Работа в МАН Умназия
4,7
отлично
95%
Рекомендуют
Оставить отзыв
Найдено: 1 из 19 отзывов
Преподаватель английского языка
Очистить фильтры

МАН Умназия: отзывы о работе на должности
Преподаватель английского языка

Оценка компании
1,7
неудовлетворительно
1 отзыв
5 4 3 2 1
0 0 0 1 0
95%
Рекомендуют работодателя
Оценки по категориям
4,0
Условия труда
2,0
Коллектив
1,0
Руководство
1,0
Уровень дохода
1,0
Условия для отдыха
1,0
Возможности роста
Изучите отзывы по отделам Посмотреть все 4 Все 4
Клиентский сервис и поддержка
4,9
6 отзывов
Продажи и развитие бизнеса
5,0
3 отзыва
HR, персонал, обучение и развитие
4,9
2 отзыва
Образование
3,1
2 отзыва

Преподаватель английского языка

Москва,
октябрь 2023
Работал 1-2 года
1,7
Что мне нравится в работодателе
удаленная работа, возможность работать с интересными клиенатми, коллеги, гибкий график, возможность работать не с утра
Что можно было бы улучшить
Честный отзыв от бывшего сотрудника, работал здесь полгода назад в течение года. Очень маленькая оплата труда. Ставка 300-375 руб в лучшем случае, плюс также бывают отмены уроков, жесткий контроль преподавателей и еще много минусов, и учеников могут также не сразу найти. Например, у ученика заканчивается пакет уроков, он уходит, а потом тебе на этот слот не могут найти еще недели 2-3 нового ученика, у моей коллеги, с которой я общался, бывало так, что месяц не ставили новых учеников на освободившийся слот, есть определенный чек лист, по которому ты должен вести урок, откланяться от него нежелательно, а то оценку качества уроков снизят, снизят соответственно и ставку за урок, не дай бог вормап не прведешь один раз, то все, минус доход, то есть есть хорошие преподаватели со ставкой 300 руб, но не проводившие бессмысленные вормапы, просмотры видео для галочки, у них ставка будет рублей 300, а есть те, кто все по листочку делает, но имеет такое себе произношение, но ставка у него будет 375-400 рублей. Пропуски оплачивали 50%, а 50% школа забирала себе, а если ученик предупредил о пропуске не менее, чем за 8 часов, то пропуск вообще не оплачивался. А еще для онлайн школы необходим ноутбук недешевый и отличная недешевая вебкамера, за плохое качество вебкамеры также снижалась оценка качества урока. Еще нельзя было лично общаться с клиентом вне урока, за это штраф и минус в дисциплине, за что снижали зп, все общение с клиентом через специальных "кураторов". И постоянные бессмысленные созвоны с руководителем каждую неделю в нерабочее время, естественно никакого соц. пакета и тому подобное...
Преимущества и льготы
Удаленная работа