ВЕТНА: отзывы о работе на должности Продавец
Оценка компании
3,6
хорошо
5 отзывов
5
4
3
2
1
2
1
0
2
0
58%
Рекомендуют работодателя
Оценки по категориям
Заведующий, продавец, кассир
Уфа,
март 2024
Что мне нравится в работодателе
График 3*3, работа с людьми и животными,хороший коллектив внутри магазина, приятная управляющая, на этом плюсы закончились
Что можно было бы улучшить
Начисляют неполную зарплату, нет никаких условий для отдыха, коммуникация с руководством нулевая. Не рекомендую
Преимущества и льготы
Продавец
Нижнекамск,
март 2024
Что мне нравится в работодателе
Официальная зп, возможность подработки , дисциплина , хорошее отношение администратора к сотрудникам , различные обучения .
Что можно было бы улучшить
Премия например Лучший сотрудник месяца , медицинское страхование , оплата питания
Преимущества и льготы
Отзыв сотрудника
Уфа,
март 2024
Что мне нравится в работодателе
Всё устраивало - близость к дому, стабильность, то что можно всегда подзаработать.главное не быть лентяями - уборка, документы - это важная часть работы
Что можно было бы улучшить
Хотелось бы мне график с 10 до 20, но правилами ТЦ это невозможно было
Преимущества и льготы
Продавец
Уфа,
апрель 2023
Что мне нравится в работодателе
Прописаны все правила работы. Есть замены в нужные дни. Официальное трудоустройство. Недалеко ехать до работы. Место для приема пищи и перерыва. Очень хорошие девочки.
Что можно было бы улучшить
Подняла бы зарплату. Пересмотрела бы график работы. Проведение экзамена на рабочем месте.
Ответ представителя компании
Май 2023
Доброе время суток. Благодарим за оставленный отзыв. Обратная связь с сотрудниками для нас очень важна. Мы рассмотрим ваши предложения и внесем коррективы. Ваши отзывы помогают нам совершенствоваться.Спасибо. Преимущества и льготы
Продавец
июнь 2022
Что мне нравится в работодателе
Коллектив, наличие холодильника/микроволновки, непыльная работа, близкое расположение к дому, приятное помещение, не холодно, выдаётся форма, зп вовремя, всегда есть смены, при желании можно поднять зп при выполнении плана
Что можно было бы улучшить
Неприятная система штрафов, за все в магазине несение материальная ответственность,даже если виноваты не вы или вас в этот момент не было. Незначительная ошибка очень дорого стоит для сотрудников - отсюда большая текучка кадров.Опоздания в магазине вообще не воспринимаются, просто устроившись сюда вы не имеете права это делать, не важно по какой причине.На больничный тяжело выйти, так же как и найти себе выходные, график 2/2 или 3/3 чаще всего не соблюдается из за текучки и нехватки персонала, поэтому будьте готовы выходить и работать по 12 часов без опоздания по 5 дней подряд за относительно небольшую зп.На стажировке большую часть нужно будет "копать" Самостоятельно, обучение там неважное, тк сотрудники уже устали от постоянной смены стажеров и обучении человека которого могут не взять.
По карьерному росту выше завед. Магазина не прыгнешь.
Преимущества и льготы
Похожие компании в отрасли
Информация о ВЕТНА
О корпоративной культуре в компанииСайт: http://vetna.info
Категория: Розничная торговля