Фактор Продаж: отзывы о работе на должности
Директор

Удивил подход компании к сотрудникам.
Компания ставит своих сотрудников на первое место и прислушивается.
А также ценит инициативу и сама провоцирует сотрудников на инициативу и постоянное развитие как самой компании, так и сотрудников внутри нее. Я пытаюсь найти, что бы им стоило улучшить, но мне не за что зацепиться.

Чёткая система контроля и управления, хороший коллектив, профессиональная "прокачка", приобретение богатого опыта за счет структурно прописанных инструкций и обучения. Адекватные руководители и собственник, ставят чёткие понятные задачи.
Но я бы добавила в компанию оплату труда по грейдам, чтобы наглядно видеть как расти вертикально и горизонтально Больше активностей, еще больше, хотя их и так немало) В компании регулярно проводятся слеты, встречи, просто супер

- удаленная работа, при этом есть четкие дедлайны, понятные задачи, компания помогает в формировании рабочего дня
- забота о сотрудниках
- возможность развития, созданы просто все условия, при этом понятно, как добиться следующего уровня, все прозрачно и достижимо
- различные активности, по типу тайного санты)
- ну и должность директор по конверсии, звучит презентабельно) Добавить ДМС сотрудникам, которые работают, например, больше года.

1) Замечательная команда, каждый сотрудник стремится к развитию, все поддерживают друг друга, все задачи всегда выполняются вовремя, каждый понимает свою ответственность и делает работу вовремя.
2) Крутой и полезный продукт, который постоянно улучшается.
3) возможности развития, любой сотрудник может проявить инициативу и повлиять на улучшение продукта, предусмотрена система грейдов, что позволяет расти не только профессионально, но и финансово Было пожелание улучшить систему мотивации, чтобы сотрудники могли расти в доходах пропорционально своим компетенциям. Компания внедрила систему грейдов и индексацию зп. В целом, к любым пожеланиям здесь прислушиваются, и продукт, и сама система работы постоянно улучшается, т.к компания еще достаточно молодая

Работаю в ФП с марта 2023года. Работа в нашей компании для меня- это уникальный опыт.
Компания вкладывает много ресурсов в систему обучения. мне нравится, как ФП помогает развиваться и расти профессионально.
Открытость и лояльность компании- это еще одна замечательная черта. всегда есть возможность обсудить вопросы и идеи с руководством, и это ценится.
Удаленный формат работы и гибкое управление графиком- это огромный плюс, позволяющий мне планировать свое время максимально эффективно. Из минусов - большое количество внутренней отчетности. Хотя это понятно, так как нужно следить за результатами и оценивать эффективность, иногда это может занять немало времени.

Стабильная выплата зарплаты, дружелюбный коллектив, продуманная система адаптации для новых сотрудников, возможность влиять на свой доход, постоянное обучение, разнообразные задачи Выше уровень зарплаты, чтобы желаемый доход можно было получить с меньшим количеством клиентов

Системность в построении обучения и функционала деятельности. Четкая оргполитика, корпоративная культура, ценности и самое главное - люди. Компания в которой можно постоянно развиваться, расширять свою экспертность в узкой, востребованной нише. Интересно брать и решать новые задачи и осознавать что ты способен на многое. Руководство часто обращается к сотрудникам для получения обратной связи, способов и вариантов улучшить предоставляемый продукт. Более плавный старт - увеличить время для обучения новичков.

Стабильность и уверенность в завтрашнем дне. Договоренности выполняются, система оплаты труда прозрачная и понятная. Добавлять больше продуктов, с которыми можно будет работать. Оптимизировать инструменты отчетности.

Обещанное на собеседовании полностью соответствует реальности! Отличное, понятное обучение с наставником-руководителем по вводу в должность, своевременная оплата труда. Прозрачная мотивация с возможность и горизонтального, и вертикального роста. Добавить побольше обучений, как по деятельности, так и по саморазвитию

Когда прошла все этапы и получила приглашение в компанию была рада! Очень понравился процесс обучения. Четкие инструкции на всех этапах, подробное описание. Всегда можно вернуться к любому моменту, если что-то не поняла. Поддержка коллектива и обратная связь на высшем уровне. Прокачка своих знаний и возможность самореализации в компании. Еженедельное обучение, что очень важно! Возможность влиять на свой доход. Много отчетов на заполнение по результатам работы. Можно было бы облегчить и уменьшить их количество. Но компания к этому стремится. Постоянно усовершенствуются инструменты в работе, и обратную связь руководство положительно принимает от сотрудников.

- добрая душевная атмосфера внутри коллектива, поддержка;
- подробное обучение, которое позволит Вам структурировать знания в продажах, вырасти как профессионал;
- возможность коммуникации с первыми лицами компании;
- возможность карьерного роста;
- удаленная работа, комфортный график;
- понятные ценности компании и корпоративная культура, соблюдение регламентов и договоренностей. В первое время не получится сразу выйти на высокий доход, можно будет получать 30-40к руб в мес. Нужно будет набрать клиентов и тогда можно выйти на очень крутой заработок

Классное обучение, прекрасный коллектив, адекватное руководство. Ужасно маленькая ЗП. Чтобы выходить на уровень хотя бы 60, надо упахаться. Работа специалиста оценивается крайне мало, есть индексация, но настолько мизерная, что ее даже не видно. Когда много клиентов, то приходится поработать и в выходные.