Отзывы о работе на должности Повар-кассир в компании Теремок, Группа компаний — Санкт-Петербург

Предоставление жилья, бесплатные обеды и себестоимость продуктов, бесплатное обучение, быстрый карьерный рост, дружелюбная обстановка в компании в целом и в рабочем коллективе. На мой взгляд, каждую позицию должен закрывать 1 человек.

стабильность, близость к дому, коллектив, карьерный рост, частое повышение заработной платы, мотивация сотрудников снижение требований к сотрудникам

Бесплатная форма, обеды, есть обучение, есть минимальный рост. Отсутствует субординация в коллективе, жуткие переработки(смены по 16 часов), поездки на другие рестораны, могли отправить через пол города, иногда даже во время смены. Премии практически невозможно получить. Слишком короткие перерывы(всего 20 минут, 3 раза за смену)

Честная компания, много разных бонусов, постоянное повышение и тренинги разнообразные Слишком большая нагрузка

Компания и начальство пошли навстречу и позволили работать даже при неравномерном графике и тем самым совмещать с учебой на протяжении всего обучения (закончила ВУЗ, бакалавр, 4 года). Хорошая почасовая зарплата помогала с затратами на это обучение. Персонал всегда разный, но люди все адекватные и со всеми можно хорошо коммуницировать, в этом подход данной компании стабилен. Помимо этого выплачивались премии за выслугу лет, что тоже очень приятно и важно учесть. В целом, работа в этой компании является большим вкладом в мою жизнь, так как это была первая работа, на которую устроилась после окончания 11 класса. Спасибо компании за предоставленную возможность и важный жизненный опыт. Позволить сотрудникам не напрягать ноги такое продолжительное время. Стоячая работа - одно из самых тяжелых вещей в общепите, из-за чего вынуждена была искать работу в физическом и моральном плане попроще.

Возможность выбора места работы рядом с домом , полный соц пакет , белые выплаты , возможность карьерного роста , стабильная зп Убрать чрезмерное количество тренингов и стандартов

Высокий доход, возможность карьерного роста, развитие и обучение, компенсации проезда и обучения Усовершенствовать подбор администрации

стабильнач зарплата, близость к дому, спец обучение очное, корпоративные розыгрыши и мероприятия график, время работы, уменьшить нагрузку на персонал, отменить ссылки в другие рестораны, уменьшить чистоту обновлений по меню (а именно смена сроков годности и граммовок почти каждую неделю)

Хороший коллектив, вкусные обеды. Неплохая подработка . Как постоянка - невыносима. После Теремка на новой работе я стала ценить человеческий отдых на работе
Мало отдыха, работа изнуряющая, гости временами агрессивные, а коллеги вымотанные и временами раздраженные. Карьерный рост как повезет.

Скажу что работать надо не мало 17–18 смен за месяц по 13;5 часов иногда по 15 16 но платят не мало, по крайней мере если сравнивать с фастфудами то там самая высокая зп При графике 2 через 2 35 тыщ будешь-зарабатывать, с админом повезло если есть возможность могут и пораньше отпустить или попозже смену поставить персонал понимающий в том числе и управляющая все помогут и поддержат. Во время учений в ресторане уже есть напряженка в начале и еще если могут кидать на другие рестораны работать.