Вакансии компании Евро Трейд

Основные должностные задачи: 1. Подбор и увольнение сотрудников на вакансии, связанные с торговлей на маркетплейсах (менеджеры и складской персонал). 2.

Подбор точечно сотрудников в бизнес подразделения Центрального и региональных офисов. - Ведение одновременно до 10 узкопрофильных вакансий (Back office, Finance, IT). -

Комплектование штата (найм от 2-4 новых сотрудников в месяц). Обеспечение эффективной адаптации новых сотрудников. Регулярная оценка эффективности коллективов.

Активное участие в развитии внутренних коммуникаций и корпоративной культуры компании. Развитие HR бренда компании. Участие в процессе адаптации новых сотрудников.

Обработка первичной документации (контроль за правильностью оформления, а также наличие оригиналов, учет поступления товаров и товародвижения осуществляется другим отделом).

Стратегическое планирование: формирование и реализация стратегии продаж, выполнение плана по основным KPI (товарооборот, рентабельность, ДРР). - Управление рекламным бюджетом: разработка стратегии...

Достижение плановых показателей по KPI. - Эффективное управление товарными запасами и своевременное пополнение складов. - Оптимизация ценообразования для максимизации прибыли. -

Ты будешь контролировать ключевые коммерческие метрики и оперативно сигнализировать о проблемах, обеспечивая эффективное взаимодействие с командой и партнерами.

Работа с контентом, SEO-оптимизация, вывод карточек в ТОП. Участие в разработке стратегии по увеличению продаж. Создание и запуск Рекламных...

Погрузочно-разгрузочные работы на производстве(подарочные наборы продуктов, косметические наборы). — Помощь при сборке заказов(упаковка продукции).