Отзывы о работе в МАУК Русский драматический театр Мастеровые — Набережные Челны

Оценка компании

3,5

Хорошо

6 отзывов

4-5 3-4 2-3 1-2

1 3 2 0

50%

Рекомендуют работодателя

Оценки по категориям

3,7

Условия труда

3,8

Коллектив

2,8

Руководство

3,0

Уровень дохода

4,2

Условия для отдыха

3,2

Возможности роста

Работал 1-2 года

3,7

Что нравится

Хорошее здание, неплохое оборудование, классная труппа. Рядом сосновый бор, фитнесс, ипподром)))

Что можно улучшить

Заработную плату для рядовых работников и художественное руководство - на данный момент оно вовсе отсутствует

Преимущества и льготы

Своевременная оплата труда

Наличие кухни, места для обеда

Медицинское страхование

Оплата больничного

Гибкий рабочий график

Место для парковки

Ссылка на отзыв Ответить от лица компании

Работал меньше года

3,8

Что нравится

Раз в месяц можно взять бесплатно билеты, правда места будут не очень

Что можно улучшить

Зарплату, отношение к сотрудникам

Преимущества и льготы

Наличие кухни, места для обеда

Оплата больничного

Корпоративный транспорт

Место для парковки

Ссылка на отзыв Ответить от лица компании

Работал 1-2 года

3,8

Что нравится

Красивое здание, светлые современные кабинеты, билеты в театр для работников каждый месяц, парковка, рядом лес. Нет особого контроля, принадлежишь сам себе. Бизнес-ланчи для работников в кафе, комната для приёма пищи еды с собой.
Особенно советую работать в цехах, быть работником сцены, это ценные специалисты для театра, за которых будут стараться держаться. У многих должностей есть возможность совмещать работу.

Что можно улучшить

Добавить тренинги по тимбилдингу, устраивать совместные вылазки, небольшие корпоративчики для работников, оперативно сглаживать конфликтные углы в коллективе.

Преимущества и льготы

Удобное расположение работы

Наличие кухни, места для обеда

Оплата больничного

Место для парковки

Ссылка на отзыв Ответить от лица компании

Работал 1-2 года

2,2

Что нравится

Работа в театре интересная, творческая. Но вот администрация портит репутацию театра. Всех хорошие актеры, сотрудники поуходили сами из-за не выстроенной системы. Поэтому корабль потиху тонет и не советую пока не отладят навыки коммуникации с людьми, зп, кафе и многое другое. Сам театр многообещающий, но так обнадеживает

Что можно улучшить

Кафе и бизнес-ланчи. Лучше поменять управляющего
Вернуть хороших сотрудников и держаться за них, обучать и поднимать театр всеми силами
Администрация театра вежливее к гостям и организациям
Проводить более дружные корпоративные мероприятия
Страхование медицинское
Обучение почти во всех сферах (полезное)