Награды компании 0 наград из 3
Забота о сотрудниках Получена: 19.09.2024
48% выполнено
Есть у 1.3% компаний на Dream Job

Работодатель поддерживает достойные условия труда и отдыха для сотрудников

Карьерный рост Получена: 19.09.2024
37% выполнено
Есть у 2.6% компаний на Dream Job

В компании есть возможности для карьерного и профессионального роста сотрудников

Корпоративная культура Получена: 19.09.2024
64% выполнено
Есть у 3.8% компаний на Dream Job

Сотрудники отмечают профессионализм руководства и хорошую атмосферу в коллективе

Территориальный менеджер (сеть магазинов АЛЕНКА)

от 138 000 ₽
От 3 до 6 лет
Полная занятость
Полный день
Описание вакансии

О компании: Добро пожаловать в сеть фирменных магазинов "Алёнка"! По всей России мы осуществляем мечты сладкоежек о доступном магазине, полном конфет и прочих сладостей. Супермаркеты «Алёнка» до краев заполнены самыми разнообразными лакомствами – знакомыми с детства «Красными Шапочками», «Вдохновением», «Коровками» и новыми трендовыми новинками, в частности фитнес-продуктами для приверженцев здорового образа жизни. Фирменные магазины «Алёнка» – часть холдинга «Объединенные кондитеры», в который входят 19 российских фабрик, большинство из них – самые старинные и уважаемые: «Красный Октябрь», «Рот Фронт», кондитерский концерн «Бабаевский», фабрика «Ясная Поляна» и другие. «Алёнка» – совершенно новый формат кондитерских магазинов для России. Первый супермаркет сладостей «Алёнка» открылся в декабре 2015 года и уже в первые месяцы своей работы обрел бешеную популярность среди покупателей. За первый год существования сети открылось больше сотни магазинов по всей стране, начал работу интернет-магазин «Алёнка», и это только начало!

Наши ценности:

  • Профессионализм: мы эффективно выполняем свою работу с высоким результатом благодаря отличному знанию своей специальности и умению глубоко погрузиться в задачу покупателя с целью найти оптимальное решение для него.
  • Лидерство: мы опережаем другие компании на рынке через создание превосходных отличий и конкурентных преимуществ.
  • Честность и ответственность: мы правдивы; искренни, надежны в делах и не используем двойные стандарты.
  • Взаимовыручка: мы помогаем друг другу, работая на общий результат.

Обязанности:

  • Управление продажами в магазинах подотчетной территории;
  • Разработка мероприятий для обеспечения выполнения плана по ключевым показателям эффективности розничных магазинов подотчетной территории;
  • Анализ работы подчиненных, наставничество. Мотивация, вовлечение команды. Участие в подборе, обучении, адаптации сотрудников магазинов;
  • Участие в разработке процессов: обучения, адаптации и аттестации всего персонала;
  • Обеспечение выполнения стандартов Компании во всех магазинах подотчетной территории;
  • Анализ ассортимента в розничных магазинах, изучение покупательского спроса на действующий ассортимент. Подготовка предложений по оптимизации товарных запасов;
  • Обеспечение эффективного использования ресурсов магазинов;
  • Участие в разработке и внедрении дополнительных сервисов в Розничной сети.

Требования:

  • Высшее образование.
  • Релевантный опыт работы от 3 лет.
  • Готовы рассматривать кандидатов с опытом работы в качестве директора магазина крупного формата;
  • Уверенный пользователь программ: Word, Excel, Outlook, 1С и т.п.
  • Аналитические, организаторские и управленческие навыки;
  • Готовность к работе в режиме многозадачности;
  • В личном плане: коммуникабельность, ответственность, исполнительность, инициативность.

Условия:

  • Работа в крупной и стабильной компании;
  • Полное соответствие ТК РФ;
  • Белая заработная плата (по итогам собеседования с успешным кандидатом);
  • Выплаты 2 раза в месяц, без задержек;
  • График работы: 5/2 с 9:00 до 18:00, выходные - суббота и воскресенье;
  • Корпоративные скидки на продукцию;
  • офис в пешей доступности от м. Красносельская. Разъездной характер работы (посещение магазинов);
  • Командировки 1-2 раза в месяц;
  • Возможность повышать свою компетенцию и знания, благодаря обучению и свободе принятия решений;
  • Возможность профессионального и карьерного роста.
Ключевые навыки
Подбор персонала
Обучение и развитие
Обучение персонала
Мотивация персонала
Управление персоналом
Управление продажами
Работа в режиме многозадачности
Вакансия опубликована: 16 сентября 2024, Москва
Похожие вакансии
Территориальный менеджер Eterna, Москва
Ритейл Стори Трейд
От 1 года до 3 лет
Территориальный директор
Fplus
От 3 до 6 лет

Супервайзер отдела продаж

Москва,
сентябрь 2024
Работал 3-5 лет
5,0
Что нравится
Получение колосального опыта в крупной компании. Развитие и продвижение. Личностный рост!
Что можно улучшить
Скорость принятия решений и способности к решению не стандартных предложений.

Супервайзер по мерчендайзингу

Иркутск,
август 2024
Работаю 3-5 лет
5,0
Что нравится
Лояльность к сотрудникам, дружный коллектив, своевременная заработная плата.
Что можно улучшить
Коммуникации с ДБ, смежными отделами, улучшение системы отчетности.

Супервайзер торговых представителей

Москва,
июнь 2024
Работал 1-2 года
3,8
Что нравится
Социальный пакет. Своевременная, достойная оплата труда. Конкурентный продукт ,не нуждающийся в дополнительной рекламе.
Что можно улучшить
Гибкость в принятии решений. Уменьшить бюрократию в документообороте. Сократить количество дублирующих отчётов.
Объединенные кондитеры
3,4
Хорошо
57%
Рекомендуют
Оценки по категориям
3,7
Условия труда
4,1
Коллектив
3,4
Руководство
3,1
Уровень дохода
3,0
Условия для отдыха
2,9
Возможности роста
Средняя заработная плата по вакансии Территориальный менеджер (сеть магазинов АЛЕНКА) — 50 000
На основании 32 отзыва
35 000 ₽ 120 000 ₽
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 534 отзывов
93% Своевременная оплата труда
66% Оплата больничного
46% Удобное расположение работы
22% Наличие кухни, места для обеда
18% Профессиональное обучение
17% Система наставничества
16% Удаленная работа
16% Оплата транспортных расходов
15% Корпоративные мероприятия
13% Оплата мобильной связи
11% Место для парковки
10% Медицинское страхование
9% Гибкий рабочий график
5% Корпоративный транспорт
1% Компенсация питания