Назад к списку вакансий ГКУ МО Центр Внедрения Изменений Министерства Здравоохранения Московской Области

Начальник отдела подбора персонала (Наро-Фоминская больница)

от 100 000 ₽

От 1 года до 3 лет

Полная занятость

Полный день

Описание вакансии

Обязанности:

Выявление и анализ текущей потребности в кадрах с учетом перспективы развития
Организация подбора кадров собственными ресурсами и/или с привлечением централизованного отела подбора МЗ МО, обеспечение оптимальных сроков выхода кандидатов на работу (показатель: средний срок закрытия вакансии)
частие в реализация политики удержания сотрудников, контроль показателей выбытия и текучести персонала в разрезе подразделений, выявление отклонений, предложение мер по снижению текучести
Контроль соблюдения графиков выхода на пенсию, разработка предложений по удержанию пенсионеров
Совместно с руководителем работа с медицинскими ВУЗами по привлечению врачей, с региональным ССУЗом и ССУЗами соседних регионов
Совместно с руководителем построение системы наставничества, формирование пула наставников, организация их обучения, оценки их эффективности, контроль процесса, получение обратной связи от наставников и наставляемых

Требования:

Высшее образование
Опыт работы не менее 1 года

Условия:

График работы 5/2
Оформление согласно ТК РФ

Вакансия опубликована: 5 ноября 2024, Москва

Похожие вакансии

Руководитель группы подбора персонала (массовый подбор)

Новая

От 1 года до 3 лет

Обслуживать клиентов: работать со счетами, пластиковыми картами и денежными переводами. Продавать банковские и страховые продукты (кредитные продукты, карты, вклады).

Почта России

3,1 9 016 отзывов

Москва,

сегодня

Главный специалист по подбору и адаптации персонала

от 150 000 ₽

Новая

От 3 до 6 лет

ГБУЗ МОСКОВСКОЙ ОБЛАСТИ ДКЦ ИМ. Л.М. РОШАЛЯ

5,0 1 отзыв

Москва,

сегодня

ГКУ МО Центр Внедрения Изменений Министерства Здравоохранения Московской Области

3,2

Хорошо

42%

Рекомендуют

Оценки по категориям

3,2

Условия труда

4,0

Коллектив

3,5

Руководство

2,7

Уровень дохода

3,0

Условия для отдыха

3,0

Возможности роста

Преимущества и льготы компании

Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 38 отзывов

79% Своевременная оплата труда

71% Оплата больничного

63% Удобное расположение работы

47% Наличие кухни, места для обеда

29% Профессиональное обучение

26% Гибкий рабочий график

26% Место для парковки

24% Система наставничества

21% Медицинское страхование

21% Корпоративные мероприятия

8% Удаленная работа

8% Корпоративный транспорт

3% Компенсация питания

Похожие вакансии

Начальник бюро по развитию персонала

от 92 000 ₽

Новая

От 1 года до 3 лет

Руководитель отдела персонала

100 000 - 150 000 ₽

Новая

От 3 до 6 лет

Начальник отдела кадров (Лыткаринская больница)

от 100 000 ₽

Новая

От 1 года до 3 лет

Специалист по подбору и адаптации персонала

от 120 000 ₽

Новая

От 3 до 6 лет

Специалист по подбору и адаптации персонала с функциями HR-аналитика

от 100 000 ₽

Новая

От 1 года до 3 лет