Отзывы о работе в ПИГМЕНТ — Тамбов

Близость к дому, график свободный, условия труда, доп оплата Повышение ЗП. А так в целом хорошо всё и отношение и время отдыха.

Условия работы, коллектив, руководство. Возможность карьерного роста Заработная плата, график работы

Прекрасное предприятие, стабильное место. Во время премия и зарплата. Совещания по скайпу проводить, что экономит время

Многозадачность, приобретение опыта работы на производстве, больше ничего хорошего там нет Все сферы работы компании требуют улучшения, везде всё сделано и делается "на отвали".

Хороший коллектив, всегда помогали в любых вопросах. Нужно увеличить заработную плату

Крупное предприятие с отлаженным процессами. Можно получить хороший опыт на производстве Слишком много бюрократии. Ввели электронный документооборот оборот и теперь все нужно дублировать. Зарплаты оставляют желать лучшего

График работы, коллектив, руководство нормальное в плане общения и требований. Уровень заработной платы не соответствует требованием работы.
Вредности нет, питания нет, доп отпуска нет, и зарплата меньше всех среди других цехов.

Возможность обучения и дополнительные доплаты если у вас есть дети. Душевые в плохом состояние, организовать работу сотрудников чтобы сварщик работал по своей специальности, а не работал за сверлильным станком.

Неплохой уровень зп. Нет жесткого дресс-кода. Сокращённый день в пятницу Депремировать могут на пустом месте. Заставляют подметать территорию. Устаревший формат ведения дел, не хватает ПО и корп.мотивации

Удобный график работы, дополнительный отпуск, своевременная оплата труда, карьерный рост Коммуникация между сотрудников и служб различных подразделений, обеды

График рабочего дня. Хороший коллектив. Можно набраться опыта работы Очень маленькая заработная плата.

Оформление по ТК, бесплатный обед, доп отпуск за вредность, льготы на отдых в санатории Придёте аппаратчиком учится, отправят вагоны с краской 25кг грузить и красить бордюры

Для начала рабочей деятельности это хороший вариант. Зарплата по городу для сотрудника без опыта/с небольшим опытом хорошая. Отсутствие карьерного роста. Точнее вместе с ростом не приходит рост зарплаты

Стабильная оплата труда, возможность обучения и повышения квалификации. Организация рабочего процесса, кадровая политика, система оплаты труда, высокая загруженность из-за избыточно широкого круга обязанностей. Уровень оплаты труда и его своевременная индексация. Полная некомпетентность руководителей на местах, что вызывает управленческий вакуум и бюрократию. Слабая обратная связь по рабочим вопросам.

Большая стоянка у предприятия. Своевременная выплата зазработной платы Заработанную плату персоналу

График работы, вредность. Обучение новому.Очень хорошие мастера смен. Зарплату, отношение к работникам.

Отзывчивые люди, проблемы решаются быстро, социально ориентированной предприятие, наращивает производство. Внедрения большей цифровизации и автоматизации.

Отличный коллектив, прекрасный опыт работы. Зп, и возможность карьерного роста

Крупная развивающаяся компания. Активная деятельность профсоюза работников. Активные мероприятия для союза молодых специалистов. Повышение среднего уровня заработной платы. Работодатель не ценит труд рабочих, нет взаимопонимания между руководством и работниками.

Соц пакет, наличие стоматолога, своевременная выплата зарплаты. Отсутствует прозрачность оплаты труда
Грубое отношение руководства

Близость к дому, условия работы, отношения руководства, заработная плата Зону отдыха, место приема пищи

Работа спокойная, работодатель отличный. Транспорт до завода.

Стабильность, уникальность за счёт множества направлений продуктов и цехов Поднять уровень зп рабочих, отремонтировать бытовые помещения и места отдыха

Стабильная выплата зарплаты, оплачиваемые отпуска, официальное трудоустройство Условия труда, уровень зарплаты, оборудование, соблюдение уважения при общении с подчиненными

Многозадачность, инфраструктура, организация труда, белая зарплата Оплату труда, оценка вклада каждого сотрудника

Стабильность, общение на равных с коллегами независимо от возраста, есть парковка. Вредные условия труда, отсутствие должной вентиляции, «семейные подряды», уровень дохода!

График работы, столовая на территории предприятиях, здравпункт Заработная плата, условия труда, условия отдыха, начальство

Близость к дому, стабильность, интересная работа Повысить уровень дохода и омолодить коллектив

Стабильность коллектив соблюдение тк рф интересный опыт работы Постановку задач необходимо систематизировать