Самокат (ООО Умный ритейл): отзывы о работе на должности
Товаровед

Удобный график, коллектив(но не во всех дарксторах), в целом больше ничего Заработанную плату за выполняемый объем работы

Есть возможность работать недалеко от дома. З/п вовремя. Коллектив хороший. Текучка из-за нагрузки. Открывают новые магазины, а на старых постоянная нехватка персонала. Премий практически нет, на их наличие повлиять у работников нет возможности . Премия зависит от количества заказов, территории разные. Где то много офисов, много заказов. В спальных районах премии нет, заказов мало.

1. Своевременная выплата заработной платы.
2. Мотивация труда.
3. Близость к дому.
4. Интересный и полезный опыт.
5. Отношение к сотрудникам.
6. Хорошое оплачиваемое обучение. Распределить логистические пути прямых и РЦ поставок.

Своевременная оплата труда, официальное трудоустройство, хороший доход Возможность отдыха, условия работы

Неплохая заработная плата, работа не далеко от дома, замечательный коллектив и лояльное руководство Условия для отдыха так себе, штат сотрудников слишком маленький

Близко к дому, удобный график, обучение перед вводом в работу
сложно работать физически, сложно выполнять по факту функционал директора Заработная плата не конкурентная, без выходных ради дохода тоже работать тяжело

Единственное, что устраивало - это сменный график работы, 22 - 25 тыс шагов в смену, помогли похудеть Уровень заработной платы. За 18 часовую рабочую смену 2/2 зарплата составляла 35 тыс.

Официальная зарплата
Зарплата без задержек
Карьерный рост
График работы Заработную плату
Коммуникацию с руководством

Прекрасный коллектив , по ситуации можно работать рядом с домом , карьерный рост относительно хороший , ибо до директора вполне реально вырасти . Рекомендую как минимум попробовать , если ищите себя в жизни . Можно было бы улучшить снабжение , но это как говорится , "русская душа не знает границ" .

Коммуникативность. Официальное трудоустройство, есть свои льготы по ипотеке. Условия труда. Часто приходится задерживаться на работе, работа в основном физическая

Нет предвзятости,все с тобой на ты,это радует и упрощает работу Зарплату сотрудников,условия труда,наличие свободных сотрудников чтобы тебя могли заменять,а не работать по 19 дней пока директор в отпуске

Близость к дому. Своевременная заработная плата. Не плохой коллектив. Поднять зп, сделать нормальное место отдыха, нанять нормальных ремонтников вело. Да и в целом не советую.

Близость к дому, хороший коллектив (смотря, какой цфз), хорошая зп + возможность забирать списанные товары. Не монотонный труд Условия труда, например, перерывы на обед. Работаешь 12 часов, а оплачивают 11, объясняя это тем, что час обеденный. Но пообедать спокойно не дадут: в любой момент могут дернуть, есть приходилось на ходу буквально. Упал заказ, приехал поставщик - ты должен все бросить и бежать собирать или принимать. Даже в уборную спокойно не сходишь.

Близость рядом с домом,больше народу на дарксторах. И уменьшить поставки Зарплату больше, при всей интенсивности работы она как минимум должна быть 60000 тысяч рублей

Стабильная компания, нормальная зп, если повезет с коллективом, то это будет довольно интересная и спокойная работа. + Нормальное обучение с стажировкой когда перевелся в другой склад было уже не так радужно, обед вообще если повезет, руководство из супервайзеров от раза в раз не очень

Зарплата без задержек, весь соц пакет, есть плюшки в виде приложения со скидками в сторонних сервисах, подписка Сбера. Обучение должности, можно найти работу около дома Абсолютно непонятная система продвижения по карьерной лестнице. Руководство мало заинтересовано в продвижении подчинённых .На складах с большой загруженностью очень тяжело выкрасть время на обед/перекур, хоть и прописан час обеда, не всегда получается им воспользоваться. Увеличить количество сотрудников в смену. Наладить грамотную систему мотивации и уровень базовой зп

Возможность работать у дома, получать стабильный доход+подработки, оформление мед. книжки за счет компании, хороший коллектив и бессценный опыт Логистику, доплату за переработки после окончания смены, увеличение часов сборщиков-партнеров, уменьшение разнообразия товаров

Удобный график, возможность работы рядом с домом, возможности в карьерном росте, хороший коллектив Уровень заработной платы

Никто не стоит над душой, есть возможность делать свою работу не отвлекаясь Работа с очень молодым коллективом, в основном студенты. Как в детском саду) для такой физической нагрузки маленькая заработная плата.

Быстрое оформление, своевременная оплата, хороший коллектив. Праздники оплачиваются в двойном размере. Было бы здорово, если бы на точках от 250 заказов в день был бы вечерний сборщик. Это позволило бы сохранять цфз в должном порядке и соблюдать все правила выкладки, так как собирая заказы, приходилось разрываться между поставками и выкладкой товара. И так же это помогло бы увеличить скорость сборки в вечернее время, когда заказы падают по 7-10 одновременно

Нет преград в общении с начальством и можно в любое время обратиться с проблемой. Сама атмосфера очень дружная и было приятно работать в коллективе Условия обеденной зоны - ее почти нет как и стульев. Само оборудование, тк часто ломается и долго приходит новое из-за чего замедляется вся работа

Условия труда , заработная плата , хороший коллектив, стабильные оплата труда , официальная зп , возможность роста Зону отдыха , быструю замену оборудования при поломке

Удобный для меня график, как для ночного зверя, с 12 до 00
Очень интересная и не скучная работа, возможность прокачать свои управленческие навыки
Лояльность руководства Низкий уровень зп, за административную должность получаешь столько же, сколько и пеший курьер с графиком 2/2, только с большим количеством обязанностей
Низкая вероятность карьерного роста, при большом количестве товароведов, участвующих в программе карьерного роста, директоров на сложный склад, требующий опытного именно в нашей специфике сотрудника, набирают со стороны

Реальная возможность подняться до директора в максимально короткие сроки. Выполнение всех базовых условий со стороны работодателя-официальное трудоустройство с первого дня, зп вовремя, отпуска/больничные оплачиваются. В целом компания неплохая, но есть ОЧЕНЬ существенные минусы. Отсутствие перерыва на обед, если успел как-то поесть на ходу, то супер. Тоже самое касается посещение уборной, я не шучу, иногда загруженность такая, что просто не отойти. Многозадачность бьёт просто все рекорды. Нужно собирать заказы, принимать поставки, следить за работой курьеров, отвечать в рабочих чатах и ещё ряд выпадающих по ходу задач. Слишком много нагрузки на одного товароведа, штат даркстора для выполнения всех поставленных задач слишком маленький. При том, что на каждом дарсторе разная нагрузка, где-то персонал может просиживаться, а где-то за весь день ни разу не присесть. Но зп при этом у всех плюс минус одинаковая. Но главная беда-это поставки, точнее как и когда они приходят, а приходят тогда, когда на дарксторе остаётся один товаровед во второй половине дня, когда пик заказов. И как хочешь разрывайся, руководство за всё время ни разу не удосужилось решить проблему или дать дельный совет. Делегирования как такового в компании нет. Ты делаешь всё и сразу и за всех.

Близость к дому, адекватность коллег и прочее Зарплату и кол-во часов для сотрудников

Хороший социальный пакет, электронный документооборот упрощающий многие вещи, продуманность большей части рабочих моментов, приличный оклад и близость к дому. Порой бывает тяжеловато следить одновременно за курьерами, принимать поставки и бегать собирать заказы, но всё же я бы рекомендовал работодателя, за ним чувствуется надёжность.

Зарплату выплачивают вовремя. Молодой коллектив, дружеская атмосфера на рабочем месте. Уровень дохода оставляет желать лучшего. Такая маленькая зарплата, при таком большом объеме физического труда - это издевательство!
Мне нравилась эта работа, и я была вовлечена в процесс, но с такой зарплатой я просто не могу себе позволить работать в Самокате.

Официальное трудоустройство, классная программа обучения и адаптация, лёгкий рост Организация выделенного времени и зоны отдыха для товароведов. Увеличения времени сборки заказа для товароведа, при большом потоке заказов

Оформление с 1 дня, белая зп, хороший оклад, ежемесячные премии, ЭДО, стабильный график, качественное обучение. Слишком большая нагрузка, в выходные только приходишь в себя и снова на работу. Обеда нет, перекусы на ходу, иногда некогда сходить в туалет. К концу смены остаёшься без ног, таская тяжести и не имея возможность присесть. Очень много чатов и на все нужно отвечать. Нужно больше персонала. Текучка персонала из-за высокой нагрузки, повышение зарплаты даже не останавливает.

Близость к дому, лояльность директора, повышение уровня стрессоустойчивости Четко поставленные задачи, расширение штата на цфз.