Работа в Маслов Групп
4,5
отлично
83%
Рекомендуют
Оставить отзыв

Отзывы сотрудников о компании Маслов Групп

Оценка компании
4,5
отлично
6 отзывов
5 4 3 2 1
5 0 0 1 0
83%
Рекомендуют работодателя
Оценки по категориям
4,5
Условия труда
4,8
Коллектив
4,3
Руководство
4,5
Уровень дохода
4,0
Условия для отдыха
4,7
Возможности роста

Менеджер по продажам

Санкт-Петербург,
февраль 2022
Работаю меньше года
4,8
Что мне нравится в работодателе
Работаю с мая 21 года в должности менеджера по продажам. Пришел в компанию после Сбера с аналогичной должности. А до этого был опыт работы в крупном авиационном холдинге экономистом.
Что сказать, в Маслов Групп жизнь заиграла новыми красками. Я сначала не верил что так может быть.
- С первого дня выдали рабочую технику (мак, телефон). В связи с тем, что по работе приходится передвигаться по городу, техника всегда с тобой и нет необходимости каждый день расписываться в куче табелей.
- Про зп говорить нет смысла, одному хватает 70-100, другому 300 мало. Потолка нет, как поработал, так и заработал. труд оплачивается достойно и без задержек.
- комфортный офис на Петроградке с кофе и печеньками без ограничения.
- все условия для тебя любименького как в сказке, если ты с головой и не бездельничаешь
Что можно было бы улучшить
Бывает работаю по выходным. Можно или отдохнуть или заработать больше, никто не заставляет пахать 25/8.
Если хочешь ничего не делать и получать миллион, тогда тебе не сюда, здесь надо работать. Для кого-то это может быть й минус
Преимущества и льготы
Удобное расположение работы
Наличие кухни, места для обеда
Гибкий рабочий график
Корпоративный транспорт
Профессиональное обучение
Место для парковки
Оплата мобильной связи
Система наставничества
Корпоративные мероприятия

Отзыв сотрудника

Санкт-Петербург,
январь 2023
Работал 1-2 года
2,2
Что мне нравится в работодателе
Хороший коллектив, приятный комфортный офис. Для некоторых сотрудников возможность проф.роста. Удобное расположение- рядом метро, кафе, магазины, парк. Интересные задачи.
Что можно было бы улучшить
Отсутствие профессиональной этики со стороны некоторого руководства, что влияет на атмосферу в офисе.
Нет стабильности в сохранение рабочих мест - в случае кризиса, текучка персонала на определенных должностях, множественные увольнения в кризис, психологическое давление на сотрудников.
Преимущества и льготы
Наличие кухни, места для обеда
Профессиональное обучение
Корпоративные мероприятия

Менеджер по продажам

Санкт-Петербург,
февраль 2022
Работаю меньше года
5,0
Что мне нравится в работодателе
Отличный работодатель , дающий возможности всем сотрудникам адекватную заработную плату и возможности роста.
Что можно было бы улучшить
От метро далековато , но это не настолько критично)
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Наличие кухни, места для обеда
Гибкий рабочий график
Профессиональное обучение
Место для парковки
Оплата мобильной связи
Система наставничества
Корпоративные мероприятия

Менеджер по продажам

Санкт-Петербург,
февраль 2022
Работаю 1-2 года
5,0
Что мне нравится в работодателе
Пришел в компанию по рекомендации своего близкого друга (на тот момент он в компании работал 2 года)
Сейчас я занимаюсь загородной недвижимостью.
Что мне нравится:
-сразу выдали рабочий айфон и макбук
-короткое обучение основам и все остальное обучение "в полях"
-очень крутой коллектив, положительная атмосфера, формат общения на "ты" со всеми.
-регулярно появляются новые направления где можно себя попробовать и если все получится возможно получить повышение (как произошло со мной)
-компания организовала 2 автомобиля на отдел (4чел)
-можно индивидуально планировать график. (Плавающий 5/2)
-ЗП за 2 года ни разу не задержали
-Большое количество "лидов" ни когда нет такого, что не с кем работать (для меня это один из важнейших пунктов)
Что можно было бы улучшить
Имею опыт работы в разных компаниях от стартапов до федеральных компаний и всегда есть, что улучшить.
Маслов групп не исключение и за счет очень быстрого роста и появления новых направлений иногда коммункация между отделами не идеальна, но чаще всего это не критично и всегда есть человек который ответит на твой вопрос, его просто надо знать.
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Наличие кухни, места для обеда
Гибкий рабочий график
Оплата транспортных расходов
Корпоративный транспорт
Профессиональное обучение
Оплата мобильной связи
Корпоративные мероприятия

Руководитель склада

Санкт-Петербург,
февраль 2022
Работаю 1-2 года
4,8
Что мне нравится в работодателе
Возможности роста личного, непрерывный рост компании, выдали макбук
Что можно было бы улучшить
Приставку и кальян в офис
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Наличие кухни, места для обеда
Гибкий рабочий график
Оплата транспортных расходов
Корпоративный транспорт
Профессиональное обучение
Место для парковки
Оплата мобильной связи
Система наставничества
Корпоративные мероприятия

Отзыв сотрудника

Санкт-Петербург,
сентябрь 2021
Работаю меньше года
5,0
Что мне нравится в работодателе
Стабильная зарплата, комфортный красивый офис, амбициозная молодая команда, адекватное руководство, возможности для роста
Что можно было бы улучшить
Кухню сделать побольше, ДМС ввести, компенсацию проезда на работу, компенсацию обедов, бесплатный корпоративный детский сад)))
Самые высокие зарплаты в Маслов Групп
Руководитель склада
на основании 1 отзыва
110 000 ₽ 110 000 ₽
Усредненная зарплата110 000 ₽
Менеджер по продажам
на основании 1 отзыва
93 500 ₽ 93 500 ₽
Усредненная зарплата93 500 ₽
Посмотреть
еще зарплаты

Часто задаваемые вопросы о работе в компании Маслов Групп

Рекомендуют ли сотрудники компанию Маслов Групп для трудоустройства?

83.3% сотрудников рекомендуют компанию Маслов Групп для трудоустройства, на основании 6 оценок.

Сотрудники компании Маслов Групп оценивают оплату труда на 4.5 из 5, на основании 6 оценок.

Сотрудники компании Маслов Групп оценивают работу руководства на 4.3 из 5, на основании 6 оценок.

Сотрудники компании Маслов Групп оценивают возможности карьерного роста на 4.7 из 5, на основании 6 оценок.

Maslov Group Development – это инвестиционно-строительная компания, успешно реализующая проекты разного масштаба: ленд-девелопмент, редевелопмент городской недвижимости, строительство готовых домов под ключ, производство и продажа модульных домов, строительство баз отдыха, сеть площадок со складскими ячейками для хранения вещей.  За 7 лет команда прошла длинный путь от сдачи квартир в аренду посуточно до строительства и продаж собственных апарт-отелей, коттеджных поселков и других значимых объектов. На данный момент более 1000 инвесторов улучшили свое благосостояние и жизнь, более 100 объектов построено и сдано в эксплуатацию.

Действующие проекты:

Park Side – апарт-отель бизнес-класса на Черной речке с рестораном и SPA-комплексом в самом быстроразвивающемся районе. Всего 168 лотов с премиальной отделкой и сантехникой.

Ленд-девелопмент – бизнес-направление по строительству и благоустройству на земельных участках полноценных коттеджных поселков бизнес-класса с целью инвестирования.

История парк – уникальный коттеджный поселок бизнес-класса в едином архитектурном стиле на севере Ленинградской области.

Lampolovo – коттеджный поселок бизнес-класса, расположившийся в привлекательном для жизни и инвестиций районе на севере Ленобласти.

HOMEFORT – проект по производству и продаже модульных домов, которые подходят для круглогодичного проживания.

О’пушка – сеть баз отдыха, расположившаяся за городом, на въезде в поселок Lampolovo, в 10 минутах от популярного курорта Игора.

HRANILKIN – индивидуальные ячейки для хранения вещей, расположенные на территории с охраной и камерами видеонаблюдения.

Идеальный кандидат для нас — это специалист:

  • желающий попасть в команду, где
        каждый профессионал в своем направлении, понимает задачи и цели коллеги
  • который полетит с нами в
        космос — именно так запускаются проекты в нашей компании, именно с такой
        скоростью мы работаем!
  • на первом месте у которого непрерывное
        развитие и стремление вперед, не смотря на полученный диплом.
  • готовый менять жизни тысячи
        клиентов в лучшую сторону и постоянно запускать новые проекты.
  • и, наконец, человек,
        мечтающий стать одним из любимых коллег в дружном коллективе!

У нас большой и комфортный офис на Петроградской стороне в Петербурге. В приоритете руководства компании Maslov Group – помощь в реализации сотрудников и получения ими ценного опыта в процессе работы. Наши менеджеры постоянно проходят обучение на курсах и повышении квалификации в государственных учреждениях. Объекты участвуют и побеждают в городских конкурсах, доказывая исключительные преимущества.