Отзывы сотрудников о компании РосПром Персонал
Оценка компании
3,7
хорошо
4 отзыва
5
4
3
2
1
2
1
0
0
1
75%
Рекомендуют работодателя
Оценки по категориям
Отзыв сотрудника
Санкт-Петербург,
ноябрь 2022
Что мне нравится в работодателе
Лояльность, коллектив, возможность учиться и развиваться.
Что можно было бы улучшить
К сожалению нет карьерного роста.
Преимущества и льготы
Отзыв сотрудника
Санкт-Петербург,
ноябрь 2022
Что мне нравится в работодателе
Близость к дому, условия труда, хороший доброжелательный коллектив.
Что можно было бы улучшить
Время работы, столовую поближе.
Преимущества и льготы
Менеджер проектов
Санкт-Петербург,
ноябрь 2022
Что мне нравится в работодателе
демократичный подход, возможность проявить себя
Что можно было бы улучшить
карьерные перспективы
Преимущества и льготы
Отзыв сотрудника
август 2022
Что мне нравится в работодателе
Проживание в кв, близко к работе, идут на контакт пока это в их интересах
Что можно было бы улучшить
Честность сотрудников, обратную связь с руководством, выполнение договорённостей
Самые высокие зарплаты в РосПром Персонал
Часто задаваемые вопросы о работе в компании РосПром Персонал
Рекомендуют ли сотрудники компанию РосПром Персонал для трудоустройства?
75% сотрудников рекомендуют компанию РосПром Персонал для трудоустройства, на основании 4 оценок.
Какая оплата труда в компании РосПром Персонал?
Сотрудники компании РосПром Персонал оценивают оплату труда на 3.8 из 5, на основании 4 оценок.
Как сотрудники РосПром Персонал оценивают руководство компании?
Сотрудники компании РосПром Персонал оценивают работу руководства на 3.8 из 5, на основании 4 оценок.
Как сотрудники РосПром Персонал оценивают возможности карьерного роста компании?
Сотрудники компании РосПром Персонал оценивают возможности карьерного роста на 2.8 из 5, на основании 4 оценок.
Компания "РосПром Персонал" выступает как консультант для машиностроительных предприятий в следующих вопросах:
- Повышение качества рабочей силы в соответствии с требованиями рынка труда
- Планирование и реализации задач в поиске и подготовки необходимых кадров
- Формировании актуального и потенциального кадрового резерва с созданием базы данных
- Формирования прогноза кадровых потребностей завода на среднесрочную и долгосрочную перспективу
- Помощь в построении, развитии и продвижении бренда работодателя
- Повышение престижа рабочих профессий
- Экономии затрат предприятия на непрофильных сферах бизнеса
Популярные компании
Похожие компании в отрасли