Отличный работодатель, который замечает старания сотрудников и оценивает по достоинству. Сама з/п неплохая, но при желании и дополнительных стараниях можно заработать больше за счет бонусов к основной з/п. Работа удаленная, но с фиксированным графиком. Намного приятнее работать дома, в комфортных условиях, чем каждый день ездить в офис. Много вариантов корпоративного обучения, есть все возможности для роста в профессиональном плане.
Что можно улучшить?
Из-за того, что работа удаленная, мало контактирую с коллегами. Для кого-то это будет плюсом, для кого-то недостатком.
Работа мне нравится, а команда очень дружелюбная. Все вежливо и корректно общаются, а еще всегда готовы помочь. На удаленке не всегда даже оформляют. Тут и договор, и отпуск есть, все нормально)))
Что можно улучшить?
Удаленка - это то о чем я мечтала, но иногда мысли просто разбегаются, ведь над тобой никто не сидит :)
Очень интересная работа, крутые клиенты, много общения в течение дня. Вообще, когда пришла сюда работать (полгода назад), не думала, что меня настолько затянет. Условия как и везде на удаленке, ничего необычного. График сама формирую, главное, на связи быть в рабочее время. З/п нормальная, в рынке.
Что можно улучшить?
Полностью удаленная работа, далеко не всем такой формат подходит. Но мне нормально)
Мне нравится, что я могу совмещать работу и свою учебу (учусь на вечернем). Для меня сейчас возможен только удаленный формат, чтобы более-менее все успевать. Работаю здесь уже год, у меня хороший руководитель, который старается отмечать хорошую работу и поощрять бонусами. В целом, коллеги очень классные, все с большим опытом, работать интересно
Что можно улучшить?
один раз задержали зп, но нас об этом предупредили заранее. Больше такого не повторялось.
Полная удаленка, хорошее обучение, выстроенные понятные процессы, возможность роста в ЗП и карьере. Опыт международных проектов, изучение английского, внутреннее обучение.
Что можно улучшить?
Процессы местами дорабатываются. То, что не работает уходит, все предложения обсуждаются
Для молодой компании в RH очень неплохо работает корпоративная культура, и в целом отношение к сотрудниками получше, чем у многих. Руководство только за, если кто-то хочет учиться дальше по своей специфике, корпоративное обучение доступно каждому. Хорошо платят, но и работать тоже надо хорошо, за красивые глаза здесь точно не заплатят. Нравится, что отпуск оплачивается полностью, его можно взять без проблем, только согласовав с начальницей.
Что можно улучшить?
Большая нагрузка в отделе клиентского сервиса, поэтому сильно устаю. Выручают days off, можно отдохнуть и восстановиться.
На собеседование в Reputation House пригласили через неделю после отправки резюме. Проходило онлайн, эйчар была тактичной и вежливой. Приглашение на работу тоже поступило быстро, была приятно удивлена таким подходом. Коллектив отличный, ребята как на подбор, приветствуется развитие профессиональных компетенций. Хорошо что можно проходить дополнительное обучение за счет компании, по своей специальности. Курсы тоже проходят онлайн, что очень удобно. Расту как специалист, за полгода получила много опыта, новых скиллов и знаний.
Что можно улучшить?
Вначале мне иногда было трудно сконцентрироваться. Но сейчас постепенно учусь.
удаленная работа
очень интересные проекты
cвобода в принятии решений
карьерный рост
Что можно улучшить?
Компания новая, не все регламенты для работы еще прописаны, с одной стороны это добавляет свободу в работе и принятии решений, с другой - хотелось бы больше структурированности, но и это всё думаю будет.
Удаленная работа, можно работать из любой точки мира. Есть различные системы бенифитов, как финансовых, так и не финансовых. Лояльная система dayoff Много культурная команда, можно прокачать знания языков. Бесплатные курсы английского , различных обучающих программ.
Что можно улучшить?
Возможно, больше мероприятий для всей компании, понятно что в оналйн. Но, можно так же организовывать встречи для коллег, кто живет в одном городе или одно стране.
Удалённая работа
Прикольные продукты
Классный коллектив
Рабочий день начинается в 10 по Москве
Что можно улучшить?
Уровень зарплаты
Процесс коммуникации
Выстроить культуру общения, которой нет
Выплачивать зарплату без задержек
Не перекладывать ответственность на другого
Нет review зарплаты.
Не платят за переработки в выходные и будние дни, не дают дополнительные дни на отдых.
Заявленные принципы work-life действительно соблюдаются, график зависит от собственной ответственности и текущей загруженности (нет дел, всё сделал - иди домой).
Интересные проекты из разных сфер.
МАКСИМАЛЬНО лояльное руководство (особенный кайф)
Что можно улучшить?
Так как все работают удалённо, не всегда хватает непосредственной коммуникации
Часто задаваемые вопросы о работе в компании Reputation House Marketing Management, LLC
Рекомендуют ли сотрудники компанию Reputation House Marketing Management, LLC для трудоустройства?
90.9% сотрудников рекомендуют компанию Reputation House Marketing Management, LLC для трудоустройства, на основании 11 оценки.
Какая оплата труда в компании Reputation House Marketing Management, LLC?
Сотрудники компании Reputation House Marketing Management, LLC оценивают оплату труда на 4.5 из 5, на основании 11 оценки.
Как сотрудники Reputation House Marketing Management, LLC оценивают руководство компании?
Сотрудники компании Reputation House Marketing Management, LLC оценивают работу руководства на 4.7 из 5, на основании 11 оценки.
Как сотрудники Reputation House Marketing Management, LLC оценивают возможности карьерного роста компании?
Сотрудники компании Reputation House Marketing Management, LLC оценивают возможности карьерного роста на 4.6 из 5, на основании 11 оценки.
Reputation House - международная компания с офисами в Дубае ,Гонконге и США.
Мы работаем с репутацией брендов и личностей, отслеживаем упоминания, оперативно выявляем информационные потоки и анализируем мнения пользователей, находим причины всплесков новостей, подсчитываем охват упоминаний и количество реакций пользователей.
Мы отражаем атаки и минимизируем репутационные риски для компаний, нейтрализуем фейковые новости и предотвращаем их дальнейшее распространение. Мы формируем положительное присутствие в Интернете, раскрываем положительные аспекты деятельности компаний и укрепляем личные бренды людей.