Менеджер по подбору персонала

Обязанности:

• Полный цикл подбора персонала;
• Составление профиля вакансии и кандидата;
• Анализ рынка;
• Размещение вакансии на сайтах по поиску персонала (hh.ru и др.);
• Обработка откликов / активный поиск резюме;
• Проведения первичных интервью и собеседований с кандидатами (телефонные и ZOOM);
• Передача информации о квалифицированных кандидатах руководителям;
• Сопровождение кандидатов до момента оформления.

Требования:

• Опыт работы в сфере подбора персонала от 1 года;
• Успешный опыт оперативного закрытия вакансий, линейных вакансий;
• Опыт ведения от 10 вакансий одновременно;
• Желание расти и развиваться в HR-сфере;
• Готовность к работе в режиме многозадачности, активность;
• Высокие коммуникативные навыки;
• Системность.

Условия:

• График работы 5/2 с 9.00 до 18.00;
• Заработная плата обсуждается с успешным кандидатом на собеседовании;
• Оформление по ТК РФ;
• Оплата мобильной связи;
• ДМС после года работы в компании;
• Место работы: Москва, Беловежская улица, 4В. БЦ "Западные ворота". От метро 20 минут на общественном транспорте. Наличие корпоративного транспорта от метро Славянский бульвар, Молодежная.