Отзывы о работе в КАРИ — Самара

Везде есть свои плюсы и минусы, но для меня больше плюсов, чем минусов. У нас дружный коллектив. Прозрачные условия мотивации. Стабильная З/П, выплачивается без задержек, полностью белая, больничные, отпуска. Можно было бы добавить ДМС, расширить место для отдыха, ввести компенсацию за обеды.

Официальное трудоустройство, белая зп без задержек , отпуск летом и зимой , быстрый карьерный рост , интересные командировки в другие города . Работа многозадачная , но интересная , скучно точно не будет . Рабочие смены пролетают очень быстро . Все нравится , главное чтоб коллектив был хороший. Почаще командировки в южные регионы

График 5/2 с 10 до 19 или с 12 до 22
Коллектив 9 из 10, заработная платья вовремя и скидки для сотрудников Классно-было если доплачевали да дорогу

Выход на обед и на отдых
выбор графика
Близко к дому
Развозка на транспорте до дома Условия работы,отдыха и отношения руководителя.

Своевременные выплаты, дружный коллектив Нанять грузчиков, а то девочки сами всё таскают

Могут войти в положение, где то что то подсказать, пойти на уступки Набрать полный штат, своевременно подавать документы. Ответственнее относиться к обучению сотрудников.

Близость к дому ,наставничество , понятная мотивация, лояльное руководство, можно многому найчиться Коммуникация мнжду сотрудниками

Свобода в выборе графика работы, рядом с домом, хороший коллектив Сделать повыше ставку

Близко к дому, стабильная зп График работы непостоянный, без выходных если нет замены. Места отдыха и обеда нет, туалета нет. Текучка кадров

Грамотные руководители Поставить стулья на кассовом узле

Быстро нашли общий язык с директором магазина, за 2 года работы поняла, что чем лучшее отношения с начальством - тем приятнее работать) Не могу утверждать за всю сеть, но конкретно в моем городе крайне много работы - от обязанностей грузчика и клинера до администратора. При этом работая обыкновенным продавцом

Возможность карьерного роста, помощь от руководства если у него хорошее настроение Отношение к работникам. Не ставить жесткие условия выполнения работы. Если нужна помощь - не орать, а разобраться и помочь.

Свобода в выборе графика, близость к дому,лояльное руководство Заработную плату, карьерный рост

Инициатива, творчество, эмоции, уровень дохода, участие в соревнованиях между регионами Отношение к персоналу

График, белая заработная плата, без задержек. Корпоративную форму (осенью было очень холодно, теплые жилеты или кофты не выдавали).

Официальное трудоустройство, оплачиваемый отпуск, скидка на товары. У каждой компании есть свои особенности. Надо научиться с этим жить или меняйте компанию.

Близость к дому, зп без задержек , оплата больничного и отпуска График, условия труда , мотивация на премии и тд

легкая работа — стой себе за кассой. Нет людей — помогай с выкладкой, помощников всегда не хватает. Платят достойно, магазин рядом с домом. разрешите кассирам сидеть. если нет покупателей, смысл нам стоять? это тяжело 12 часов.