Отзывы сотрудников о компании К-Модуль

Один из самых лучших работодателей в городе. Современное техническое оборудование, полный соц пакет. Соблюдение трудового кодекса Российской Федерации.Уважительные отношения в коллективе. Руководство реагирует на просьбы работников. Улучшить условия для отдыха и восстановления. Организовать столовую.

Отличное динамично развивающееся предприятия. Коллектив дружный, сплочённый - реально все уже сдружились, просто супер. Руководители понимают сам процесс работы каждого сотрудника и помогают всем без исключения. Зарплата достойная и выплачивают всегда вовремя. Ни сколько не пожалел, работа интересная. Была бы столовая со своей кухней, вообще цены бы ему не было. Но и без неё конечно тоже не напряжно. Есть место для приёма пищи с холодильниками и устройствами для разогрева.

Достойная и своевременная заработная плата, хороший рабочий график, ежегодная медицинская комиссия, обучение за счет работодателя. Можно добавить оплату на мобильную связь и корпоративный транспорт.

Очень приветливый коллектив в том числе руководство. Комфортные условия труда. Удобный график работы. Наличие столовой с готовыми обедами.
Хотелось бы, чтобы удобства были здании офиса.

Умение принимать решения. Крайне стабильная компания с высокими темпами развития. Повышение качества продукции.
Внедрение новых технологий.
Увеличение ассортимента продукции

Работаю в организации 4 года. У нас замечательное руководство, а это - основополагающая всего. Очень хорошее отношение к сотрудникам, обеспечивают всем необходимым для работы, на производстве выдают спецодежду и инструмент, оборудованы раздевалки, душевые и прочее, современное оборудование, полный соц.пакет, зарплату не задерживали ни разу, в общем, созданы все условия для комфортной работы. На территории постоянно ведется благоустройство, современные офисные здания и цеха. Коллектив дружный, очень приятно работать в такой атмосфере. собственная столовая

Руководитель умеет ценить сотрудников, относится с уважением к каждому работнику. Достойный уровень оплаты труда, сплоченный коллектив, нацеленный на результат. Организовать доставку сотрудников до места работы. Организовать побольше помещение для столовой.

Реальное производство с хорошими большими светлыми и теплыми цехами, новым производственным оборудованием, инструментом. С положенной по нормам выдачей рабочей одежды и обуви. А главное, выдача зарплаты в приоритете перед остальными платежами. Задержек нет! Неплохо бы было решить вопрос с кухней и поварами. Пока приходится приносить из дома в холодильники, стоящие в столовой.