НоваМедиа: отзывы о работе на должности
Инженер

Без коммьютов и офисной суеты я чувствую, что могу делать больше и оставаться в балансе. Некоторые инструменты и платформы для удаленной работы требуют доработки для более плавного взаимодействия.

Предоставление возможности гибкого графика при удаленной работе действительно ценно, поскольку это позволяет планировать свой день и адаптироваться к различным жизненным обстоятельствам. Несмотря на гибкий график, часто приходится сталкиваться с переработками из-за сложных проектов автоматизации, которые требуют дополнительных усилий. Отсутствие эффективной координации со стороны менеджмента приводит к систематическому нарушению установленных сроков. Еще одним минусом является недостаточное количество координационных совещаний, что приводит к проблемам в коммуникации внутри команды. К тому же, зарплата, которая заметно уступает среднему уровню по рынку, особенно остро ощущается на фоне сложных задач и частых переработок.

Удалённая работа. Возможность быстро и легко начать работу в компании Я провел в этой компании 5 месяцев, и, к сожалению, мое опыт не был положительным. После прохождения собеседования, где руководитель признал недостаточность моего опыта для проектирования, мне предложили пройти пробную неделю с оплатой. Несмотря на то, что мой опыт в проектировании был признан недостаточным, руководитель пообещал обучить меня.

Однако после начала работы, связь с руководителем практически прекратилась. На протяжении 5 месяцев я не получил никакого обучения или наставничества. Вместо этого, на мои заданные вопросы появлялись только контрвопросы, которые, по мнению руководителя, должны были научить меня думать. Такой подход не способствовал обучению и успешному выполнению поставленных задач. Связь между сотрудниками была минимальной, и рабочие совещания были крайне редкими.

Стоит отметить, что у меня есть опыт работы на руководящей должности среднего звена на производстве, и я знаю, как важно обучение нового сотрудника и его адаптация на рабочем месте. Я непрерывно учусь и изучаю новое, стремясь автоматизировать этот процесс.

Оценка времени выполнения задач со стороны руководителя была также нереалистичной, и независимо от затраченного времени и усилий, я получал оценку, что мог сделать это за 15 минут. Это касалось даже работы с кодом макроса в Excel без опыта программирования.

Я искренне не понимаю, почему руководство принимает на работу сотрудников без опыта, обещает обучить их, но не предоставляет необходимое обучение и поддержку.

В целом, мой опыт работы в этой компании был разочаровывающим. Я ожидал получить возможность расти и развиваться как специалист, но, к сожалению, мне не удалось получить обещанное обучение и наставничество. Вместо этого, я столкнулся с недостатком коммуникации, неадекватными оценками выполнения задач и неприятным общением с руководством.

На основе своего опыта, я не могу рекомендовать эту компанию для работы, особенно для тех, кто ищет возможность обучения и профессионального роста. Возможно, мой опыт является исключением, но я бы посоветовал будущим сотрудникам обращать внимание на условия обучения и поддержки со стороны руководства перед принятием решения о трудоустройстве.

Я надеюсь, что мой отзыв поможет другим соискателям в будущем сделать осознанный выбор и избежать подобных ситуаций на своем рабочем месте.