Внешний рекрутер
QSOFT — первый в России digital-интегратор с экспертизой в A.I. и Machine Learning и лидер в разработке интегрированных и высоконагруженных интернет-решений.
Сейчас в московском офисе компании трудятся более 200 специалистов. Благодаря уникальному опыту команды уже 18 лет мы реализуем технически сложные проекты: интернет-магазины, личные кабинеты, корпоративные порталы, digital workplace.
Наша команда разработчиков имеет отличные знания специфики отрасли, поэтому всегда готова предложить наиболее выгодное инновационное решение. Именно поэтому нам доверяют крупнейшие банки и ритейлеры страны, страховые и производственные компании. В 2023 QSOFT уверенно взял курс в сторону омниканальности, интеграции digital-профиля клиента со всеми системами компании и персонализированных решений на основе Machine Learning.
-
Поиск, отбор ИТ специалистов, проведение онлайн-собеседований
-
Анализ резюме/портфолио кандидатов исходя из специфики и требований к вакансии
-
Взаимодействие с внутренним рекрутером
Будет значимым преимуществом:
- Опыт работы в компании, предоставляющей услуги ИТ-аутстаффинга
Что мы ждем от кандидата:
- Релевантный опыт работы
- Понимание сферы IT и знание, чем Java отличается от JavaScript
- Умение проводить интервью по компетенциям
- Активность, грамотная речь, доброжелательность, умение располагать к себе людей
- Развитые навыки поиска информации о кандидатах: работные сайты, LinkedIn, boolean/X-Ray, расширения для сорсинга и прочее
Мы предлагаем:
-
Частичная занятость, гибкий график и возможность удаленной работы
-
Оплата за каждую успешно закрытую позицию, договорная
-
Оформление по ИП или Самозанятости
-
Поддержка и консультации со стороны нашей команды, при необходимости
*Просим указывать в сопроводительном письме Ваши зарплатные ожидания!
IT-Recruiter
Да, это будет мясорубка, но если вы её пройдете и не сломаетесь, то в дальнейшем есть хорошие перспективы роста как внутри компании, так и за её пределами. Рекомендуется второй вариант.
Много интересных проектов, возможность поработать с различными технологиями.
Зачастую дружные команды и хорошие коллеги.
Порой странные решения менеджмента.
Оплата по низу рынка.