Отзывы о работе в WILDBERRIES — Краснодар

Своевременная оплата труда.
Гибкий график работы. - Общий подход к организации и ведению бизнеса. (Начиная от организации рабочих мест, заканчивая ответственностью работодателя перед работником)
- Контроль над персоналом.

Свободный график. Много возможностей заработка. Лояльное руководстао Более тщательно подходить к подбору кадров

Лёгкость устройства на работу, свободный график, зп зависит от моей выработки Ускорить работу администраторов из-за них часто ждёшь минут 10-15, а это деньги.
Больше вахтовых автобусов надо.

Свободный график, вывод средств каждый день начиная с третьего рабочего дня Уменьшить штрафы, которые съедают 30% зарплаты

Удобный график, когда захотел тогда пришел или ушел, зп зависит от тебя как быстро ты работаешь Система штрафов, штрафуют за то что ты даже в руки не брал, форма одежды за счет компании( мне без разницы в чем работать компании нужно же это, форма без оплаты должна быть)

Стабильность в графике, близко к месту проживания, неплохое отношение клиентов (но это уже зависит от местности) Улучшить можно было бы многое, в некоторых пвз очень низкая заработная плата, в соответствии с которой можно понять, что труд ваш оценён совершенно несправедливо. Возможно, всё также зависит от начальства, т.к. в моём случае за копейки требовали слишком многое, а сами из себя ничего не представляли, лишь одни недовольства, да и критика в мой адрес (добавлю, что я была хорошим работником, меня очень любили люди, мои коллеги косячили больше, чем я). Сезонные дни, к примеру, новый год, никак не поощрялись + тебе успевали сказать, что ты не заслуживаешь никаких премий, так как популярность их пвз никак не поднимается, хотя за это отвечать должна ты (что????), а когда адекватно начинаешь объяснять, что тут в каждом доме есть пвз и к нам ходить никто не будет, когда человеку достаточно просто спуститься с подъезда и он уже на месте, тебе тут же отвечают, что конкуренция тут не причём. Я уже не говорю о том, что приходится приходить за два часа до рабочего дня и оставаться после закрытия.

Свободный график, отсутствие давления от руководства, доход зависит только от выработки. Возможность подработки. Более качественно организовывать и собирать работников в команды для более эффективного выполнения работы.

Возможность самому выставить свой график работы, вывод денег через 2 дня Работа начальства, условия отдыха и работы, зарплата

Свобода в выборе рабочего времени, возможность работать на любом складе по всей России. Решение спорных вопросов, чтоб был выход напрямую на вышестоящее руководство

Свободный график, доход от трудовой деятельности выше среднего Коммуникацию между сотрудникам (контингент разный бывает), убрать штрафы за товары, которые были испорчены не по твоей вине, бывает сложно найти рабочее место на складе ( присутствует дедовщина)

Высокий доход, стабильные выплаты, бесплатный проезд до рабочего места. Условия питания, продажу сигарет в постаматах, мед. пункт.

Свобода в выборе графика, близость к дому, зависит от работодателя Коммуникации между сотрудниками

Возможность самому строить себе график, полная свобода в работе Условия труда, чистота склада, более внимательно выбирать сотрудников (много недобросовестных и некультурных ), отношение к работнику со стороны начальства

Близость к дому, внимательный работодатель, новый офис, есть всегда чай или кофе, на этом плюсы закончились. Увеличить заработок сотрудникам, с увеличением у них работы на пвз

Свободный график работы, доход выше среднего по городу, вкусная еда в столовой Систему штрафов, увеличить количество парковочных мест

Зарплата, график свободный, работаешь сам по себе, руководство не задалбливает. Зону отдыха, еду, а так для склада всё ок.

Свободность графика и возможности выбрать себе наиболее понравившуюся работу. Убрать штрафа за все и оставить только за реальные проступки. Сделать менее жёсткие условия труда( сел где бы то ни было кроме курилки или столовой, штраф 10к рублей) . И более активную поддержку на сайте .

Свободный график работы, твой заработок зависит только от тебя Логистику склада для более качественной работы

Полностью свободный график (когда хочу тогда прихожу), вкусная еда Пик поднять
Настроить рабочий процесс

Близость к дому, лояльное руководство, хорошие условия труда (сравнительно), приятная клиентская база. Регламент Wildberries

Свободный график, предоставления жилья если в этом нуждаеться работник хорошая столовая Убрать необоснованные штрафы

Расположение склада, возможность гибкого графика , выход в подработки вне своих смен. Увеличение парковочных мест на складе.

Свободный график, нет потолка в зп, лояльное отношение как к сотруднику Взаимосвязь, что то типо встречь для общения между сотрудниками на удаленке в рамках города и области

Близость к дому. Фиксированный оклад.Хороший коллектив. Приятное общение с клиентами Все! Начиная от зарплаты, заканчивая уменьшением штрафов ни за что

Свободный график, вахта, наличие столовой, автоматы с едой, одеждой и гигиеническими средствами. Перерывы по своему желанию. Улучшить выбор сотрудников.

Предоставляется свободный график работы за исключением того, что есть минимальное количество заявок на неделю.
Много работаешь-получаешь ЗП в рынке. Абсолютно не лояльное отношение к работникам. Рейтинговая система, которая никак не отражает работу оператора. Оцереди больше 2 недель, соответственно и низкие оценки от клиентов. А платят штрафы за это сотрудники.

твой доход зависит от того как ты будешь работать, куча профессий на которых там можно работать, и довольно хороший доход ояень сильное переполнение склада, и соответствующее отсутствие рабочих мест

Свободный график. Только свободный график. Больше ни чего, только это Всю компанию. Весь склад

График работы руководство Заработная плата. Отруск

нравилось, что график можно регулировать самому но вот поработать по этому графику возможности не было, во время практики мне просто пришло письмо на почту, что договор расторгнут, что именно я сделала не так мне не объяснили и сказали что не обязаны. лучше не тратьте время на эту компанию