Награды компании 0 наград из 3
Забота о сотрудниках Получена: 19.10.2024
52% выполнено
Есть у 1.3% компаний на Dream Job

Работодатель поддерживает достойные условия труда и отдыха для сотрудников

Карьерный рост Получена: 19.10.2024
58% выполнено
Есть у 2.6% компаний на Dream Job

В компании есть возможности для карьерного и профессионального роста сотрудников

Корпоративная культура Получена: 19.10.2024
71% выполнено
Есть у 3.7% компаний на Dream Job

Сотрудники отмечают профессионализм руководства и хорошую атмосферу в коллективе

Руководитель подразделения по работе с персоналом

до 200 000
От 1 года до 3 лет
Полная занятость
Полный день
Описание вакансии

Компания «МОРОЗКО» - один из крупнейших производителей продуктов глубокой заморозки в России.
Постоянное совершенствование и модернизация производственных мощностей в соответствии с мировыми стандартами способствует ежегодному выпуску более 500 наименований продукции, больше чем у кого-либо из производителей на рынке замороженных полуфабрикатов в России. Это более 50 видов блинчиков‚ различные виды пельменей‚ вареники‚ хинкали‚ манты‚ котлеты‚ пицца‚ пирожки‚ пироги, тесто и многое другое.
Продукция завода «МОРОЗКО» выпускается под несколькими известными торговыми марками: «Морозко», «Цезарь», «Пельменный мастер», «Римио», «Царское Подворье» и «Масленица».

Обязанности:

  • Ведение, контроль и курирование всех HR бизнес-процессов в вверенном подразделении (80% подбор ТОП-персонала);
  • Самостоятельное закрытие сложных вакансий;
  • Внедрение мероприятии, направленных на снижение текучести персонала Компании;
  • Выстраивание взаимодействия между HR-подразделениями Компании, а также, с внешними организациями;
  • Подчинение директору по персоналу Холдинга, взаимодействие с собственником напрямую;
  • Решение трудовых вопросов, споров и конфликтных ситуаций.
Требования:
  • Практический опыт работы на должности директора по персоналу/руководителя/hr-generalist от 2 лет в производственно-торговых компаниях, с численностью сотрудников от 400 человек;
  • Работа с HR брендом компании, создание позитивного имиджа работодателя;
  • Развитые управленческие и коммуникативные навыки;
  • Успешные кейсы реализации HR стратегии компании по подбору и удержанию производственного персонала;
  • Высокий уровень эмпатии, ответственности и организованности;
  • Развитые управленческие навыки.
Условия:
  • Действующий коллектив профессионалов;
  • График работы: 5/2, 9:30 – 18:30;
  • Стабильная заработная плата;
  • Социальный пакет;
  • Скидки на продукцию Компании;
  • На территории офиса расположены кухня, столовая;
  • Возможность профессионального и карьерного роста;
  • Местонахождение офиса: Санкт-Петербург, 19-я линия Васильевского острова, 32к1.
Вакансия опубликована: вчера, Санкт-Петербург
Похожие вакансии
Руководитель отдела подбора персонала
от 90 000
Новые Решения
Новая
От 1 года до 3 лет
HR директор
от 100 000
АРЕС
Новая
От 3 до 6 лет
Морозко
3,8
Хорошо
74%
Рекомендуют
Оценки по категориям
3,9
Условия труда
4,1
Коллектив
3,9
Руководство
3,9
Уровень дохода
3,5
Условия для отдыха
3,6
Возможности роста
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 32 отзывов
78% Своевременная оплата труда
72% Удобное расположение работы
69% Наличие кухни, места для обеда
59% Оплата больничного
44% Место для парковки
22% Гибкий рабочий график
16% Удаленная работа
16% Компенсация питания
16% Профессиональное обучение
13% Корпоративный транспорт
13% Система наставничества
9% Медицинское страхование
9% Оплата транспортных расходов
9% Корпоративные мероприятия
3% Оплата мобильной связи
Опыт в разделе вакансии на Dream Job