Работа в Юнит
4,6
отлично
89%
Рекомендуют
Найдено: 1 из 9 отзывов
Хабаровск
Инженер-проектировщик
Очистить фильтры

Отзывы о работе на должности Инженер-проектировщик в компании Юнит — Хабаровск

Оценка компании
2,0
удовлетворительно
1 отзыв
5 4 3 2 1
0 0 0 1 0
89%
Рекомендуют работодателя
Оценки по категориям
3,0
Условия труда
3,0
Коллектив
1,0
Руководство
2,0
Уровень дохода
2,0
Условия для отдыха
1,0
Возможности роста
Изучите отзывы по отделам Посмотреть все 6 Все 6
Клиентский сервис и поддержка
4,8
2 отзыва
Проектирование и исследования
3,5
2 отзыва
Дизайн и графика
5,0
1 отзыв
PR и коммуникации
5,0
1 отзыв
Производство
5,0
1 отзыв
Маркетинг
4,8
1 отзыв

Инженер-проектировщик

Хабаровск,
июль 2023
Работал меньше года
2,0
Что мне нравится в работодателе
Работа достаточно интересная и разнообразная, хоть и оторвана от классического пгс. Многие решения действительно придётся придумывать с нуля и это вызов для любого инженера.
Разнообразие задач, отсутствие понимания технических процессов одной части руководства и тотальная незаинтересованность с любовью переложить ответственность у другой части руководства на дают расслабиться и заскучать.
На должности проектировщика придётся столкнуться не только с разработкой раздела КР, но и рендерами, инструкциями, а также попытками переложить задачи ОТК и снабжения (с полной ответственностью и без каких-то бонусов).
Выплаты получал всегда в полном объёме.
Офис в центре города это плюс - есть где погулять в обед.
Вместе с недостатками бонусом идёт лояльное отношение к нарушениям трудового распорядка
Подписка на сберздоровье, приятный бонус
Что можно было бы улучшить
1) Избавиться от планерок - 90% вопросов можно решать в рабочем порядке, без контрпродуктивных мероприятий
2) Скорректировать сроки выплат, текущие даты не очень удобны
3) Начать изучать нормативную документацию тем, кто отвечает за итоговое принятие решений.
4) Чёткого распределения обязанностей нет - иногда будут ставиться задачи с полной ответственностью по чужому профилю. Постоянная текучка кадров добавляет сложностей в этом аспекте.
5) Руководство не готово воспринимать критику и отказываться от своих технических решений, даже если они оказались ошибочны. К этому надо быть морально готовым.
6) В компании сосредоточены на своём имидже в сети, а не исправлении недостатков
7) В моем случае на собеседовании следовало сразу уточнить все нюансы по работе в компании и не, это бы изменило моё решение
Преимущества и льготы
Удобное расположение работы
Наличие кухни, места для обеда
Гибкий рабочий график