Отзывы сотрудников о компании Бин, СК

Лояльное руководство, отличный коллектив, достойная оплата труда, удобное расположение центрального офиса График, премиальные выплаты,

Стабильность и возможность роста , дружный коллектив в отделе. Более ценное отношение к сотрудникам с опытом.

Хороший коллектив, можно повысить свои проф. навыки. Зарплату платят вовремя. Сделать праздничные дни выходными.

Стабильные выплаты, без задержек.
Адекватное руководство ГД и ЗГД. Изменить вахту 60х30, 45х30,а не 60х15. Так в целом все в норме.

Специфика работы, организация, коллектив, отношение к персоналу Заработную плату, график работы

Хороший коллектив, хороший ИТР состав, стабильность, достойная оплата труда Условия труда, внести питание, повысить заработную плату, побольше привлекать достойных профессионалов

Близость к дому, график 45/15 межвахта оплачивается, жильё предоставляется, доставка от дома до работы вахтой Возможность карьерного роста практически отсутствует
У руководства нет понимания, что строить необходимо качественно, мастера делают тяп-ляп, потом выполнение забрать не могут.
Иногда бывали задержки в выплате ЗП

Офис, и то, можно было бы улучшить вариант как рассадить коллектив. Все в общей куче. Соблюдать договоренности по зарплате. Зарплата и объем работ ни соответствуют друг другу.

Очень дружный коллектив. Опытные специалисты каждый в своём деле, есть у кого перенять опыт. Давать возможность отдыхать людям, если они переработали.

Своевременная оплата, предоставляется проживание.Возможность карьерного роста. Абсолютное недопонимание между службами, как в той басне. Каждый тянет одеяло на себя. Работать тяжело, так как сложности с оплатой счётов.

Близость к дому, достойная и конкурентноспособнпя заработная плата Условия труда, организацию рабочего процесса и режим труда и отдыха на объектах.

ЗП не задерживают платят всегда вовремя Четкое распределение обязанностей

Отличный коллектив, достойная работа для мужчин в поле. Кроме того прекрасный офис Можно улучшить транспортировку до места работы

Стабильная заработная плата, коллеги порядочные и честные,график работы и условия проживания на высшем уровне. Ненормированная вахта, хотелось бы подольше побывать дома.

Стабильность компании, возможность самореализации. Широкая география Внедрение новых цифровых форм коммуникации , обучение персонала

Прозрачность, своевременная зарплата, честный работодатель. Обеспечивают всем необходимым. Фирма чуть ниже среднего класса, находится в г. Самара. Занимается подрядными работами в радиусе 200 км. Изредка выезжают подальше. Для тех, кто не стремится к длительным командировкам ради больших з/п вполне пойдет. Добавить не чего.

Спокойное руководство. Объясняет все доходчиво, без криков. С пол слова понимаешь. Уменьшить длительность командировок.

Порядочность, хорошие специалисты коммуникации с сотрудниками

Отличный коллектив, хорошие условия, неплохой уровень зарплаты Длительность межвахтового отпуска

Нравится обсюлютно всё кроме оплаты труда никто не подгоняет Прибавить заработную плату

Работа вблизи места проживания Коммуникация между сотрудниками

Хорошие условия труда, рядом с домом Поставка запчастей

Близость к дому. Стабильность выплат заработной платы. Транспорт до дома. Условия отдыха(место переодевания, умывальники, душевые). Место приема пищи.

Интересные задачи, атмосфера в коллективе Увеличить обед до 3 часов

хороший офис, много работы. Отношение руководства к сотрудникам

Исправная оплата труда. Условия проживания, выдача спецодежды, условия труда.

Платят вовремя без задержек, отзывчивые и понимающие руководители, совет разговор, понимающие в любом вопросе готовы помочь Отношение к специалистам, отношение к технике, уважение к труду других людей

Уровень заработной платы является средним для вахтового метода работы, но стабильно выплачивается, хорошие условия труда, но зависит от объекта строительства. Хороший коллектив. Профессионализм руководящего состава, именно среднего звена! Сватовство и кумовство преобладает.

Интересные проекты и если повезет отличьный коллектив Все совсем все от графика да рабочего места от отношений к сотрудникам до зп

Свобода в выборе рабочего времени, относительная близость к дому, своевременная ЗП. Больший отпуск, поднять ЗП на 30-50%.