Территориальный центр социального обслуживания населения Партизанского района г. Минска
Водоканал ГУП СПб
Сравните Территориальный центр социального обслуживания населения Партизанского района г. Минска и Водоканал ГУП СПб
Сравните оценки от сотрудников в компаниях Территориальный центр социального обслуживания населения Партизанского района г. Минска и Водоканал ГУП СПб. Это поможет вам сделать правильный карьерный выбор и найти работу мечты!
Компании для сравнения
Территориальный центр социального обслуживания населения Партизанского района г. Минска
нет отзывов
Сменить компанию
Компания не была оценена выше ни по одному из критериев
Водоканал ГУП СПб оценён выше по 8 критериям:
- Общая оценка
- Рекомендации соискателей
- Условия труда
- Коллектив
- Руководство
- Уровень дохода
- Условия для отдыха
- Возможности роста
Открытый работодатель Что это значит?
Что такое Открытый работодатель?
Работодатель активно вовлечён в диалог с пользователями на сайте Dream Job, отвечает на отзывы, реагирует на обратную связь от соискателей.
Статус не получен
Статус не получен
Оценка компании
Общая оценка
0%
сотрудников рекомендует
63%
сотрудников рекомендует
Оценки по категориям
Условия труда
–
Коллектив
–
Руководство
–
Уровень дохода
–
Условия для отдыха
–
Возможности роста
–
Оценки по отделам
Преимущества и льготы компаний
На основе 0 отзывов
На основе 307 отзывов
Своевременная оплата труда
–
91%
Оплата больничного
–
82%
Медицинское страхование
–
74%
Удобное расположение работы
–
46%
Наличие кухни, места для обеда
–
45%
Корпоративные мероприятия
–
41%
Профессиональное обучение
–
37%
Корпоративный транспорт
–
27%
Место для парковки
–
25%
Система наставничества
–
21%
Гибкий рабочий график
–
13%
Оплата транспортных расходов
–
6%
Оплата мобильной связи
–
6%
Удаленная работа
–
2%
Компенсация питания
–
2%
Зарплаты
Количество должностей с зарплатами
–
50
