Работа в НЕВАТОМ
4,1
Очень хорошо
81%
Рекомендуют

Ищете работу? Обратите внимание на новый раздел «Вакансии»

Награды компании 0 наград из 3
Забота о сотрудниках Получена: 01.11.2024
77% выполнено
Есть у 1.2% компаний на Dream Job

Работодатель поддерживает достойные условия труда и отдыха для сотрудников

Карьерный рост Получена: 01.11.2024
94% выполнено
Есть у 2.3% компаний на Dream Job

В компании есть возможности для карьерного и профессионального роста сотрудников

Корпоративная культура Получена: 01.11.2024
98% выполнено
Есть у 3.8% компаний на Dream Job

Сотрудники отмечают профессионализм руководства и хорошую атмосферу в коллективе

Найдено: 2 из 99 отзывов
Новосибирск
Инженер-технолог
Очистить фильтры

Отзывы о работе на должности Инженер-технолог в компании НЕВАТОМ — Новосибирск

Оценка компании
4,4
Очень хорошо
2 отзыва
2 0 0 0
81%
Рекомендуют работодателя

Инженер технолог

Новосибирск,
апрель 2024
Работаю меньше года
4,8
Что нравится?
Хороший дружный и отзывчивый коллектив, возможность роста ю, прокачка навыков (многозадачность, планирование времени и т. д.).компактное расположение офиса с производством.
Что можно улучшить?
Добавить видео уроки по основными используемым программам.

Инженер-технолог

Новосибирск,
ноябрь 2023
Работаю 1-2 года
4,0
Что нравится?
Надежная компания, которая выпускает большое количество продукции на рынок и несмотря на нестабильность в стране - держится на плаву.
Полностью белая ЗП, есть система грейдеров, которая позволяет желающим расти как в ширь как специалист, так и вверх на руководящие должности. Помимо этого, мотивационная часть предусмотрена по итогам завершения проектов/задач.
Возможность карьерного роста и развития, существуют различные курсы обучения внутри предприятия. Компания старается идти в ногу со временем и предусмотрены курсы 5С и тп.
Молодой и достаточно дружный коллектив, большинство людей отзывчивые, что позволило в свое время мягко влиться в работу.
Что можно улучшить?
Нехватка парковочных мест. Отсутствие столовой на предприятии. Отсутствие ДМС. Отсутствие корпоративных программ обучения на стороне (к примеру, курсы английского). Сделать дресс-код более лояльным
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Наличие кухни, места для обеда