Отзывы о работе в НК Групп — Кемерово

Обслуживание авто! Теплые боксы в зимний период. Отношение к сотрудникам, своевременность выплаты з/пл (вне сезона), режим работы, ремонт аппарата для мойки автомобиля, расширить место для парковки авто, подлатать подъезд, в весений период болото на пргрузке (не мешало бы устранить), и т.д.

Довольно хорошая зп, нравится, что, если что-то предложишь, обоснуешь и это примут, то может идти речь о пересмотре мотивации, это круто, оплачивают связь мобильную, а так же отправляют в командировки, пару раз ездила в Монголию, очень круто Возможно улучшить коммуникацию между вышестоящими коллегами, и возможно наличие психолога у компании

Оплачиваемый больничный и отпуск, заболеть в наше время дело не сложное, хорошая и дешевая столовая, корпоративы, уютный офис, чай кофе Более разнообразное меню в столовой, бесплатную кофе машинку, может быть рабочий транспорт

Ответственность, отзывчевость Уменьшить количество штрафов

Хорошая зп, хорошая столовая, оплачивают отпуск, оплачивают непредвиденные расходы, есть куда машину поставить, симку оплачивают Работы конечно очень много, хотелось бы побольше сменщиков, зарплату бы поднять, бывает очень часто меняются задачи, сложно порой перестроится

Современное производство;
Санитарии на предприятии и качеству продукта уделяется максимальное внимание (что составляет 30% труда), поэтому выпускается достойный продукт, которым можно гордиться;
возможность проявить свои навыки и достоинства, а так же научиться новому;
руководство заботится о повышении уровня условий труда, социализации, ценит и с уважением относится к линейного персоналу. Но при этом ожидает взаимности от сотрудников;


Если у тебя много жизненной энергии, ты ответственно подходишь к работе, исполнителен, с пониманием дела преодалеваешь поставленные задачи, то карьерный рост, доход и уважение в Снежном городке обеспечены!
Работа не лёгкая, но интересная. Улучшить можно взаимопонимание и командную работу между сотрудниками, но на это повлиять могут только сами люди, они и есть компания!

Близость к дому. Понимание начальника склада, при сложных ситуациях в жизни. Участие в жизни работников. Отношение среднего руководящего звена к низшему, уважения немного проявить. Страшно спросить о чём-то по работе. Таскаешь коробки с мороженым руками, по 120шт , а то и больше. А в смену днём, болтаешся по камерам, где t -25, потому что зайти погреться, это значит услышать в очередной раз, где твоё место работы. Компьютер при оформлении документов зависает, тут же крик, почему сидишь.