Работа в Культурная пицца
3,8
Хорошо
58%
Рекомендуют
Оставить отзыв

Культурная пицца: отзывы о работе на должности
Менеджер смены

Оценка компании
3,8
Хорошо
2 отзыва
4-5 3-4 2-3 1-2
1 1 0 0
58%
Рекомендуют работодателя
Оценки по категориям
3,5
Условия труда
5,0
Коллектив
2,5
Руководство
4,5
Уровень дохода
3,0
Условия для отдыха
4,0
Возможности роста
Вакансии в Культурная пицца

Изучите все доступные вакансии от работодателя в новом разделе

Посмотреть всеВсе 23
Кассир в пиццерию, г. Пушкин
Пушкин
55 000 - 75 000
Кассир в пиццерию (м. Ладожская/ м. Лесная)
Санкт-Петербург
50 000 - 80 000
Кассир в пиццерию (м. Ладожская/ м. Новочеркасская)
Санкт-Петербург
55 000 - 70 000
Кассир в пиццерию (м. Садовая)
Санкт-Петербург
50 000 - 70 000
Курьер на электровелосипеде м.Садовая
Санкт-Петербург
до 100 000

Менеджер смены

Санкт-Петербург,
ноябрь 2024
Работал 1-2 года
4,0
Что нравится
Расположение к дому, отличный коллектив (хотя многое зависит от конкретной точки), бесплатные обеды и корпоративы. Оплачиваемый отпуск и больничный.
Что можно улучшить
За большую зарплату нужно очень и очень много работать, в том числе на нескольких позициях, за что спасибо вряд ли скажут. Абсолютно весь рабочий день стоишь на ногах, по правилам запрещено сидеть где-то кроме туалета и за обеденным столом (если повезет, иногда нет возможности пойти на обед). Если вы девушка и принимаете поставки, то можете попрощаться со своей спиной, иногда штат настолько маленький, что никто не поможет. Для рядовых сотрудников может график и свободный, менеджеры же работают больше всех и усерднее всех, далеко не всегда соблюдаются ваши возможности с днями, когда можете работать: не работа подстраивается под вас, а вы под нее.
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Наличие кухни, места для обеда
Оплата больничного
Место для парковки
Система наставничества
Корпоративные мероприятия

Менеджер смены

Санкт-Петербург,
февраль 2024
Работал 1-2 года
3,5
Что нравится
Додо классное место, приятный продукт и дружный коллектив
Что можно улучшить
Увеличение количества сотрудников на смене, сложно бывает контролировать несколько станций одновременно, подменять коллег и закрывать "дыры" в графике
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Оплата больничного
Гибкий рабочий график
Профессиональное обучение
Система наставничества
Корпоративные мероприятия