Работа в МТС
4,0
очень хорошо
74%
Рекомендуют
Оставить отзыв
Найдено: 1 из 8 544 отзывов
Нижний Новгород
Архивариус
Очистить фильтры

Отзывы о работе на должности Архивариус в компании МТС — Нижний Новгород

Оценка компании
3,5
хорошо
1 отзыв
5 4 3 2 1
0 1 0 0 0
74%
Рекомендуют работодателя
Оценки по категориям
4,0
Условия труда
4,0
Коллектив
5,0
Руководство
1,0
Уровень дохода
3,0
Условия для отдыха
4,0
Возможности роста
Изучите отзывы по отделам Посмотреть все 19 Все 19
Клиентский сервис и поддержка
3,8
83 отзыва
Финансы и бухгалтерский учет
3,8
40 отзывов
HR, персонал, обучение и развитие
4,0
28 отзывов
Производство
4,1
18 отзывов
Продажи и развитие бизнеса
4,1
18 отзывов
Розничные продажи и мерчендайзинг
4,9
13 отзывов
Рабочий персонал
3,9
10 отзывов
Администрация и управление
4,4
9 отзывов
Информационные технологии
4,2
8 отзывов
Юридический отдел и налогообложение
3,9
7 отзывов
Проектирование и исследования
3,3
4 отзыва
Маркетинг
4,3
3 отзыва
Топ-менеджмент
5,0
1 отзыв
Логистика, перевозки и склады
5,0
1 отзыв
Управление продуктами и проектами
4,8
1 отзыв
PR и коммуникации
4,5
1 отзыв
Сфера услуг, рестораны и туризм
4,5
1 отзыв
Дизайн и графика
4,0
1 отзыв
Другое
3,5
1 отзыв

Специалист по сопровождению договоров аренды

Нижний Новгород,
июнь 2023
Работаю меньше года
3,5
Что мне нравится в работодателе
Регулярные выплаты, полугодовая и годовая премия, хорошая служба тех.поддержки.
Отпуск стараются согласовать в тебе удобное время, регулярно отпускают, все законы соблюдают.
Раньше казалось, что не особо сплоченный коллектив, но спустя несколько лет есть с чем сравнить. Ребята и начальство классные, не отвернутся, всегда помогут, даже когда напрямую не просишь. Выбирались на мини-корпоративчик летом и еще осенью. Самодурства вообще не помню, в этом плане вопросы только к другим отделам.
ДМС скудненький, но он есть)
Симка и все сервисы МТС бесплатные.
Что можно было бы улучшить
Зп ниже, чем по городу, для НЕ бюджетной организации это очень мало.
Работы - завал. Всегда. Текучка персонала (из-за зп чисто все бегут, остальных проблем нет) или декреты и все, беда, валится объем со всех сторон.
Все "прелести" ненормированного дня на себе ощутила, хотя бы раз в неделю сидела по 12 часов и это там абсолютная норма, к сожалению. Work-life баланса в помине нет, у многих семьи, дети, очень сложно это все совмещать. И это все же не норма для не_клиентского сервиса и не_проектной работы. Просто постоянные завалы.
Корпоративная программа - смех. Сидишь с завалом на работе, а в предпраздничные дни аниматоры между столами ходят, а у тебя голова кипит. Это только бесит всех, а не разряжает обстановку. Надо эти деньги в ФОТ вкладывать, а не песни-пляски на полчаса пару раз в год. Или хотя бы раз в год бесплатный корпорат для всех. Тут корпораты всегда за счет сотрудников. Компания крупная и на слуху, это вообще не дело.
Комнаты отдыха нет.
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Наличие кухни, места для обеда
Медицинское страхование
Оплата больничного
Оплата мобильной связи
Самые высокие зарплаты в МТС
Ведущий разработчик
на основании 1 отзыва
150 000 ₽ 150 000 ₽
Усредненная зарплата150 000 ₽
Старший разработчик
на основании 1 отзыва
130 000 ₽ 130 000 ₽
Усредненная зарплата130 000 ₽
Посмотреть
еще зарплаты