Отзывы сотрудников о компании ЭНЕРГОТЕХНОМАШ
менеджер по развитию
Ответ представителя компании
Также добраться до нас можно от базы Буркоопсоюза, перейдя по переходу через железнодорожные пути возле автозаправки, конечная остановка автобуса № 25.
Лаборант химического анализа 5 разряда
Ответ представителя компании
В настоящее время у нас много молодых специалистов, но и много опытных работников, которые работают по 20-40 лет на предприятии. Для развития любого предприятия это хороший баланс рабочей силы, когда более опытные и грамотные специалисты, могут передать свои знания, умения и навыки молодежи.
Станочник
Ответ представителя компании
У нас небольшой, но очень доброжелательный коллектив, который всегда готов прийти на помощь, к любому работнику можно обратиться с вопросом и он даст максимально полный ответ.
Условия труда действительно становятся только лучше, работники обеспечены самой дорогой спец.одеждой, т.к. руководство нацелено на закуп качественной одежды, чтобы сотрудникам было комфортно и удобно в ней работать. В полном объеме выдаются смывающие и обеззараживающие средства. Имеются душевые. Постоянно закупается современная орг.техника для обеспечения инженерно-технического персонала.
Организована просторная комната приема пищи в стиле "Лофт", которая сочетает в себе строгую притягательность индустриальных форм и легкий налет домашнего уюта. Комната приема пищи оборудована холодильником, электроплитой, СВЧ, шкафчиками для посуды для каждого работника, мойками.
В здании и цехах проводится ремонт, утепление и обшивка наружных стен, замена окон, капитальный и косметический ремонт.
Руководство делает всё, чтобы работники с удовольствием приходили на работу. Управляющий завода всегда готов принять и выслушать любого специалиста или рабочего, помочь и пойти навстречу в трудной жизненной ситуации, помочь решить рабочий вопрос.
Любой руководитель завода открыт для диалога с работниками и старается максимально вникнуть в проблему работника, помочь.
Наши работники, приходя без опыта работы, имеют перспективы карьерного роста, становясь руководителями подразделений благодаря стремлению к обучению, развитию и производительному труду.
Инженер-механик
Ответ представителя компании
В настоящее время на заводе постоянно закупается современная орг.техника и программное обеспечение для обеспечения инженерно-технического персонала. Полностью заменены станки, закуплено новое оборудование.
Организована просторная комната приема пищи в стиле "Лофт", которая сочетает в себе строгую притягательность индустриальных форм и легкий налет домашнего уюта. Комната приема пищи оборудована холодильником, электроплитой, СВЧ, шкафчиками для посуды для каждого работника, мойками.
В здании и цехах проводится ремонт, расширение производственных площадей, утепление и обшивка наружных стен, замена окон, капитальный и косметический ремонт.
Руководство делает всё, чтобы работники с удовольствием приходили на работу.
Инженер-конструктор
Ответ представителя компании
Мы учли Ваше замечание по поводу парковочной зоны и столовой. В настоящее время на охраняемой территории завода организована большая парковочная зона для автотранспорта работников предприятия. В прошлом году перед зданием завода для гостей оборудована ещё одна парковочная зона.
Организована просторная комната приема пищи в стиле "Лофт", которая сочетает в себе строгую притягательность индустриальных форм и легкий налет домашнего уюта. Комната приема пищи оборудована холодильником, электроплитой, СВЧ, шкафчиками для посуды для каждого работника, мойками.
Главный инженер
Ответ представителя компании
Условия работы на заводе с каждым годом становятся только лучше, также как и отношения между руководством и коллективом.
Прорабатываются вопросы сплочения коллектива, для этого проводятся корпоративы, спортивные мероприятия, игры и конкурсы, всем коллективом поздравляем работником с юбилейными датами, обязательно поздравляем с днем рождения.
Управляющий завода всегда готов принять и выслушать любого специалиста или рабочего, помочь и пойти навстречу в трудной жизненной ситуации.
Любой руководитель завода открыт для диалога с работниками и старается максимально вникнуть в проблему работника, помочь.
Регулярно проводится опрос рабочих о климате в коллективе и взаимодействии, рабочие положительно отзываются об отношениях с руководством, к ним прислушиваются.
Часто задаваемые вопросы о работе в компании ЭНЕРГОТЕХНОМАШ
Рекомендуют ли сотрудники компанию ЭНЕРГОТЕХНОМАШ для трудоустройства?
77.8% сотрудников рекомендуют компанию ЭНЕРГОТЕХНОМАШ для трудоустройства, на основании 9 оценок.
Какая оплата труда в компании ЭНЕРГОТЕХНОМАШ?
Сотрудники компании ЭНЕРГОТЕХНОМАШ оценивают оплату труда на 3.8 из 5, на основании 9 оценок.
Как сотрудники ЭНЕРГОТЕХНОМАШ оценивают руководство компании?
Сотрудники компании ЭНЕРГОТЕХНОМАШ оценивают работу руководства на 3.6 из 5, на основании 9 оценок.
Как сотрудники ЭНЕРГОТЕХНОМАШ оценивают возможности карьерного роста компании?
Сотрудники компании ЭНЕРГОТЕХНОМАШ оценивают возможности карьерного роста на 3.7 из 5, на основании 9 оценок.
Компания Энерготехномаш в г. Улан-Удэ:
- это завод регулирующей трубопроводной арматуры и клапанов, применяемых в строительстве и энергетике
- представительства в г. Иркутске и г. Москва
- работа со всеми регионами России, а также странами Ближнего Зарубежья
- коллектив компании это более 80 человек инженеров, рабочих, офисных работников, разделяющих общие интересы компании
Наши цели:
- безопасные условия труда
- занятие лидирующих позиций в сфере обеспечения объектов инженерным оборудованием
- производство такого оборудования, которое помогает решать проблемы потребителей
- выстраивание хороших долгосрочных отношений с потребителями
- прибыльная работа и карьерный рост сотрудников
Наши работники зарабатывают от 40 тыс.руб. и более.
Мы предлагаем: график работы с 8 до 17 часов, суббота и воскресенье – выходные.
Официальное трудоустройство: отчисления в фонды пенсионного и социального страхования, оплата больничных, предоставление очередных отпусков, частичную оплату за питание, оборудованное рабочее место.
На начальном этапе помогаем адаптироваться в коллективе. В нашей компании возможен карьерный рост, каждые полгода мы открываем новые технические направления, и соответственно, для каждого направления нужен свой руководитель, по традициям на руководящие должности мы как правило отдаем предпочтение на назначение из числа своих сотрудников.
Мы приглашаем специалистов на собеседование, где мы подробнее обсуждаем все моменты, касающиеся работы в нашей компании. Собеседования проходит по вторникам и четвергам в 9 часов.
Наш адрес: г. Улан-Удэ, ул. Трактовая, 1
Информация о ЭНЕРГОТЕХНОМАШ
О корпоративной культуре в компанииКоличество сотрудников: меньше 100
Сайт: http://www.energotehnomash.ru
Категория: Энергетика Промышленное оборудование, техника, станки и комплектующие