Менеджер по персоналу (рекрутер)

МТС — это мультисервисная цифровая экосистема. Мы создаем и развиваем сервисы в сфере мобильной связи, больших данных, искусственного интеллекта, облачного хранения, медиа и финансов – все они делают жизнь людей проще и интереснее.

МТС Live – направление экосистемы МТС в сфере развлечений. Мы развиваем билетный сервис, строим сеть концертных площадок по всей стране, а также направление музыкального промоутерства и продюсирования театральных проектов.

В команду по работе с персоналом мы ищем менеджера по подбору персонала/Рекрутера на время декретного отпуска основного сотрудника.

Чем предстоит заниматься:

• Полный цикл поиска и подбора точечного персонала (вакансии уровня CEO-1, СEO-2, back office);
• Организация и проведение интервью, оценка профессиональных компетенций и личных качеств кандидатов;
• Координация кандидатов на этапе пребординга, онбординга и оффбординга;
• Организация Welcome day;
• Мониторинг рынка труда;
• Ведение отчетности в Хантфлоу.

Что мы предлагаем:

• Успешный опыт закрытия точечных вакансий уровня CEO-1 от 3-х лет;
• Опыт самостоятельного взаимодействия с заказчиками;
• Высокие коммуникативные компетенции;
• Желание развиваться в сфере HR.

Что мы предлагаем:

• Стабильный доход: оклад + годовой бонус;
• График 5/2;
• Отпуск 28 календарных дней + 3 дополнительных дня за ненормированный рабочий день;
• Медицинская страховка с 100% покрытием расходов, включая стоматологию, страхование жизни и здоровья в поездках за рубеж;
• Корпоративная сотовая связь;
• Полезные курсы и вебинары в корпоративном университете;
• Офис рядом с метро Трубная;
• Единую подписку МТС Premium — KION light в онлайн-кинотеатре KION, сервис МТС Music;
• Скидки и предложения от партнеров;
• Развитие в командах профессионалов, которые готовы делиться опытом;
• Волонтерское движение, поддержку хобби и интересов сотрудников.