Ведущий менеджер по развитию кадрового резерва

Чем тебе предстоит заниматься:

• Планированием и организацией работы менеджеров;
• Управлять процессами формирования управленческого кадрового резерва в Операционной службе: расчет потребности в резерве, планирование и реализация мероприятий по привлечению сотрудников в резерв, проведение регулярной оценки, организация и проведение интервью по компетенциям, сопровождение формирования и реализации планов развития;
• Формировать отчетности по резерву, разрабатывать мероприятия по качественному и своевременному обеспечению потребности в резерве;
• Участвовать в развитии проекта Карьерные треки, проведение карьерных консультаций;
• Взаимодействовать со смежными отделами по созданию контента для совершенствования процессов кадрового резерва.

• Высшее образование;
• Опыт работы в направлениях оценки и развития сотрудников, формировании кадрового резерва от 1-ого года;
• Открытая и эффективная коммуникация, умение выстроить партнерские отношения с бизнес-заказчиком, адаптивность к изменениям и ориентация на развитие ;
• Навыки проведения встреч и переговоров;
• Опыт работы в команде и умение быстро находить решения внутри коллектива.

Что мы предлагаем:

• Пятидневную рабочую неделю, восьмичасовой рабочий день с 10:00 до 19:00 по МСК;
• Удаленный формат работы;
• Оформление по ТК РФ с первого дня и все социальные гарантии;
• Белую заработную плату и зарплатный проект Сбера, благодаря которому тебе будет доступна льготная ипотека (или рефинансирование существующей) для тех, кто с нами полгода и дольше, а также - бесплатная подписка Прайм+, доступы к онлайн-кинотеатру, аудио-сервисам, аптеке и другим;
• ДМС со стоматологией после трёх месяцев работы. Ещё в полис входят онлайн консультации врачей, страховка для путешественников и другие услуги;
• Для работы предоставляем нужную технику (ноутбук, мышь, наушники);
• Условия для профессионального развития и карьерного роста;
• Комфортные офисы в городах присутствия — с тихой зоной для работы и переговорными для совещаний и мозговых штурмов;
• Бонусы для сотрудников: корпоративные скидки у партнёров, внутрисамокатовские конкурсы и квизы с призами, подарки для детей и многое другое