Отзывы сотрудников о компании А-VELD
Администратор офиса
Интересные задачи и мотивация на их выполнение.
Продакт-менеджер
Ведущий менеджер по продажам
Менеджер по продажам
В целом всё хорошо.
Менеджер по сетевым продажам
Менеджер по продажам
Лояльный руководитель, хороший коллектив.
Питание
Повышение зарплаты
В моем случае была ситуация, что за день до окончания испытательного срока мне сообщили что я не подхожу! При этом раннее мне не говорили что я делаю что-то не так, и не озвучивали каких-либо замечаний. Это странно на мой взгляд, поэтому будьте готовы что с Вами может случиться так же. Но я рада что получилось именно так, так как условно даже с минимальным опытом в 89 дней, я через неделю нашла новую работу, в которой условия лучше, и заработок выше вдвойне. Так что, спасибо за опыт!
Отзыв сотрудника
Чуткое руководство, всегда идущее на встречу!
Часто задаваемые вопросы о работе в компании А-VELD
Рекомендуют ли сотрудники компанию А-VELD для трудоустройства?
71.4% сотрудников рекомендуют компанию А-VELD для трудоустройства, на основании 7 оценок.
Какая оплата труда в компании А-VELD?
Сотрудники компании А-VELD оценивают оплату труда на 4 из 5, на основании 7 оценок.
Как сотрудники А-VELD оценивают руководство компании?
Сотрудники компании А-VELD оценивают работу руководства на 4.6 из 5, на основании 7 оценок.
Как сотрудники А-VELD оценивают возможности карьерного роста компании?
Сотрудники компании А-VELD оценивают возможности карьерного роста на 4 из 5, на основании 7 оценок.
Veld-Co - лидер на российском рынке и рынке стран СНГ по реализации фотоальбомов и фоторамок, канцтоваров, товаров для детского творчества, игрушек. Компания основана в 1996 году и за длительный период работы достигла значительных успехов благодаря деятельности высококлассных специалистов. Наша цель - активное развитие Компании в интересах ее акционеров и сотрудников и превращение ее в лучшую дистрибьюторскую Компанию страны.
Главная ценность нашей Компании - это наш персонал. Бизнес делают люди, работающие в Компании, они наше конкурентное преимущество и основной ресурс. Их знания и навыки имеют основополагающее значение и являются базой экспертизы нашей работы. Для постоянного повышения эффективности и качества работы компания осуществляет постоянные инвестиции в повышение профессионального уровня своих сотрудников.
Информация о А-VELD
О корпоративной культуре в компанииСайт: http://www.veld-co.com
Категория: Товары народного потребления (непищевые)