Отзывы о работе в Лесопромышленная Компания ТОБОЛ — Тюмень

1) Просторный офис в центре города. 1) Внедрить адекватное, человеческое отношение к сотрудникам.
2) Провести обучение по деловой этике для руководящего состава.
3) Расширить штат сотрудников, как минимум довести его до стандартной, типовой численности.
4) Ввести должностные инструкции.
5) Разграничить должностные обязанности между сотрудниками согласно их направленности.
6) Улучшить оснащение офисных сотрудников. Заменить маленькие ноутбуки на стационарные компьютеры.
7) Организовать обеденную зону.
8) Внедрить систему грамотной постановки задачи и получения результата.

Плюсов очень мало , только лишь коллектив хороший в комсомольском Минусов много , не пересчитать , если себя уважаете, там работать не будете