Награды компании 0 наград из 3

Менеджер по подбору персонала/HR

70 000 - 100 000
От 1 года до 3 лет
Полная занятость
Полный день
Описание вакансии

Ваша роль:


Мы ищем HR-специалиста, который станет ключевой фигурой в построении нашей команды. Вы будете отвечать за точечный подбор персонала, взаимодействовать с руководством, адаптировать новых сотрудников и помогать строить команду профессионалов, делающих Remark Pro лидером в отрасли.


Ваши задачи:


• Поиск и подбор персонала на позиции различного уровня специалистов от среднего звена до ТОП-вакансий;

• Скрининг резюме и проведение собеседований.

• Курировать процесс адаптации новых сотрудников.

• Взаимодействие с руководством компании для обеспечения эффективности подбора и адаптации персонала.

• Определять и формировать источники поиска, эффективные каналы для привлечения кандидатов;

• Создание и поддержание комфортного климата в коллективе.



Что поможет справляться с задачами:


• Наличие успешного опыта выстраивания бизнес процессов (массовый подбор, точечный подбор, адаптация персонала, оценка персонала).

• Владение и знание инструментов по подбору;

• Умение переключаться между задачами;

• Ориентация на результат;

• Смелость, инициативность, упорство, системность, понимание человеческих потребностей;

• Бойцовский характер;

• Желание профессионально развиваться в сфере HR.


Мы предлагаем:


• График работы 5/2 (9:00 - 18:00).

• Конкурентную заработную плату + прозрачную систему мотивации.

• Полное техническое обеспечение (ПК, телефон, корпоративная мобильная связь).

• 5 минут от МЦД Калитники.

• Дружелюбный коллектив и возможность профессионального развития.

• Чай, кофе.


Если Вы хотите стать частью команды Remark Pro и построить успешную карьеру в HR, откликайтесь на вакансию и пишите "Я готов"!

Ключевые навыки
Подбор персонала
Оценка персонала
Обучение персонала
Массовый подбор персонала
Планирование численности персонала
Адаптация персонала
Вакансия опубликована: сегодня, Москва
Похожие вакансии
HR менеджер / Менеджер по подбору персонала
от 90 000
Инкерман
Новая
От 1 года до 3 лет
Менеджер по подбору персонала
90 000 - 120 000
Staff-UP Consulting Group
Новая
От 1 года до 3 лет
RemarkPro
4,0
Очень хорошо
67%
Рекомендуют
Оценки по категориям
4,3
Условия труда
4,3
Коллектив
3,7
Руководство
3,7
Уровень дохода
4,3
Условия для отдыха
3,7
Возможности роста
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 3 отзывов
100% Своевременная оплата труда
100% Удобное расположение работы
67% Наличие кухни, места для обеда
67% Система наставничества
33% Оплата больничного
33% Гибкий рабочий график
33% Профессиональное обучение
33% Место для парковки
Похожие вакансии
Менеджер по подбору персонала
75 000 - 100 000
От 1 года до 3 лет
HR / Менеджер по подбору персонала
от 90 000
От 1 года до 3 лет
Опыт в разделе вакансии на Dream Job