Условия работы хорошие, теплый чистый цех, руководство адекватное даже очень, редко встретишь людей которые действительно переживают и заботятся о производстве. Уровень зарплат средний по городу. На карьерный рост конечно можно надеется, но только при выдающихся личных способностях, надо работать, работать, проявлять инициативу, заботиться о производстве и тогда тебя обязательно заметят. Бездарность никто там продвигать не будет. В общем работать можно и даже достаточно интересно.
Удобный график, много перерывов, хорошо платят за переработки. Отчетность, касающаяся полученной заработной платы, на высшем уровне. В столовой обед стоит 90₽ — вы нигде так дёшево, а главное вкусно и сытно не поедите.
Что можно улучшить?
Дневное расписание, затрагивающее ежедневный развоз деталей между цехами.
Самый лучший коллектив.
Механический, и сборочный цеха находятся на одной территории с офисом, а значит все разработки реализуются на твоих глазах. Интересные задачи. ЗП всегда вовремя.
Что можно улучшить?
Компания все время развивается в лучшую сторону, поэтому мне сложно говорить об улучшении.
Интересное, развивающееся предприятие. Дружный, сплоченный коллектив, хорошее взаимоотношение между отделами. Работа разносторонняя, интересная, всегда есть задачи, не сидишь без дела. Хорошее, отзывчивое руководство. Достойная, своевременная оплата труда. Парковка для сотрудников на территории предприятия. Стоит современное оборудование. Проводятся корпоративы.
Недавно устроился,коллектив хороший,общительный,все помогают друг другу,начальство адекватное,по каким либо вопросам всегда поможет,подскажет,работа идёт полным ходом,не так давно перешли на новую систему(для более удобного рабочего процесса,улучшили удобство рабочей зоны (крепеж,ключи и все в этом духе) цех чистый,оборудование достаточно интересно в сборке,перспективы повышения,хорошее отношение.
Что можно улучшить?
Более стабильную поставку покупных деталей(подшипники, пневматика и тд)
-своевременная, достойная оплата труда (среднерыночная, можно найти и выше, если вы этого стоите);
-интересные задачи, работа не серийная, много наладки, как следствие постоянное развитие;
-рабочие места обеспечены всем, что необходимо;
-тёплый цех;
-руководство, которое ценит своих сотрудников;
-парковка на территории предприятия;
-дружный коллектив;
столовая;
-холодильник, микроволновка, чайник.
Что можно улучшить?
-обеспечить постоянное наличие инструмента и сменных пластин
-обновить мерительные инструменты и технологическую оснастку
-работа технологов в цехе (каждый должен заниматься своим делом, а не пытаться делать выводы о работе станочников, ничего в этом не понимая)
-диалог с некоторыми инженерами, чтобы не пренебрегали конструктивными мыслями и предложениями от рабочих по вопросам механообработки (см. пункт выше);
-чтобы высшее руководство прислушивалась к руководителям на местах(начальники участков, мастера) поскольку они наиболее точно владеют информацией о своих участках, нежели сторонним наблюдателям, которые видят только верхушку айсберга!
Но это все мелочи жизни.
Развивающееся передовое предприятие. Интересная работа, инициатива работников оценивается по достоинству, стоящие предложения внедряются в работу. Достойная оплата труда. Нет расслабленности, за результат труда спрашивают как положено, достаточно строго. Если привык работать, а не болтаться то работать понравится. Проводятся корпоративные мероприятия, новогодний праздник для детей просто прекрасен.
Что можно улучшить?
Не помешало бы автоматизировать часть рутинных процессов и было бы совсем хорошо.