Отзывы сотрудников о компании Всероссийский Банк Развития Регионов

Уважение к сотрудникам, отсутствие склок и сплетен, ДМС, режим работы Ремонт офиса, улучшение технических процессов работы

Стабильность и своевременная выплата зарплата, страховка, рабочее место. График работы, менее строгие правила компании, мероприятия по сплочению коллектива, тимбилдинги.

Хорошая социальная поддержка работников и комфортный график работы. Стабильная выплата заработной платы Привести в соответствие с рыночными условиями уровень оплаты труда

Социальная поддержка, дмс, забота о здоровье сотрудников. Возможность сохранения рабочих мест в регионах

График работы, ДМС, соц.пакет, коллектив, не приходилось задерживаться на работе Бизнес процессы, условия для отдыха, мотивация не прозрачна

Профессионализм руководства, наставничество, соц пакет, комфортный офис Корпоративная этика не соблюдается.

Нет перегрузок в работе, стабильный и высокий доход, развивается корпоративная культура Коммуникация между руководством и сотрудниками слабовата

Хороший коллектив, руководство, хороший современный офис, удобное место для отдыха и приема пищи, ежегодное индексирование заработной платы, корпоративные привилегии. График работы не слишком удобный

Стабильная работа и доброжелательный коллектив. ДМС,соцвыплаты. Конкурсы. Карьерный рост закрыт в этом банке. Бесконечные инструкции,положения,распоряжения и т.д. Универсальность во всем. И работа с юрлицами и физлица и интернет-эквайринг и презентации и не забудь ещё обслуживать людей в офисе и знать все тарифы и услуги. И вот ты все знаешь,умеешь,но роста тебе не дадут,лучше со стороны взять

Расположение в центре, есть парковка для сотрудников, что редкость для других компаний. ДМС в Медси со стоматологией и куча других клиник, с первого рабочего дня. Зарплата в рынке, есть премии годовые и на день нефтяника. Хороший коллектив. Нет переработок. В пятницу работа до 16:45. Индексация зарплаты. Современный, чистый офис. Есть возможность обучения. Компенсируют фитнес. Спортивные Соревнования с Роснефтью Хотелось бы гибридного графика работы и автоматизации многих процессов.

Рабочий график,руководство банка,ДМС,санаторно-курортное лечение. Всё отлично.
Немного увеличить доход.

Отличные условия труда, возможность роста и профессионального развития, обучение, Улучшить мобильное приложение

Достойный уровень оплаты труда, расширенный пакет ДМС, наличие мест для приема пищи Коммуникацию с руководством, менее жесткий контроль рабочего времени, возможность удаленной работы, взаимодействие с коллективом, услосивия для отдыха и соц. пакет

Социальная поддержка Уровень заработной платы

График работы,наставничество для новичков,отношение руководства,заработная плата,стабильность Банка в целом Хотелось бы чтобы и в Пензе было УСРМ.

место расположения, ДМС автоматизация бизнес-процессов, стратегия

Стабильная компания, стабильный собственник, конкурентная заработная плата. Условия отдыха: дополнительные комнаты отдыха и приема пищи.

стабильность и соц.пакет коммуникации между подразделениями

Расположение офиса, нет переработок, в пятницу сокращённый рабочий день до 16:45 Процессы, необходимо больше автоматизации т.к. сейчас большинство процессов все в ручном режиме.

Работа с клиентами, развитие навыкоа Колличество сотрудников. Более детальное распределение обязательств

Коллектив отзывчивый , помогают новичкам освоиться. Работа в команде ! Программное обеспечение старое , сложное для восприятия

коллеги, рабочее место коммуникации между сотрудниками и руководителем

Разумная осторожность в подходе к кредитной политике, обеспечивающая необходимый рост прибыли от надежных клиентов.
Эффектнивная оптимальная региональная сеть.
Предоставление удаленного графика работы. Коммуникации между подразделениями.

ДМС, соц.пакет, график, корпоративные тренинги и обучение, соц.поддержка Размер окладной сетки

условия труда и заработная плата. отношения в коллективе, мало кто кому помогает, призывают во всем разбираться самому.

Хорошие условия труда, не надо было задерживаться после работы. Зар плату увеличить, остальное всё прекрасно

Общение с коллегами как с друзьями, уровень образованности Лояльность к просьбам сотрудника

Удобное расположение офиса, возможность скорректировать график, рабочее место Комната отдыха, коммуникация между сотрудниками и руководством

Стабильность компании, клиентский контингент-взаимодействие с пао нк Роснефть, дмс, белая зп, официальное трудоустройство, малое количество kpi (в сравнении с другими крупными банками). Дикие переработки, эгоизм и неуважение начальства, отсутствие помощи и поддержки от руководителя, закрывание глаз на проблемы в офисе, большой объём работы, нездоровая и напряжённая атмосфера в коллективе. Постоянные контроль за сотрудниками. Нужно быть супер стрессоустойчивым для работы в операционном офисе.

Надёжный банк, хороший коллектив, Дмс, корпоративные программы Уровень дохода, возможности карьерного роста, обучение и повышение квалификации сотрудников