Отзывы о работе в Программный Продукт, ИТ-компания — Москва

Хороший коллектив
Понимающее руководство Наполненность команд
Система отпусков
График
Распределение обязанностей

Отличное место, хорошие условия труда, достойная заработная плата. Все хорошо, даже не знаю, что можно было бы предложить улучшить)

Свободный график, интересные задачи, коллектив, много внерабочих активностей. Хотелось бы больше молока на кухне и фруктов/овощей каждый день.

Гибридный график на усмотрение работника. Можно полностью удаленно работать. Ноутбуки не очень хорошие (Lenovo), все-таки это инструмент для работы, можно и получше.

Свободный график, программы стажировок, корпоративы, удаленный формат работы Корпоративную культуру, уровень заработной платы, возможность карьерного роста, обеспечение техникой

Работал с 2011 по 2014 гг. В лице руководства реальные профессионалы у которых можно многому научиться. Это был один из самых классных работодателей и коллективов. Удачи всем ребятам! Если хотите стать реальными менеджерами - идите работать в Программный продукт. Люблю вас! Добавить удаленную работу . Или хотя бы частичную удаленную работу. И в целом больше ничего!

Отзывчивый коллектив. Отличное руководство. Есть возможность карьерного роста. Делать программу для Джунов и стажеров. Больше включаться наставникам в работу подопечных.

Общая приветливая атмосфера Не очевидная постановка задач и не прозрачная структура принятия решений. Мало удиляется внимания интеграции новых сотрудников.

Интересные проекты. Нетривиальные задачи.
Хорошая программа поощрения.
Есть дополнительные спортивные активности, праздники для сотрудников и их детей.
Буду скучать по ребятам Коммуникации и рабочие процессы

Хороший, отзывчивый, давал задачи, которые были Расширить штат, давать возможность роста и зарплаты

Отличный офис, коллектив, темы и направления работ самые актуальные, компания в числе лидеров рынка не просто поставить машину

Всё нравится. Особенно уровень профессионализма у сотрудников Мотивационных семинаров

Возможность работать удаленно, наличие кухни в офисе, внутреннее обучение и семинары, корпоративные мероприятия для сотрудников и их детей. Процессы разработки, взаимодействие команд, общее управление проектами.

Стабильность, социальные льготы (страховка, поддержка), возможности для роста, Можно было бы улучшить коммуникацию между сотрудниками

Интересные проекты, дружелюбный коллектив, график работы. Очень сильный руководитель проекта.
ДМС, секции. Заработную плату, есть куда стремиться

Гибкий график, близость, демократичное и экологичное отношение. Можно расти в разных направлениях, учиться. В крупной компании всегда есть своя специфика, со сложностью коммуникаций и бюрократии.

Прекрасная компания, сочетающая в себе отличную рабочую атмосферу и по-настоящему крупные проекты, где можно реализоваться как профессионал. Больше времени уделять взаимодействию между администраторами и менеджерами проектов. Более тщательно подходить к стратегии развития.

понятный карьерный рост внутри компании Однообразные задачи, стагнация в плане навыков

Отличный коллектив! 10 лет проработал с большим энтузиазмом. Отдельно отмечу классную работу HR-службы, такого заботливого отношения к сотрудникам я нигде не встречал. Условия для роста есть не всегда. Все зависит от проекта - если значимый, то развиваться точно будете!

Удалённая работа, хороший коллектив, возможность карьерного роста Выплату зп, аванс сильно маленький

Своевременная и средняя по рынку оплата труда Карьерный рост, очень тяжело перейти на новый уровень, даже при большом желании

Гибкость и понимание. Хорошие условия труда. Профессиональное развитие Коммуникацию между отделами

Большая стабильная компания. Есть варианты роста. ДМС пакет. Нет барьеров в общении с руководством.
Есть варианты удалённой работы. Нет стимула к переработкам и проявлению инициатив. Никак не поощряется. Просто у тебя будет больше работы.

Данный работодатель берет стажёров без опыта работы. Во время работы происходит обучение минимальным требованиям, хорошая зарплата, удаленка Пересмотреть систему менторства, многим менторам все равно на рекрутов

Я не скажу, что эта компания лучшая из всех возможных, но к идеалу стремятся только утописты, коммунисты и перфекционисты.
Условия труда - более чем комфортные.
Компания большая, всё сильно зависит от подразделения... но в целом у всех есть комфортный "коридор возможностей" в плане проф-развития, а так-же поддержка руководства (в.т.ч высокого).
К руководству можно "по любым вопросам" (не к верховному конечно, но и необходимости в этом как правило - нет).
Возможен переход в другой отдел без каких либо проблем.
Оттока ключевых кадров нет - многие работают годами (десятилетиями) и "выросли" из аналитиков.
Если всех устраивает результат, то в твои дела не лезут и не заваливают отчетами\вопросами. Что-бы "всё было хорошо" нужно самому проявлять активность и предъявлять результаты, делать форумы, вебинары.... и за это платят деньги. Тут как посмотреть... для кого-то "минусы", а для кого-то "возможности" заработать.
Имеет место быть некоторая раздробленность.
Горизонтальные (рабочие) связи в достаточном количестве есть только между подразделениями, подконтрольными одному руководителю (проектов).
Побольше бы в "верхах" практикующих суровых технарей с актуальными на текущий момент компетенциями. (хотя мне ли об этом судить - не знаю).

Отличная команда, оборудование, условия труда. Достойный уровень зарплаты Подходы к выполнению задач

Адекватные руководители, отличный коллектив, хорошая зп Сменить офис, текущее расположение не очень удобное

ЗП средняя по рынку. Есть ДМС и возможность гибрида после испытательного срока Нет свободного графика.
Мне довелось работать в ужасном департаменте, где не разработывают по, а просто "колхозят".
Наставничество отсутствует от слава совсем.
Руководство постоянно всем недовольно, даже если нет никаких причин для недовольства...
На рабочем месте клубок проводов, который ты или твой сосед надеваешь и лишаешься сети.
Руководство и часть рп не пользуются конфлюенсом... Предпочитая чтобы ты им распечатывал бумажки. Джирой в части планирования задач аналитики не пользуются.
Взаимодействие между департаментами, занимающиеся на одном проекте близки к нулю. Доходит до того, что разные департаменты могут работать над одной задачей, так как боялись уточнить у топов, кому эта задача предназначалась и каковы конечные результаты.
Офис достаточно далеко от метро, так ещё из-за стройки приходится делать крюк

Прекрасный коллектив, если у работника имеется инициатива то его желание будет обязательно услышано. Конечно как в любой большой компании имеется бюрократия, но ее масштабы не поражают воображение). В целом рекомендую Программный продукт. Если вы ищете интересные задачи, дружелюбный коллектив и опытных коллег, то вам стоит обратить внимание на эту компанию. Ежегодную аттестацию можно проводить 2 раза в год.