Крупная федеральная компания с частичным иностранным капиталом. Возможность самому планировать свой рабочий день. Интересные задачи. Встреча с новыми интересными людьми, руководителями крупных предприятий. Возможность влиять на свой доход. Профессиональные инженера, дружный коллектив.
Что можно улучшить?
Не профессиональное руководство подразделения, принимающее странные решения. Не комфортный офис ангарного типа с плохим освещением, отоплением, вентиляцией, с высоким уровнем шума, мешающим комфортному общению с клиентами как в офисе, так и по-телефону. Офис находится практически в ремонтной зоне и отделен от него тонкой стенкой, хотя руководство предпочло отделиться от коллектива и построили себе комфортные кабинеты.
Компания при любой не понятной ситуации на рынке очень рано начинает паниковать и сокращать максимальное количество персонала.
При устройстве на работу и раз в год необходимо проходить медосмотр как для торговых работников пищевой продукции, что странно для компании занимающейся спецтехникой и грузовыми автомобилями.
Условия работы отличные, обеспечение СИЗ, зарплата без задержки. Руководство компанией адекватное.
Что можно улучшить?
Повышение не жди, если ты не симпотезируешь руководству, не смотря на твоё образование, опыт и профессионализм. Ставят людей не по профилю, от не знания дела идут в тупик.
Возможность гибрида, хорошая зарплата (выше средней по рынку), а главное - хорошее и человечное отношение как со стороны руководства, так и остального коллектива. Чувствуешь себя не роботом, а частью общего дела, что встречается очень редко. Корпоративная культура ненавязчивая, о ней не кричат отовсюду, но она чувствуется и делает климат очень располагающим для работы.
Очень нравилась творческая работа в данной компании.
Никогда не был привязан к месту в офисе и руководитель был не против отпустить поработать из дома .
Хороший офис и уровень зарплаты.
Коллектив неплохой, но сейчас уже почти весь сменился.
График работы 45/45.
Можно остаться на подработку.
Дружный коллектив.
Адекватное руководство компании.
Отывчивость руководителей к сотрудникам компании.
Что можно улучшить?
Что можно было бы улучшить ?!
Больше дела по рации , и меньше лишних разговоров не о чём по рации.
Часто задаваемые вопросы о работе в компании ФН Машины
Рекомендуют ли сотрудники компанию ФН Машины для трудоустройства?
80.6% сотрудников рекомендуют компанию ФН Машины для трудоустройства, на основании 134 оценок.
Какая оплата труда в компании ФН Машины?
Сотрудники компании ФН Машины оценивают оплату труда на 3.9 из 5, на основании 134 оценок.
Как сотрудники ФН Машины оценивают руководство компании?
Сотрудники компании ФН Машины оценивают работу руководства на 3.8 из 5, на основании 134 оценок.
Как сотрудники ФН Машины оценивают возможности карьерного роста компании?
Сотрудники компании ФН Машины оценивают возможности карьерного роста на 3.6 из 5, на основании 134 оценок.
FNGROUP является официальным дистрибьютором LiuGong Machinery, Dongfeng Trucks, а также дилером компании Dressta в России.
Компания начала свою деятельность в 2010 году.
На данный момент FNGROUP присутствует во всех федеральных округах России с более чем 80 отделениями и около 1 500 работниками.
Видение компании – быть ведущей сервисно-торговой компанией на рынках присутствия.
Мы предлагаем:
Интересную работу в крупной компании,
Уникальный опыт, возможности роста и развития,
Уважение и персональный подход к каждому работнику,
Конкурентную систему вознаграждения.
Если вы не нашли интересующую вас вакансию, направляйте ваше резюме по адресу: career@fngroup.ru. Мы обязательно его рассмотрим и внесем в кадровый резерв. При появлении релевантной вакансии, с вами свяжется менеджер по персоналу.
Также наша компания представлена во всех федеральных округах. Все руководители у нас прошли карьерный путь от механика до руководителя сервисного центра. Поэтому мы всегда рады энергичным, настойчивым профессионалам- автомеханикам. Направляйте ваши контакты по адресу: career@fngroup.ru и с вами свяжется HR BP, чтобы рассказать про условия и открытые вакансии в вашем регионе.
Мы приветствуем и поощряем инициативу и предприимчивость, потенциал и веру в перемены!