Менеджер по персоналу (кадровое делопроизводство+подбор)

Основной функционал:

• Полный цикл подбора персонала и ведение кадрового делопроизводства для Складского комплекса в г. Екатеринбург и удаленно г. Обь (Новосибирская обл.) и г. Артём Приморского края
• Организация и ведение кадрового делопроизводства в полном объеме в соответствии с ТК РФ (численность персонала – 100 чел.) в программе 1С Зарплата и управление персоналом 8.3»
• Оформление приема, перевода и увольнения работников
• Подготовка трудовых договоров, дополнительных соглашений
• Соблюдение правил хранения и заполнения трудовых книжек
• Подготовка статистических, управленческих и других кадровых отчетов
• Ведение воинского учета
• Ведение учета отпусков работников (основные и дополнительные), контроль за составлением и соблюдением графика отпусков, контроль остатков неиспользованных ежегодных отпусков
• Ведение табеля учета рабочего времени, контроль за своевременным и правильным оформлением табеля учета рабочего времени
• Выдача справок и копий документов, связанных с трудовой деятельностью
• Подготовка документов для сдачи в архив
• Подбор персонала: размещение вакансий, поиск резюме кандидатов, проведение телефонных интервью /первичных собеседований (комплектовщики, водители погрузчиков, водители электроштабелеров, операторы ПК и т. д)
• Анализ рынка труда
• Мониторинг эффективности источников подбора, поиск новых каналов привлечения кандидатов, самостоятельный поиск потенциальных кандидатов
• Выполнение задач от руководителя в рамках зоны ответственности

Мы ожидаем от кандидата:

• Опыт работы с аналогичным функционалом от 2 лет
• Знание трудового законодательства РФ и умение применять на практике
• Обязательный опыт самостоятельного закрытия вакансий; практические навыки управления процессом подбора персонала и взаимодействия со всеми участниками процесса
• Опыт самостоятельного ведения кадрового делопроизводства в организациях численностью более 100 человек
• Продвинутый пользователь ПК: MS Office, 1С «Зарплата и управление персоналом 8.3»
• Опыт ведения КДП в электронном формате (КЭДО). будет преимуществом
• Личные качества: хорошие коммуникативные навыки, высокий уровень ответственности, готовность к самостоятельному принятию решений, гибкость мышления, умение работать в команде и в режиме многозадачности

Наши условия:

• Работа в стабильной компании
• График работы: пятидневка с 8:00 ч. до 17:00 ч. (график обсуждается), возможен гибридный график работы
• Социальные гарантии согласно ТК РФ
• Заработная плата: оклад + ежемесячная премия. Заработная плата выплачивается 2 раза в месяц строго в установленные сроки.
• Бесплатное питание; ДМС; материальная помощь в критических ситуациях
• Комфортная, доброжелательная рабочая атмосфера; корпоративные традиции и праздники, коллективные мотивационные программ
• Место работы: г. Екатеринбург, Сибирский тракт, 16км, 2Г
• Корпоративный транспорт от метро Ботаническая.