ГК АГАТ: отзывы о работе на должности
Менеджер отдела продаж

Много вакансий и сфер деятельности. Белая з.п. вертикальные и горизонтальные точки роста и развития. Сильная школа и база обучения . После пандемии реже сборы и корпоративные мероприятия .

Стабильность, белая зарплата, долгая работа на рынке, уверенность в будущем Отношение к коллективу, избегать дедовщины (старые менеджеры не дают работать молодым)

Учат развиваться в ногу с временем. Предоставляют полностью условия труда. Спасибо им за то, что не забывают про уровень жизни и тв не нуждаешься в средствах Техника и программное обеспечение

Гибкий график, можно договориться на выходные, хорошая зп.
Отличные корпоративы можно было бы добавить менеджера по установке дополнительного оборудования и подписание дкп чтобы отвечал другой человек

Близость к дому, коллектив, возможность роста, обучение, возможность перейти в отдел по твоим интересам Наладить процес переработок, меньше звонков

Бесплатное обучение, налаженные бизнес процессы. Тематика работы, интересно обучаться и суть работы, приятная рабочая атмосфера. Объективность оценки по чек листу. Часто оценщики делали абсурдные вещи, которые стоят больших денег для менеджеров. Добавить ДМС, транспорт до работы. Обеды для работников.

Своевременная выплата заработной платы, без задержек, впринципе это всё Улучшить отношение состава руководителей к рабочему составу

В этой компании отличная школа продаж и в большей массе молодой коллектив Условия оплаты труда должны быть более прозрачные и понятные

Хороший уровень дохода, обучение, есть место приема пиши, а так же столовая. Сделать парковку для персонала, а не только для лучшего менеджера(Есть много других мотивашек кроме парковочного места)

не дадут скучать
есть все для старта )
учебные материалы в избытке) Отношение к персоналу. Улучшение мотивации.

Свобода выбора к условию графика
Свободные отношения к коллективу Коммуникацию между сотрудниками

Отличное руководство, при большой работоспособности есть возможность для хорошего заработка. Сделать бизнес процессы более гибкими , сделать нагрузку меньше

Работа сложная, но интересная, с возможностью зарабатывать много и полностью официально, хорошо выстроенная система обучения, отличный коллектив и только положительные впечатления о руководителях с кем довелось поработать Работу отдела качества

Все отлично, стабильная компания, хороший доход, отличный молодой коллектив который всегда поможет, лояльные и лучшие руководители В туалете хотя бы двухслойную бумагу поместить, а то очень не удобно однослойной пользоваться

Официальная зарплата, своевременная выплата. Рабочее место современное Уменьшить нагрузку на производительный персонал, сократив рабочее время до положенного 9 часового рабочего дня или 2 через 2 по 12 часов. Сейчас рабочий график длится по схеме 4 дня по 12 часов и 2 дня выходных

Коллектив компании отличный, узнал много нового , заработать реально , но надо очень сильно постараться, Зарплата 17 000 тысяч чистыми если месяц продаж не было , даже если были то 3,4 машины ничего не дадут так как стартует работник с 0 и ты перебиваешь каждый месяц свой же оклад , это не целесообразно, задач много , работаешь за администратора , за кредитного специалиста и менеджера . (Многозадачность в этом проявляется) , времени тратишь много , не факт что будет выхлоп .график 4/2 по 12 часов бывает и больше

Рабочее место индивидуально для каждого менеджера, Ожидания по заплате +- соответствуют для тех кто реально работает. Нет возможности отдохнуть в отпуск, руководитель не поможет решить даже минимальных задач. (все время на телефоне) Экономия на платковых стаканчиках для работников. И самое главное постоянная прослушка т.к. на менеджерах весят микрофоны. Работа в строгом регламенте. Разговаривать на отвлеченные темы от работы нельзя даже если клиентов нет в салоне. Итог если есть желание получать среднюю з.п. и напрочь лишится чувства самоуважения эта работа для вас.

Сильная организация в плане бизнес процессов ,масса инновационных идей,сильная служба 1c,it,маркетинг. Развитие не реально каким бы ты не был умным человеком ,в основном лучшие места занимают родственники руководящего состава .Есть ещё варианты что бы тебя заметили стать лже веганом или ждать что освободится место из под кого-то очень долго (наберитесь терпением ).В плане сервисного обслуживания терпимо ,что касаемо продаж ... единицы сильных управленцев и менеджеров ,остальные саженцы.

Стабильная, белая ЗП. Хорошее обучение. Подходит для начала карьеры Присутствуют штрафы и демотивация. Мотивация может пересматриваться по несколько раз в ходе работы, усложняясь при этом, с целью экономии

достойный уровень заработной платы руководство в нижнем новгороде плохо оценивает конъюнктуру рынка в астраханской области

Отличное место работы, дружный коллектив, бесплатное обучение, белая зарплата, хороший график 5/2 Все отлично! Все проблемы оперативно решаются.