Главный менеджер по привлечению клиентов на зарплатные проекты (ЮАО)

От 1 года до 3 лет

Полная занятость

Полный день

Описание вакансии

Обязанности:

активные продажи зарплатных проектов и кросс-продажи продуктов Банка;
поиск и привлечение корпоративных клиентов;
проведение презентаций банковских продуктов;
развитие и удержание бизнеса с зарплатными клиентами, расширение сотрудничества;
предоставление клиентам сервиса высокого уровня.

Требования:

высшее/неоконченное высшее образование (финансовое / экономическое / юридическое);
опыт работы в продажах банковских продуктов корпоративным клиентам от 1 года;
опыт ведения переговоров, выстраивание долгосрочных отношений с клиентами.

Ключевые навыки

Проведение презентаций

Активные продажи

Холодные продажи

Ведение переговоров

Поиск и привлечение клиентов

Вакансия опубликована: 7 октября 2024, Москва

Что говорят сотрудники

Все 676 отзывов по этой специальности

Работаю 1-2 года

4,3

Что нравится

Оперативность принятия решений, грамотное управление, рациональное использование ресурсов

Что можно улучшить

Условия отдыха, нематериальные поощрения, организованные мероприятия

Работал 3-5 лет

4,7

Что нравится

Студентам круто иметь возможность приходить в большую компанию ещё без диплома и опыта. Разрешают совмещать, делают более лояльным подход к графику. Обучение доступное для всех, есть поддержка в виде системы наставничества для новичков, приходить не страшно совсем. Классные активности для стажеров.

Что можно улучшить

Пересмотреть социальный пакет и расширить его, наполнив полезными и приятными бонусами для сотрудников

Работал 3-5 лет

4,7

Что нравится

1- Хорошая вилка по зарплате
2- Доброе руководство
3- Достойное обучение
4- Наставничество работает

Что можно улучшить

Много бюрократии
Часто приходится задерживаться после работы, чтобы доделать отчёты

Банк ВТБ (ПАО)

Открытый работодатель

4,0

Очень хорошо

76%

Рекомендуют

Оценки по категориям

4,3

Условия труда

4,4

Коллектив

3,8

Руководство

4,0

Уровень дохода

3,7

Условия для отдыха

3,7

Возможности роста

Преимущества и льготы компании

Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 7 416 отзывов

93% Своевременная оплата труда

79% Медицинское страхование

77% Оплата больничного

62% Наличие кухни, места для обеда

59% Удобное расположение работы

39% Система наставничества

37% Профессиональное обучение

35% Корпоративные мероприятия

19% Оплата мобильной связи

18% Место для парковки

16% Удаленная работа

12% Гибкий рабочий график

12% Корпоративный транспорт

7% Оплата транспортных расходов

1% Компенсация питания

Главный менеджер по привлечению клиентов на зарплатные проекты (ЮАО)

Отзыв сотрудника

Начальник отдела

Руководитель группы