Работа в Татнефть-АЗС-Северо-Запад
3,9
хорошо
69%
Рекомендуют
Оставить отзыв

Отзывы сотрудников о компании Татнефть-АЗС-Северо-Запад

Оценка компании
3,9
хорошо
16 отзывов
5 4 3 2 1
7 4 2 3 0
69%
Рекомендуют работодателя
Оценки по категориям
3,9
Условия труда
4,6
Коллектив
3,9
Руководство
4,0
Уровень дохода
3,1
Условия для отдыха
3,6
Возможности роста
Изучите отзывы по отделам Посмотреть все 5 Все 5
Розничные продажи и мерчендайзинг
3,7
10 отзывов
Сфера услуг, рестораны и туризм
2,5
2 отзыва
Клиентский сервис и поддержка
4,8
1 отзыв
Рабочий персонал
4,8
1 отзыв
Маркетинг
4,5
1 отзыв

Оператор АЗС

Санкт-Петербург,
июнь 2022
Работал меньше года
3,8
Что мне нравится в работодателе
Атмосфера в коллективе,позитивный настрой,уровень зарплаты,возможность для развития внутри компании
Что можно было бы улучшить
Упрощение и оптимизация процессов внутри компании
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Наличие кухни, места для обеда
Медицинское страхование
Оплата больничного
Профессиональное обучение

Официант

Санкт-Петербург,
апрель 2024
Работал 1-2 года
2,0
Что мне нравится в работодателе
Можно поставить плюс за близкое расположение к дому и бесплатное питание, на этом плюсы заканчиваются
Что можно было бы улучшить
Организационные моменты, отношение к своим сотрудникам
Преимущества и льготы
Гибкий рабочий график

Отзыв сотрудника

Санкт-Петербург,
октябрь 2023
Работаю 1-2 года
5,0
Что мне нравится в работодателе
Хорошие условия труда, выплаты не задерживают, есть полный соц.пакет, приятный коллектив.
Что можно было бы улучшить
Больше возможностей для роста
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Наличие кухни, места для обеда
Медицинское страхование
Оплата больничного
Компенсация питания
Место для парковки
Оплата мобильной связи
Корпоративные мероприятия

Оператор-кассир АЗС

Санкт-Петербург,
сентябрь 2023
Работаю 5-10 лет
4,7
Что мне нравится в работодателе
Заработная плата, карьерный рост, работа в соответствии с ТК РФ
Что можно было бы улучшить
Бывает тяжело работать в коллективе
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Медицинское страхование
Оплата больничного
Гибкий рабочий график
Профессиональное обучение
Система наставничества

Оператор АЗС

Санкт-Петербург,
сентябрь 2023
Работаю 5-10 лет
4,0
Что мне нравится в работодателе
Близость к дому, идут на встречу с графиком.
Что можно было бы улучшить
Зарплату и условия труда.
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Наличие кухни, места для обеда
Оплата больничного
Гибкий рабочий график
Место для парковки
Система наставничества

Кассир-операционист

Санкт-Петербург,
июнь 2023
Работаю 1-2 года
5,0
Что мне нравится в работодателе
Свобода в выборе графика, рядом с домом, постоянное обучение персонала. Полный социальный пакет, возможность карьерного роста.
Что можно было бы улучшить
Коммуникация с сотрудниками. Спортивные совместные мероприятия.
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Наличие кухни, места для обеда
Оплата больничного
Гибкий рабочий график
Профессиональное обучение
Место для парковки
Система наставничества

Оператор АЗС

Великий Новгород,
январь 2023
Работал 3-5 лет
3,8
Что мне нравится в работодателе
Хороший коллектив,зп отличная для нашего города,непосредственный начальник хороший человек
Что можно было бы улучшить
Иметь подменных сотрудников,что бы в смене всегда было 2 человека.
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Оплата больничного
Гибкий рабочий график
Место для парковки
Система наставничества

Заправщик АЗС

Санкт-Петербург,
ноябрь 2022
Работал 3-5 лет
4,8
Что мне нравится в работодателе
Руководство лояльное. Всё прозрачно и понятно. Забота о работниках в нерабочее время.
Что можно было бы улучшить
В компании всё нормально, больше вопросов к клиентам.
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Наличие кухни, места для обеда
Медицинское страхование
Оплата больничного
Гибкий рабочий график
Профессиональное обучение
Корпоративные мероприятия
Самые высокие зарплаты в Татнефть-АЗС-Северо-Запад
Оператор-кассир АЗС
на основании 2 отзывов
50 000 ₽ 70 000 ₽
Усредненная зарплата60 000 ₽
Оператор
на основании 2 отзывов
44 000 ₽ 60 000 ₽
Усредненная зарплата52 000 ₽
Посмотреть
еще зарплаты

Оператор АЗС

Санкт-Петербург,
май 2022
Работал 3-5 лет
2,3
Что мне нравится в работодателе
Коллектив работа очень сложная,надо много работать тогда будет большая зарплата,у кого дети не вариант для работы.
Что можно было бы улучшить
Поменьше физической нагрузки, всё таки коллектив женский
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Наличие кухни, места для обеда
Оплата больничного
Гибкий рабочий график
Место для парковки
Система наставничества
Корпоративные мероприятия

Marketing Manager

Санкт-Петербург,
апрель 2022
Работаю 5-10 лет
4,5
Что мне нравится в работодателе
Условия работы, карьерный рост, постоянное развитие сотрудников, стабильность
Что можно было бы улучшить
Высокий уровень бюрократизма
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Наличие кухни, места для обеда
Медицинское страхование
Оплата больничного
Компенсация питания
Профессиональное обучение
Оплата мобильной связи
Система наставничества
Корпоративные мероприятия

Оператор-кассир АЗС

Санкт-Петербург,
апрель 2022
Работал 1-2 года
5,0
Что мне нравится в работодателе
График работы, коллектив, заработная плата, возможности карьерного роста
Что можно было бы улучшить
Контроль над руководящим персоналом
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Наличие кухни, места для обеда
Медицинское страхование
Оплата больничного
Гибкий рабочий график
Профессиональное обучение
Место для парковки
Корпоративные мероприятия

Оператор АЗС

Санкт-Петербург,
март 2022
Работал 3-5 лет
2,3
Что мне нравится в работодателе
Своевременная выплата зп
Что можно было бы улучшить
Зп, контроль над работниками просто постоянный, требуют слишком много.
Преимущества и льготы
Место для парковки

Оператор

Санкт-Петербург,
март 2022
Работаю больше 10 лет
4,8
Что мне нравится в работодателе
Стабильность дмс хорошие условия труда белая зарплата Бонусы
Что можно было бы улучшить
В ночное время сидеть на высоких стульях за кассой
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Наличие кухни, места для обеда
Медицинское страхование
Оплата больничного
Гибкий рабочий график
Место для парковки
Система наставничества
Корпоративные мероприятия

Оператор-кассир

Санкт-Петербург,
март 2022
Работаю 1-2 года
2,7
Что мне нравится в работодателе
Зарплата во время, два раза в месяц. И все больше плюсов здесь нет
Что можно было бы улучшить
Условия труда, задач нарезано много, а зарплата не растет
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Наличие кухни, места для обеда
Оплата больничного

Повар

Санкт-Петербург,
март 2022
Работал меньше года
3,0
Что мне нравится в работодателе
Зп вовремя, стабильно без опозданий, местоположение, ну и всё на этом к сожалению
Что можно было бы улучшить
Отношение к персоналу, к оплате труда , как начисляют неизвестно , условия труда и конечно же что бы то что говорят, соответствовало действительности.
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Оплата больничного

Оператор АЗС

Санкт-Петербург,
ноябрь 2021
Работал меньше года
3,7
Что мне нравится в работодателе
Обучение, зарплата, отношение
Что можно было бы улучшить
Отдыха почти нет, ешь на ходу, нехватка персонала
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Наличие кухни, места для обеда
Медицинское страхование
Оплата больничного
Профессиональное обучение

Часто задаваемые вопросы о работе в компании Татнефть-АЗС-Северо-Запад

Рекомендуют ли сотрудники компанию Татнефть-АЗС-Северо-Запад для трудоустройства?

68.8% сотрудников рекомендуют компанию Татнефть-АЗС-Северо-Запад для трудоустройства, на основании 16 оценок.

Сотрудники компании Татнефть-АЗС-Северо-Запад оценивают оплату труда на 4 из 5, на основании 16 оценок.

Сотрудники компании Татнефть-АЗС-Северо-Запад оценивают работу руководства на 3.9 из 5, на основании 16 оценок.

Сотрудники компании Татнефть-АЗС-Северо-Запад оценивают возможности карьерного роста на 3.6 из 5, на основании 16 оценок.

ООО «Татнефть-АЗС-Северо –Запад» является частью бизнес-направления ПАО «Татнфеть», именуемого «Рознично-сбытовая сеть» — то есть сеть АЗС. Сеть заправок «Татнефть» охватывает 23 региона от Архангельска до Краснодара на юге, от СПб на западе до Кемерова на востоке. Наши АЗС также работают в Узбекистане и Беларуси. Всего в розничную сеть АЗС входит более 700 АЗС.

Мы в СПБ: Наше подразделение ООО «Татнефть-АЗС-Северо –Запад» управляет более 100 АЗС на северо-западе РФ, в число которых входят АЗС Neste приобретенных в 2019 году и топливный терминал в г. Ломоносов.

 С 2019 года мы открываем в СПБ уникальные АЗС в премиальном формате с гастрономическим меню от действующего петербургского шеф –повара: бургеры с мраморной говядиной, вегетарианские салаты, оригинальные сэндвичи, ну и конечно легендарные френч-доги. Всё это мы готовим сами прямо на АЗС.

О наших АЗС: Сегодня Татнефть в Петербурге — это более 100 АЗС, 2000 тысяч сотрудников, и столько же чашек ароматного кофе, которые мы готовим для клиентов каждый день. Но мы, конечно  же про заправку авто. Наше топливо ТАНЕКО пользуется доверием клиентов, а наш нефтеперерабатывающий завод в Нижнекамске самый современный в РФ.

Миссия: Стараемся заботиться о тех кто в пути, в движении. Дарим улыбку и заботу, тем кто ищет паузу, чтобы заправиться и не только топливом. Работа у нас-. Это управление своей карьерой и рост по программе «Кадровый резерв».

Материальная мотивация: - справедливое базовое вознаграждение. - надбавки за высокую квалификацию. - ежемесячное вознаграждение за выполнение показателей. - премия за повышение эффективности труда. - годовое вознаграждение за результативность. Материальная помощь по коллективному договору. - Поддержка материнства, семьи и детства. (материальная помощь в связи с первым бракосочетанием, при рождении ребенка, по уходу за ребенком, семьям с детьми-инвалидами, многодетным семьям, неполным семьям, новогодние подарки для детей, организация отдыха детей и др.). - Материальная помощь в связи с достижением юбилейного возраста. - Материальная помощь в связи с выходом на пенсию. И др. Обучение и развитие: - программа наставничества. - получение рабочей профессии. - развитие профессиональных компетенций. - развитие общекорпоративных и управленческих компетенций.