Отзывы сотрудников о компании HeadHunter
Руководитель группы разработки
Постоянные изменения, рост компании, оргструктуры, новые челленджи
Много времени уходит на согласование кросс-командных изменений
Ответ представителя компании
Мы рады, что тебе пришлись по душе задачи, челленджи, возможности для роста и развития. Надеемся, согласишься с нами hh.ru — это всегда драйв. Никакого застоя и «болота» с работой. За 23 года мы ни разу не останавливались, уверенно идём вперёд на всех скоростях, в том числе, благодаря тебе. Спасибо, что ты с нами!
А теперь о том, что беспокоит. Количество встреч из-за массового перехода на удалёнку, правда, выросло, понимаем и разделяем твою «боль». Но для качества продукта и понимания, что делает команда, собираться регулярно всё же важно. Другое дело, что нужно постараться всех держать в тайминге и приоритизировать задачи. Уверены, у тебя с этим всё в порядке, но, возможно, стоит помочь кому-то из команды, если тебе удалось заметить сбои. Кросс-командных изменений не избежать, но, благодаря выстраиванию горизонтальных связей, кажется, всё может решаться быстрее. Выпить кофе с коллегами онлайн — это опять время, но, кажется, оно может пройти продуктивно для решения будущих задач! ;)
Руководитель направления продаж
"Экологичные" продажи, глубокая работа с потребностью клиента, целями и задачами компании, через экспертизу в процессах и продукте, а не бездумное предложение всем подряд всего подряд.
Возможностей для развития - масса, лишь бы был интерес: офлайн и онлайн библиотеки с бизнес-литературой, стажировки в смежных подразделениях, мастер-майнды, школа продактов, регулярные обучения и практикумы и постоянный поток актуальной информации, которую можно применять в работе.
А если, вдруг, возникнет ощущение, что ты еще не знаешь, кем будешь, когда вырастешь, HRBP поможет найти возможности для изменения карьерного трека в компании.
Радуют региональные и федеральные мероприятия, корпоративные праздники, беговая команда, массаж в обеденный перерыв в офисе ;) , мастер-классы, свежие фрукты и вкуснейший кофе, ДМС, возможность работать в "гибридном" формате, благотворительность и забота об экологии. А еще приятно осознавать, что ты влияешь на развитие шикарного продукта, который несет людям только пользу.
Ребят, хочется спеть словами из песни: я другой такой страны не знаю, где бы был так счастлив человек
Высокая интенсивность работы, но это не минус, просто к этому нужно быть готовым.
Ответ представителя компании
У нас много коллег которые трудятся с нами уже много лет и для нас это особенно ценно. Спасибо, что остаешься с нами и мы продолжим делать крутые проекты вместе, которых у нас и правда много.
Действительно, в большой компании иногда сложно найти ответственного за конкретный процесс, но коллеги всегда могут прийти на помощь и нужный вопрос обязательно решится.
Отзыв сотрудника
Улучшить или сменить офис
Добавить каши и молока/йогурт на кухню.
Добавить больше сиропов для кофе
UX/UI designer
отдел разработки, команда монетизации и биллинга лучшие
за деньги да!
Отзыв сотрудника
Бухгалтер по заработной плате
Отзыв сотрудника
Отзыв сотрудника
Менеджер по работе с клиентами
Руководство всегда мотивирует и воодушевляет.
Коллеги-это большая семья, каждый готов прийти на помощь и поддержать!
В компании есть все для комфортной работы! Предоставляется вся техника-для удаленной работы. При работе в офисе, всегда можно себя чем-то занять:массаж, психолог, кресло ямагучи, тренировки, вкусняшки на кухне))
Каждый месяц коллеги устраивает для нас различные активности: мастер-классы, конкурсы,спортивные и благотворительные мероприятия)
ДМС практически во всех клиниках города)
Процесс работы выстроен отлично,при возникновении каких либо сбоев или сложностей, все оперативно решается)
Ежеквартально проходят тренинги и обучения.
Заработная плата выше рыночной) ежеквартальные и ежегодные премии) все по честному и без задержек)
Было бы здорово, если бы компания предоставила возможность, проходить онлайн курсы по иностранным языкам)
Отзыв сотрудника
- отличный офис
- молодой коллектив
- поддержка от наставника
- корпоративы, встречи всей командой
- отличный уровень заработной платы
Ведущий менеджер по компенсациям и льготам
Отзыв сотрудника
Специалист поддержки
Продуктовый аналитик
Вы бы хотели работать в HeadHunter?
Почему компания понравилась?
Что заставляет сомневаться в компании?
Почему компания не понравилась?
Продуктовый аналитик
Руководитель event-направления
Отзыв сотрудника
Очень крутой коллектив и руководители!
Забота о сотрудниках, разные мероприятия
Стажер
Product manager
Высокая свобода в принятии решений.
Работа не всех отделов/команд встроена вокруг общих целей компании, некоторые направления работают в рамках узкой зоны ответственности.
В остальном- действительно классное и интересное место.
Менеджер по работе с клиентами
Ведущий менеджер по маркетингу и связям с общественностью
Бизнес-ассистент
Teamlead
Юрист по договорной работе и вопросам трудового права
Бизнес-ассистент
Отзыв сотрудника
Специалист службы поддержки пользователей
В целом это как одна большая семья.
Аналитик
Специалист службы поддержки работодателей
Product Designer
Отзыв сотрудника
Часто задаваемые вопросы о работе в компании HeadHunter
Рекомендуют ли сотрудники компанию HeadHunter для трудоустройства?
95.4% сотрудников рекомендуют компанию HeadHunter для трудоустройства, на основании 196 оценок.
Какая оплата труда в компании HeadHunter?
Сотрудники компании HeadHunter оценивают оплату труда на 4.4 из 5, на основании 196 оценок.
Как сотрудники HeadHunter оценивают руководство компании?
Сотрудники компании HeadHunter оценивают работу руководства на 4.6 из 5, на основании 196 оценок.
Как сотрудники HeadHunter оценивают возможности карьерного роста компании?
Сотрудники компании HeadHunter оценивают возможности карьерного роста на 4.2 из 5, на основании 196 оценок.
Компания HeadHunter (www.hh.ru) специализируется на предоставлении услуг интернет-рекрутмента. С 2000 года мы помогаем всем, кто профессионально работает в области подбора персонала. Наша миссия:
- Обслуживать менеджеров по персоналу, которые занимаются подбором сотрудников самостоятельно.
- Посредством новых технологий экономить время и средства Клиентов, которые они тратят на подбор персонала через рекрутинговые агентства
HeadHunter является собственником постоянно пополняемой базы данных резюме востребованных специалистов различных отраслей и предоставляет своим клиентам возможность быстро и успешно нанимать новых ключевых сотрудников, менеджеров, «узких» специалистов и административный персонал.
HeadHunter сегодня — это:
- лучшая база резюме в русскоязычном Интернете
- удобные инструменты для работы HR-менеджера.
Стратегия:
- Для того, чтобы мы могли гарантировать своим клиентам высокий уровень предоставляемых нами услуг, мы постоянно совершенствуем наш продукт. И всегда следим за изменением потребностей своих клиентов, стараясь предугадать их.
- Сейчас компания HeadHunter занимает первое место по объему продаж в своем сегменте рынка.
- Главной причиной успеха нашей компании мы считаем качество обслуживания своих клиентов и высокий профессионализм наших сотрудников.
Информация о HeadHunter
О корпоративной культуре в компанииКоличество сотрудников: 1000-9999
Категория: Информационные технологии, системная интеграция, интернет