Назад к списку вакансий Московский Кредитный Банк

Директор проекта по направлению проблемные активы

От 3 до 6 лет

Полная занятость

Полный день

Описание вакансии

Обязанности:

Разработка и реализация мероприятий, направленных на погашение задолженности клиентов Банка
Определение и практическая реализация стратегии работы с активом, в том числе проблемным
Анализ и выявление причин возможного возникновения проблемной задолженности, а также анализ работы с проблемной задолженностью

Требования:

Высшее образование
Опыт работы по взысканию проблемной задолженности корпоративных клиентов от 3-х лет в финансовых организациях
Знание законодательства в сфере взыскания задолженности

Условия:

Корпоративное обучение в Бизнес Академии
Корпоративная электронная библиотека
ДМС для сотрудника, включая госпитализацию и стоматологию. А также льготная цена на приобретение программ ДМС для детей, супруга / супруги и родителей
Страхование при выезде за рубеж
Корпоративная социальная и материальная поддержка в определенных жизненных ситуациях
10 рабочих дней 100% оплачиваемого листа нетрудоспособности в год
Ежегодный оплачиваемый отпуск продолжительностью 28 календарных дней
Корпоративные скидки и специальные акции от компаний-партнеров
Льготные условия на продукты Банка
Программы признания особых достижений сотрудников
Корпоративные мероприятия для сотрудников и их детей
Возможности участия в спортивных командах Банка (мини-футбол, хоккей и др.)
Участие в благотворительных и социально значимых активностях

Вакансия опубликована: вчера, Москва

Похожие вакансии

Начальник отдела сопровождения исполнительного производства

Новая

Более 6 лет

Обслуживать клиентов: работать со счетами, пластиковыми картами и денежными переводами. Продавать банковские и страховые продукты (кредитные продукты, карты, вклады).

АБК

4,3 43 отзыва

Москва,

вчера

Руководитель направления правового обеспечения банковских операций (Банкротство)

Новая

От 3 до 6 лет

Альфа-Банк

4,4 9 701 отзыв

Москва,

вчера

Московский Кредитный Банк

Открытый работодатель

3,8

Хорошо

71%

Рекомендуют

Оценки по категориям

4,1

Условия труда

4,4

Коллектив

3,8

Руководство

3,5

Уровень дохода

3,6

Условия для отдыха

3,5

Возможности роста

Преимущества и льготы компании

Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 1 185 отзывов

87% Своевременная оплата труда

73% Оплата больничного

71% Медицинское страхование

66% Наличие кухни, места для обеда

57% Удобное расположение работы

48% Профессиональное обучение

39% Корпоративные мероприятия

34% Система наставничества

32% Удаленная работа

28% Гибкий рабочий график

14% Место для парковки

11% Корпоративный транспорт

7% Оплата мобильной связи

6% Оплата транспортных расходов

Похожие вакансии

Руководитель дирекции финансовых расследований

Новая

От 3 до 6 лет

Управляющий портфелем (Аналитик цессия физ лица)

Новая

От 3 до 6 лет

Исполнительный директор Департамента крупного бизнеса (CIB) (Структуратор, Проектный менеджер)

Новая

Более 6 лет

Исполнительный директор по работе с клиентами крупного бизнеса (ЦФО, СЗФО‚ ЮФО‚ ПФО)

Новая

Более 6 лет

Управляющий директор (Управление развития розничного бизнеса в дочерних компаниях)

Новая

От 3 до 6 лет