Работа в КАМАЗ
3,5
Хорошо
65%
Рекомендуют

Ищете работу? Обратите внимание на новый раздел «Вакансии»

Награды компании 0 наград из 3
Забота о сотрудниках Получена: 18.10.2024
52% выполнено
Есть у 1.3% компаний на Dream Job

Работодатель поддерживает достойные условия труда и отдыха для сотрудников

Карьерный рост Получена: 18.10.2024
48% выполнено
Есть у 2.5% компаний на Dream Job

В компании есть возможности для карьерного и профессионального роста сотрудников

Корпоративная культура Получена: 18.10.2024
69% выполнено
Есть у 3.7% компаний на Dream Job

Сотрудники отмечают профессионализм руководства и хорошую атмосферу в коллективе

Найдено: 6 из 772 отзывов
По специальности «Инженер ОТК/Контролер ОТК»
Очистить фильтры

Отзывы сотрудников о компании КАМАЗ

Оценка компании
3,7
Хорошо
6 отзывов
2 4 0 0
65%
Рекомендуют работодателя

Наладчик КИПиА

Набережные Челны,
октябрь 2024
Работаю 3-5 лет
4,2
Что нравится?
Свобода выбора рабочего графика и возможность предоставления обучения, а так же наставника это главные плюсы ПАО КАМАЗ, коллектив и начальство в основе своей нормальные адекватные и готовые помочь люди.
Что можно улучшить?
Заработную плату, инструмент, оборудование. К сожалению запчастей не хватает для ремонта основного оборудования, которое является одной из главных столпов, на котором строится качество продукции КАМАЗ, хотелось бы иметь возможность работать с исправным оборудованием, чтобы вышедший из строя узел был быстро восстановлен, как и работа конвейера.
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Наличие кухни, места для обеда
Медицинское страхование
Оплата больничного
Компенсация питания
Оплата транспортных расходов
Профессиональное обучение
Система наставничества
Корпоративные мероприятия

Наладчик КИПиА

Набережные Челны,
август 2024
Работаю больше 10 лет
3,2
Что нравится?
Нравится коллектив как свой, так и в соседних службах. Удобство графика.
Что можно улучшить?
Повысить компетентность руководящего персонала. Не так, чтобы - диплом есть и не важно какой специализации - иди "руководи", а так, чтобы специализация обладателя диплома соответствовала специфике работ рабочего персонала
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Оплата больничного
Гибкий рабочий график
Компенсация питания
Оплата транспортных расходов

Отзыв сотрудника

Набережные Челны,
июль 2024
Работал меньше года
3,7
Что нравится?
Хорошая оплата, отличный коллектив, льготы на питание и проезд
Что можно улучшить?
Не хватает рабочих, большая утечка кадров из-за чего возможна работа не по специальности
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Наличие кухни, места для обеда
Оплата больничного
Компенсация питания
Оплата транспортных расходов
Корпоративный транспорт
Место для парковки
Система наставничества
Корпоративные мероприятия

Наладчик КИПиА

Набережные Челны,
июль 2022
Работал 5-10 лет
3,5
Что нравится?
Близко к дому, возможность учиться
Что можно улучшить?
Зарплату, сократить лишний персонал
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Система наставничества

Наладчик КИПиА

Набережные Челны,
июль 2022
Работаю 5-10 лет
3,0
Что нравится?
Свобода в выборе рабочего графика
Что можно улучшить?
заработную плату рабочих
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Наличие кухни, места для обеда
Медицинское страхование
Оплата больничного
Компенсация питания
Корпоративный транспорт
Профессиональное обучение
Место для парковки
Система наставничества
Корпоративные мероприятия

Инженер КИПиА

Набережные Челны,
октябрь 2021
Работал 3-5 лет
5,0
Что нравится?
Все нравится, хороший коллектив и начальство
Что можно улучшить?
Заработную плату повысить
Преимущества и льготы
Компенсация питания

Часто задаваемые вопросы о работе в компании КАМАЗ

Рекомендуют ли сотрудники компанию КАМАЗ для трудоустройства?

64.9% сотрудников рекомендуют компанию КАМАЗ для трудоустройства, на основании 772 оценок.

Сотрудники компании КАМАЗ оценивают оплату труда на 2.9 из 5, на основании 772 оценок.

Сотрудники компании КАМАЗ оценивают работу руководства на 3.6 из 5, на основании 772 оценок.

Сотрудники компании КАМАЗ оценивают возможности карьерного роста на 3.3 из 5, на основании 772 оценок.

                  На протяжении 50 лет ПАО «КАМАЗ» стабильно является лидирующей корпорацией на рынке производства грузовых автомобилей Российской Федерации, СНГ и  дальнего зарубежья.  ПАО "КАМАЗ" включает в себя 150 организаций, 13 основных дочерних обществ, 12 из которых расположены в городе Набережные Челны. Совместные предприятия созданы с германским концерном Zahnrad Fabrik, американской фирмой «Cummins Inc», Knorr-Bremse Systeme für Nutzfahrzeuge GmbH, Federal Mogul Corporation (США),  Daimler AG, Fuso Canter, «Мерседес-Бенц Тракс Восток», компанией CNH Global NV, входящей в FIAT Group, ОАО «НЕФАЗ». Наши представительства расположены в Украине, Казахстане, Франции, Сингапуре, Венгрии, Великобритании, Индии и др.

                    Одним из факторов стабильности компании является наш персонал! Наш коллектив – наша главная ценность!

                    Прогрессивно двигаясь вперед, изучая и внедряя опыт передовых международных и российских компаний, ПАО «КАМАЗ» развивает своих работников, помогает в планировании карьеры.

                    На базе Корпоративного Университета работники ПАО «КАМАЗ» проходят тренинги, участвуют в локальных, региональных, всероссийских и международных конференциях, профессиональных  сообществах.

                    ПАО «КАМАЗ» приветствует саморазвитие и самообразование своего персонала. Для этого на предприятии функционирует дистанционный портал обучения – портал РОСТа, размещенный в локальной корпоративной сети.  Персонал компании имеет возможность проходить он-лайн обучение, не отходя от своего компьютера.

                   Также на предприятии действует Библиотека КАМАЗа. Работники могут пользоваться как печатными изданиями, так и оцифрованными на электронном библиотечном интернет-портале, что значительно облегчает доступ к профессиональной и вспомогательной литературе.

                    Для молодых работников в ПАО «КАМАЗ» действует «Молодежная общественная организация», в которой молодежь предприятия занимается проектной, научной деятельностью, участвует в различных корпоративных, городских, региональных, всероссийских мероприятиях, в конкурсах проф.мастерства, КВН, фестивалях, туристических слетах, спортивных соревнованиях и многих др.

                    Уверенность работников ПАО «КАМАЗ» в стабильности подкреплена социальной и кадровой политикой: соблюдение в полном объеме  норм и правил, предусмотренных трудовым договором; оказание социально-бытовых и медицинских услуг, предусмотренных коллективным договором; дотация на питание; организация досуга, культурной и спортивной жизни сотрудников; своевременная выплата заработной  платы.

                    Каждый работник может непосредственно влиять на уровень своей заработной платы, участвуя в корпоративных проектах КАМАЗа, улучшая производственные процессы, совершенствуя свою деятельность.

                    Мы приветствуем в своих рядах работников, чья инициативность, ответственность, профессиональные знания и стремление к  развитию будут способствовать процветанию ПАО «КАМАЗ»!

                                          ПАО «КАМАЗ» –  козырь в Вашей трудовой книжке!

Похожие компании в отрасли
ПартКом
3,9
357 отзывов
Европлан
4,2
450 отзывов
Carprice
4,6
558 отзывов

Отзывы по городам

Набережные Челны6

Отзывы по должностям

Наладчик КИПиА5Инженер КИПиА1