Отзывы о работе на должности Продавец-консультант в компании МегаФон — Москва

Близость к дому, график работы. Зарплату можно было бы и повыше, штрафов поменьше, рекламы побольше, проходимость повысить

Близость к дому, возможность делать перерыв в любое удобное время Место для отдыха, убрать тараканов и плесень

Отличная, современная компания внимательно относящаяся к своим сотрудникам! Премиальную часть сотрудникам

Нравился только график работы 2/2. В остальном ничего. Маленькое помещение, постоянно следят по камерам Заработную плату. Проводить чаще инвентаризацию

Возможность узнавать новое и владеть актуальной информацией в сфере мобильных технологий, конкурсы для сотрудников, возможность роста Сделать более лояльный и плавающий график

Нравилось много чего долго перечислять, коллектив , старший управляющий за работодателями , поддержка в работе Зарплату что бы половина большей части зарплаты не зависимо от клиентов

График, зп, условия отдыха, коллектив, обучение, в целом для меня это важно и компания показала себя в этом плане с хорошей стороны. Карьерный рост. За 6 месяца работы не было и намёка на продвижение, хотя говорили о том, что есть эта возможность уже на третий месяц работы.

Свободный график, возможность выбрать салон рядом с домом. Возможность пользоваться мобильным телефоном на рабочем месте. Отношение руководства к работе сотрудников. Стоило бы улучшить систему безопасности и расчёт заработной платы.
Кошмарные коэффициенты по % от выручки салона. Так же очень маленькая оплата за выход на рабочее место. Обучение сотрудников в компаний вообще почти никаким образом не проходит, все либо сам узнаешь методом тыка, либо спрашиваешь у сотрудников других салонов, потому что чаще всего работаешь 1 в смене. Так же на отдаленных салонах приходится весь ассортимент убирать в подсобное помещение утром и вечером, самостоятельная уборка салона( полы, огромные окна в пол). Часто не работает интернет, вырубается электричество в салонах и очень много невменяемых людей, которые недовольны работой сети Мегафон. Так же самостоятельно подключаются услуги, и люди весь негатив вываливают на консультанта, тот же в свою очередь даже не может сделать корректировку, ведь у него нет никаких прав в программе. Он может лишь написать обращение, а обращение прислать отказ.

Близость к дому, условия труда, зарплата, коллектив, простота общения График работы, зарплату

Свобода в выборе рабочего графика, лояльность к сотрудникам, всегда идут навстречу и помогают Больше внимания новичкам

Страхование ДМС, можно лечить и отбеливать зубы. Отличный коллектив Не нравится, что сейчас каждому клиенту нужно навязывать страхование

Много салонов. Возможность выбора, но не всегда можно выбрать удобный. Куда назначат туда и идёшь работать. Отношение к собственным сотрудникам. Очень большая нагрузка. Офисные сотрудники, которые не работали в салонах придумывают тружновыполнимые правила. Постоянно посылают тайных клиентов. Низкая зарплата

Свобода в выборе графика , достаточно близко к дому , приятный коллектив ( но не все люди были приятные ) Улучшить надо все: зарплаты , оборудование, сделать ремонт в торговых залах

Близость к дому. Свободный выбор графика,возможность работать не полную смену. Коммуникация между сотрудниками. Лояльность директора точки

Близко к дому,удобный график работы ,коллектив более или менее хороший,директор компетентный Зону отдыха для сотрудников

Близость к дому, хорошая зарплата, много возможностей для карьерного роста Коммуникацию между работниками

Близость к дому, официальное трудоустройство, дружный коллектив Коммуникации между сотрудниками

Близость к дому
Руководство Оплату труда
Персонал (на точке работали директор и я стажёр)
Время отдыха (тоже из-за нехватки персонала)

Сменный график, развитие навыков коммуникации, возможность роста Неплохой старт для начала карьера молодым специалистам

График работы хороший, больше ничего сказать и добавить тоже Конечно же зарплаты, это главный критерий работодателя должен быть остальное сами устроим и купим

Возможность хорошего заработка. Отличный коллектив. График работы (при полном штате) Увеличить штат сотрудников.

Близость к дому, отзывчивые наставники, которые всегда помогут во всех ситуациях взаимодействие с руководством

Гибкий график, 10ч рабочий день,перерыв час в любое время по желанию, обучение с нуля Мониторы, клавиатуры, отношение к коллегам

Интересная работа. Молодой коллектив. Постоянное повышение квалификации Уровень заработной платы

Чистый комфортный салон,хороший коллектив, обучение и повышение квалификации Место для отдыха,более гибкий график

Близость к дому, время для отдыха на работе, зп платят стабильно Низкая заработная плата

Понятная система оплаты и бонусов, доход зависит от тебя. Хорошое обучение на начальных этапах Как повезет с точкой, такая и будет зп. Коллектив тоже как повезет

Как бы не все очень хорошо
Спасибо за тариф со скидкой
Больше ничего хорошего Нужно улучшить отношения

близость к дому, стабильно зар плата, связь корпоративная, конкурсы для работником Условия, зар плату, корпоративы

Честность в отношениях с сотрудниками, выполнение юридических обязательств Больше возможностей для карьерного роста