Главный специалист по привлечению агентов

От 1 года до 3 лет

Полная занятость

Полный день

Описание вакансии

Обязанности:

Активный поиск и привлечение новых партнеров;
Адаптация нового партнера в банке, информирование по всей продуктовой линейке РКО, выявление потребностей;
Развитие нового партнера внутри банка (до 3-х месяцев) с целью увеличения объема открываемых счетов.

Требования:

Высшее образование, отличные навыки работы с MS Office (наиболее важно – Excel);
Обязателен опыт работы с партнерами для привлечения малого и среднего бизнеса не менее 2-х лет.

Условия:

Оформление по ТК РФ;
График работы 5/2 с 9:30 до 18:30, в пятницу до 17:30;
Социальный пакет: компенсация ДМС, льготное кредитование, скидки на туристические и иные услуги от партнеров Банка;
Финансовые условия обсуждаются индивидуально после собеседования.

Вакансия опубликована: 29 октября 2024, Москва

Похожие вакансии

Главный менеджер по привлечению клиентов малого бизнеса (м. Фрунзенская)

Новая

От 1 года до 3 лет

Обслуживать клиентов: работать со счетами, пластиковыми картами и денежными переводами. Продавать банковские и страховые продукты (кредитные продукты, карты, вклады).

БАНК УРАЛСИБ

3,7 1 757 отзывов

Москва,

вчера

Менеджер по привлечению корпоративных клиентов

Новая

От 1 года до 3 лет

ЦМРБанк (ООО)

4,1 16 отзывов

Москва,

вчера

Что говорят сотрудники

Работал меньше года

3,8

Что нравится

- Официальная зарплата
- Офис класса А
- Решение нетривиальных задач

Что можно улучшить

Отличие названия должности на которую прошел собеседование и предложили офер. Как результат функционал тоже отличался.

ЛОКО-БАНК

Открытый работодатель

3,7

Хорошо

68%

Рекомендуют

Оценки по категориям

4,0

Условия труда

4,3

Коллектив

3,9

Руководство

3,4

Уровень дохода

3,4

Условия для отдыха

3,4

Возможности роста

Преимущества и льготы компании

Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 365 отзывов

91% Своевременная оплата труда

65% Удобное расположение работы

62% Оплата больничного

51% Наличие кухни, места для обеда

40% Медицинское страхование

28% Профессиональное обучение

26% Система наставничества

24% Удаленная работа

22% Корпоративные мероприятия

21% Гибкий рабочий график

8% Место для парковки

7% Оплата транспортных расходов

7% Оплата мобильной связи

6% Корпоративный транспорт

1% Компенсация питания

Похожие вакансии

Главный менеджер по привлечению клиентов на зарплатные проекты (ЮАО)

Новая

От 1 года до 3 лет

Менеджер по привлечению корпоративных клиентов

Новая

От 1 года до 3 лет

Главный специалист по привлечению корпоративных клиентов

Новая

От 1 года до 3 лет

Главный менеджер по привлечению клиентов на зарплатные проекты (САО)

Новая

От 1 года до 3 лет

Руководитель направления по привлечению корпоративных клиентов

Новая

От 1 года до 3 лет

Главный специалист по привлечению агентов

Руководитель направления по работе с партнерами Private Banking