Награды компании 0 наград из 3
Забота о сотрудниках Получена: 01.11.2024
80% выполнено
Есть у 1.2% компаний на Dream Job

Работодатель поддерживает достойные условия труда и отдыха для сотрудников

Карьерный рост Получена: 01.11.2024
63% выполнено
Есть у 2.3% компаний на Dream Job

В компании есть возможности для карьерного и профессионального роста сотрудников

Корпоративная культура Получена: 01.11.2024
87% выполнено
Есть у 3.8% компаний на Dream Job

Сотрудники отмечают профессионализм руководства и хорошую атмосферу в коллективе

Старший менеджер по работе с сетевыми клиентами

От 3 до 6 лет
Полная занятость
Полный день
Описание вакансии

Объединенные Пивоварни Хейнекен – это более 1 500 талантливых и энергичных сотрудников и 7 заводов, расположенных от Санкт-Петербурга до Хабаровска.

Наши самые известные бренды - Dr. Diesel, Бочкарев, Охота, Три Медведя, Royal Cola.

Отдел по работе с сетевыми клиентами ищет Старшего менеджера по работе с сетевыми клиентами (региональные ключевые сети).

Обязанности

  • Развитие и имплементация стратегии канала modern trade в работе с клиентами;
  • Развитие и поддержание отношений с клиентами, развитие контрактных условий;
  • Отслеживание и работа над ключевыми финансовыми показателями modern trade (EBIT, Revenue, Gross Profit, etc.);
  • Достижение KPI modern trade (volume, value, market share, etc.);
  • Обеспечение представленности в торговых точках;
  • Увеличение доли рынка путем внедрения лучших инициатив;
  • Планирование, оценка, аналитика и ведение отчетности продаж внутри команды modern trade;
  • Успешное проведение годовых переговоров и создание action plan для клиентов;
  • Лидирование промо кампаний, контроль имплементации и ее оценка;
  • Управление командой.

Требования

  • 3-5 лет работы на позиции КАМ с ответственностью за региональных ключевых клиентов в FMCG компании;
  • От 5 лет опыта работы в продажах;
  • Высшее образование (экономика или бизнес направления как преимущество):
  • Сильные переговорческие навыки;
  • Сильные аналитические навыки;
  • Развитые навыки планирования, широкой оценки бизнеса;
  • Опыт управления командой желателен.

Условия

  • конкурентную систему вознаграждения с ежегодным пересмотром заработной платы и бонусированием;
  • Корпоративный автомобиль пpeдоставляем или компенсацию;
  • ДМС со стоматологией и телемедициной, а также возможность приобрести ДМС для близких по корпоративной цене;
  • страхование жизни с первого дня работы, 24/7 по всему миру, включая Россию;
  • доплату к больничному листу до 100% оклада до 10 рабочих дней в году;
  • программу поддержки сотрудников – это безлимитные бесплатные консультации с психологами, юристами, финансовыми консультантами и специалистами по ЗОЖ;
  • корпоративную мобильную связь;
  • разнообразные программы обучения и развития.
Вакансия опубликована: 24 октября 2024, Москва
Похожие вакансии

Специалист клиентского отдела

Санкт-Петербург,
июль 2024
Работал 3-5 лет
4,0
Что нравится
Находится в черте города, хороший молодой коллектив, лояльное руководство
Что можно улучшить
График работы ( вернуть возможность удалёнки), конкурентную оплату труда

Менеджер по работе с федеральными клиентами, NAM

Санкт-Петербург,
май 2024
Работаю 3-5 лет
2,2
Что нравится
Хорошие компенсационный пакет, удобное расположение офиса, качественный продукт,
Что можно улучшить
Отношение к людям, от старого Хейнекен ничего не осталось, руководство поменялось 3 раз. И все хуже и хуже, бюджеты не выделяют, людей сокращают.

Специалист по клиентскому сервису

Санкт-Петербург,
март 2024
Работаю 1-2 года
2,2
Что нравится
Отличный коллектив, своевременная зп, близость к дому. Хороший офис, питание
Что можно улучшить
Уровень зп низкий. Очень высокая загруженность, совершенно не соответствует уровню зп.
Объединенные Пивоварни
4,0
Очень хорошо
80%
Рекомендуют
Оценки по категориям
4,4
Условия труда
4,4
Коллектив
3,9
Руководство
3,7
Уровень дохода
3,9
Условия для отдыха
3,4
Возможности роста
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 309 отзывов
89% Своевременная оплата труда
73% Оплата больничного
69% Медицинское страхование
62% Оплата мобильной связи
60% Корпоративные мероприятия
51% Наличие кухни, места для обеда
49% Профессиональное обучение
48% Компенсация питания
44% Система наставничества
42% Удобное расположение работы
42% Место для парковки
30% Корпоративный транспорт
29% Оплата транспортных расходов
23% Удаленная работа
15% Гибкий рабочий график
Опыт в разделе вакансии на Dream Job