Росгосстрах: отзывы о работе на должности
Директор

Высочайший уровень профессионализма высшего руководства. Концентрация команды на бизнес-результат.
Возможность комбинировать работу в офисе с удалённой работой. Снизить количество ступеней в структуре управления продуктами.

Стабильность, устойчивость Поменьять руководство

график работы, местонахождение условия роста и развития

Офис, количество проблем. Команду, схему мотивации

Коллектив который я сформировал.
Имидж компании который сохранял на протяжении последних 4 лет. Систему мотивации, качество специалистов центрального офиса.

Наставничество, корпоративное обучение, мидл персонал, корпоративный институт Тайм менеджмент предприятия, убрать ненормированный рабочий день. Оплачивать переработки

Близость к дому, стабильность выплаты ЗП, соцпакет Возможность роста, индексация ЗП

Крупная, стабильная компания. Возможность профессионального и карьерного роста Использование современных IT-технологий

Большой выбор продуктов для клиентов
Гибкость в принятии решений
Скорость работы многих подразделений, когда это действительно важно Больше информации об изменениях в компании
Поддержка в первые дни работы
Мотивация

Близость к дому, крупаная компания исключить родственные связи

Динамично развивающаяся компания, интересные проекты и новые задачи, постоянная поддержка в решении задач со стороны руководства, стабильность, надёжность, сплоченный коллектив. Возможности развития и дальнейшего роста внутри компании.

Стабильность
Вековая История
Месторасположение
Условия труда Руководство
Процессы

Есть культура выработанная годами, поддержка коллег Смена руководства всегда меняет людей, несмотря на эффективность и показатели

Масштабность компании; возможность профессионального роста; обучение; тренинги; мотивация Открытость информации о планах оптимизации(информированность сотрудников)