти на 2 минуты не реально, начальство начинает звонить на личный номер. 10 ч приходиться сидеть в душном помещении, окон нет, кондиционеры не вывозят. Оклад 8 тысяч рублей! Уйдёшь на больничный, будешь голодать. Почему то в гос организации раздельная оплата труда, меньше 21 т не получишь, но максимум это 30 тысяч рублей. В городе миллионнике зарплата 30 т рублей, снимать жилье, и на еду,чтобы выжить. Техника не работает, один принтер на 3 окна, часто грубые заявители, которые ни во что тебя не ставят. На вопросы про поднятие зарплаты, сказали чтобы даже не мечтали

Официальное трудоустройство, хорошее расположение, выплаты 2 раза в месяц, изучение разных услуг государственных и муниципальных услуг Повышение зарплаты, повышение квалификации, улучшить сферу обучения и тестирования сотрудников, корпоративные мероприятия, ввести ДМС, компенсация питания, компенсации транспортных расходов

Интересная и разнообразная работа. Карьерный рост. Средняя зарплата больше чем указано. Материальная помощь , премии каждый квартал. Из минусов это заявители, которые не понимают нагрузку на специалистов
В сравнении с другими работодателями, здесь стабильность и гарантии

Официальное трудоустройство
Близость к дому. Знание законов Повышение заработной платы, график сделать другим, очень тяжело работать по 12 часов, улучшение обучение и тд

Близость к дому , официальное трудоустройство , полный социальный пакет Повысить заработную плату

Возможность выбора выходного дня в определённые даты.
Хорошая школа жизни Перерывы в течении дня между долгими часами работы

Гибкий график, можно попросить определенные выходные дни. Удобно подобрать офис ближе к дому. Начальство всегда на твоей стороне, и всегда войдёт в положение Орг техника страдает, не выдерживает нагрузки. Возможно были бы хорошо, заменить на лучше.
Ну и естественно, надо быть готовым к работе с людьми- иногда это не выносимо